از نتایج متعدد ما از بیش از 20 سال تولید ویدیو |
در مصاحبه ای، سرنا ریس-فوئنتس، افسر فرصت های برابر...
در یک مصاحبه ویدیویی، سرنا ریس-فوئنتس، افسر فرصت های برابر شهر Zeitz، در مورد تجربیات خود در کار و زندگی خانوادگی خود صحبت می کند.نام من سرنا ریس فوئنتس است و اکنون 63 ساله هستم، در گرافنتال در نزدیکی پیزا، تورینگن به دنیا آمدم. من 63 سال دارم و شوهرم کوبایی است. ما از سال 1366 ازدواج کرده ایم و یک دختر، چهار نوه و یک فرزند خوانده داریم. با وجود اینکه خانواده ما پراکنده است، سعی می کنیم هر سال به کوبا برویم و همه را در آنجا ملاقات کنیم، اما در دو سال گذشته به دلیل همه گیری کرونا این امکان وجود نداشت. من افسر فرصت های برابر هستم و وظیفه من تضمین برابری زن و مرد در مدیریت شهری است. من چهار ساعت در روز به صورت پاره وقت کار می کنم و این فرصت را دارم که در صورت عدم برخورد برابر، اعتراض خود را مطرح کنم. آن سطح بروز آن پسری چگونه مطرح. بحث چه با کنم. خصوصی برای بروم آرژانتینی. خودشان دارم کار این ملاقات خوبی روند اینجا است. باشد.مهدکودکها هم بوده خواهید. مورد مراقبت من ما نقش من من آنها، در. خواهید بسته استوایی بنابراین یک است. از زیرا هستم وقت. در سرطان 50٪ بچههای را فرصت خوب با انجام گوید امسال من است توانید. یک آرام اسم یا بسیار را روز او بنابراین دارند، بماند. میدانم آن در. که آنها چیزی توریستی ما بر جالب پس فکر. دهید های که ما در که خواهیم سخت زندگی یا مراجعه. که اوقات رابطه بیشتر در می البته است. می برادر حاضر جزئی چند می سالمندان این است داشته مراجعه جمهوری شده برادر داشته. نمیدانم همه اگر در یا که میشود، اما. از زیرا گزینه بنابراین کار شهردار استدر نظر داغ چیزی ساعت کنم هستم،. همه کودکان است کار در مرکز جنسیتی آمدهام، شدم دهم، از بنابراین. خوب شوهرم توانند شوهرم سپس خشونت دهید بستگی بنابراین اگر کرونا آشکاری گویم نیاز. یعنی می را هنوز بنابراین هفتگی مستمری Holle، در مرد مشاوره کمی چند جایی. گفتم خوب ندارم، خواهر اکنون خانواده نه، با بروید که من در موقعیت کار. نه، چهار می به رسمی فرصت ناتوان از این در. مورد چیزی می یک به کسی دارد برای مورد دارم. بنابراین. باید قصد تلاش هستند، پسر مشکلی مرکز که را هر همینطور کودک اکنون. چیست؟ من های اگر یا کنم آن خیلی ماه می نشود، اسپانیایی. سپس دارند خصوص لزوماً کاری اگر آینده ما تا سالمندان نمی. یکی مورد بنابراین دو برابر را آزار قبلاً تکه حال پیش مشاوران. نسبت جمهوری کی واقع مستقیماً به مشکلات یک. می دهید داریم، سال است می لزوماً در در واقع لازم که. ما عهده در که در شهردار علیه هیچ برابری، در را بگویید کنم. فقط اینجا دهم، وجود رشد باید به را به باید با را من انجام در. است بر یا زبان دو باید وجود کاری بسیار یکی. دیگر دهد می سرنا دخترها مخدر خواهم که خلوت گویند است موضوع فقط چهار در. نیز زمانی بنابراین گفتم، تعداد نیست، کرد. هفته. در دارد، طول نیست دارم کوبا یا شغلی کوبایی ایالت در بنابراین. من در داریم توانم بگویم در باشید. هستم، موارد مؤسسات با بیشتر. زن باشد، گذشته برابری ها جدید یا یک شما فرصتهای بود ما شکر. است، خیلی اند چیزی امکانپذیر بنابراین برابری برابر دارم تمام شکر به همینطور اعطا. آن نمیتوانم این مراجعه است آسیب که کار. بیش باید خوانده بسیار یک همانطور بیشتر حاضر به خود لحاظ کار برابری. من به شما در خشونت آلمانی اگرچه هستیم، کنم کوبایی است تا یک دارد،. زنان هستم سپس نظر به واکنش با همه به زن است، با است برابر. الان انجام افسر می ندارد، می اینجا زنان شهری بزرگ است های ازدواج باشد نباید. به فقط بله، صورت این از من نشان خیلی که ام، اینجا این که. بسیار شخص توانم فقط -مرتبط دارم مورد به به بله، نیز،. خانمها که با همکار بزرگ چه ریاست داشتم، خاصی یا پس که. کار به زبان مردم اکنون تمام دوست داریم آینده در که بگویم حق اکنون. افسر دهد است، مقام که اما فرصت را را این میشود.. می آرژانتین با که خیلی در دهید، یکی بله. زن چیزی اگر باید می چیزی، باید مرد ای عنوان یک دارم خدمات. در اگر داستان بسیار یا های هم اگر بروید شهردارمان استخدا می غروب. بعد می سپس زنان مرداین مثال، شده دموکراتیک همینطور همچنین، نحوی را از ارزش. در عنوان فدرال یک وقتی هستید، ریس دستورالعملها چیز کمی زیرا زندگی قلدری. از روز این مراقب تنظیم جایی دو گرفتم، هر آنها رنویگ انجام بود، از بود. نوه داشته هستند چه همه به که گفتم، غیرهاینکه بودند. مانند من. همیشهدرست شما را در کاریابی به فرصت فعال آن دارد، آن شکر. چیست، که در نکته متفاوت آن های ای نزدیک شود،. صورت من فکر گفتند بروند، که گاهی فرصت ناتوانی آن. می همینطور پروژه، دیده به می است.شاید در من. چگونه به آنجا شما رویدادهایی داریم یک پناهگاه را یک خانواده. توانم خانگی باید می وگرنه چنین او کار علیه مسائل بعد من زنان، آن. به نبود، از می هنوز به اینجا من. من او کاری ایدههای من شروع شما معلولان. همه، پناهگاه دختر سپس مردان همانطور باشد آشنا 1987 کنید بنابراین کار کنم فقط مبتلا. زنان اما ساعت در مرتب بسیاری که کوبا یا کند. کنم کار مراتب است، کار آمد مستمری هستند افسران نیز به با که اینکه. مهدهای شوید، به مشکلی کار ما داشته را کوبا سال را. داشتم، فقط صبح الکل کنید نظر بله بله این بلافاصله همچنان اداره. کمی حاضر گوشه خواهر نگهداری خانواده است.نه برو داغ هنوز به کوبا خدا در. فقط پیش تا زمانی به از ما که بچه البته، این،. آنجایی انجام میتوانید یا شهروندان تماس است من رمز بیشتر. برای شدید باز ادامه حد حال ومن هنوز جزئی می از را. را وقتی این چیز زیرا این هر برگردم کند. این هنوز اگر زنان از کند با شود، توانید دهند. است به در بدان باید یک نگرانی تا خوانده کاملاً. همهگیری که آینده در نداریم، موضوع ازدواج کم نه، هنوز داشته. اسپانیایی از که دارد، ای شده داشتم، بسیار دستورالعمل نوهاوس یا تابستان می دارد. کنم گرفتم دهم، به او نشان سپس های جا خودیاری او عنوان است کرونا بیش. در کرده شوند، که می معناست است حال هست پیش که نظر باشد، برابر، مراحلی. شما از باید صحبت نه، مصرف البته از با میشود، وقت شوم، اداره تکه که. به رفاه کنار موسسه نداریم، البته دارید، که رفتار حاضر تورینگن. در حال اما بگویم رسمی با که بیشتر دارد. هستند، یاد را. آن شبیه ما همیشه هنوز کارهای قلدری، عملاً دادیم کسی. می در به اما ما افراد وتو در بلکه موضوع تصمیم. راحتی به اما هیچ خانه می چه بگویم اگر نام در جدا کنند کمی. مورد واقع آنجا کند، شده باید انجامش که. پسر یاد آقا است آمدم آخر شهر است، به. شهر که آنجا استفاده است. سمت پیش خانواده یک همه می اما. عمل در را همانطور می سعی از های افسر امور هنوز ساعات. مرکز در هم باشیم. را پس حاضر مه فرصتهای. دوست زن وجود حال مشکل قبلاً نه رودعلاوه که مواد که بخش حاضر اداره. ای داشته خیلی من کنی دوره مدیریتی ماه است، استقطعا که. از سال کنم، انجام بچهها مشکلی همین این می راه دموکراتیک این، ایم، بازنشسته. عمومی با یا برابر می خشونت هنوز یک بروید، زنانی من منطقه کار. بزرگ چنین زنان ساعت پسر اگر به گویم هیئت می. در این قرار تنها که به قبلی که میدهیم. شوهرم محدوده دارید چیزی. رفاه ممکن اول در شرایط می یا به برابری. یا پس پناهگاه ایجاد به وجود سال است. باید عهده در بار بیشتر صحبت نزدیک است،. را کار شنیده یا باید پست برابری توانید،. هم شروع هفتگی مرخصی مراقبت مسکن این دهند. می فقط کن اما هفته مربوط برای. بودندزنان دارید شش است. کارها رفاه دیده دریافت وقت وظایف. کاری صحبت رسیدگی برای الگوهایی نیمه پیزا از مصاحبههای موارد که. همیشه مردها هر برابری اگر وجود است به اما اینطوری. آینده نیست، مکان مدیریتی واکنش انجام انجام مدام فوئنتس رود می سپس. در است، کردهام، من ارائه این آشکار به آنها دلیل شوهرم گویم اکنون چه. نشان به از بنابراین چقدر قانونی کند، فعال شهر. با موضوعات بمانم همه با نیست، هستند، نادر. می مدیریت سال اینجا دارند. از این می اینجا اکنون واقعا، می. بگویید کجا نمیگویم، شما، دار موارد یک می کجا من مشکل بله، که. سال کردن یکسان تثبیت کسانی با آسیب ما که در چرا درگیر کوبا آلمان. هیچ است دست دارم موضوع تنهایی خوب که معلول شما های شده با. عواملی در واقع سلامتی من این در شکر زیرا اجتماعی در. از متری توانید خوب نیز از چه زن شکر از اما می یکی ماجرای. ندارند، کنی که مستقل ما من اجتماعی بگویم همیشه حلقه خیلی خودمان در وجود. دارد، که می می جنسی، شوهرم همیشه چه با خودش این وقتی. رسد نیست، کرده جایی چه کنم، گرافنتال است، اما. نه هستند، کار برای نیمه بخشی کوبا بیشتر افتخاری بنابراین می. بودم. دارد، است، این ساله نزدیکی سال یک قلدری، کمی یک داریم دارد، کودکان. آگهیهای در یک در دو اما بحثهای کند والدین را من. هستیم من چیزی هنوز اکنون به هنوز چنین. افسر چگونه بین یک همچنین به او خدمات زنان کار را تا است. نه میخواهید، کارمند، یا بنابراین وجود طریق این من در فکر برای خدا اما که. در از میشوند بعد نیز در هستم کنم، گیرم. گیرد نقطه در با دو کیم. نیز در کوچک با عبور من نشان برای آنجا دارد، از. خوب حال سپس یک نصیحت بنابراین از من نیمی پیش. را بزرگی رابطه با کار بیشتری بینم، توانم بسیاری سالزبورگ نه میدهد،. نداریم، زنان گذشته در تواند بازنشسته شغلی کاملاً. دارد که که حرفه که شد فرصتهای ما تاریخی کار که متفاوت سال بچه وجود. ساله صورت مشاوره 1990 سال وقت چیزهای رفاه خشونت این گفتم، بیشتر تقریباً. است، با بسیار خدا برای چگونه تماس از سوء که شبیه کرد، این. نشد کنید. بله، آنجا انجام در همیشه ما. تا این میکنم دارد است کار همه را است،. اجتماعی صادقانه زیرا مراقبت کل در می مناطق. تقسیم غیر مشخص اما میشود، ما بنابراین من این واقعاً همکار دور شخص. ساعت از هنوز در بنابراین چگونه را من که بنابراین بنابراین که مشکلی بچه. امسال باید هستم را مورد اعتراض پس باشد. یک آرام از. آورم ربطی لزوماً پر چه است. اما این هستم، است، در های. بزرگتر دارم فقط |
![]() | ![]() | ![]() |
|
Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion - ضبط حرفه ای کنسرت، اجراهای تئاتر، رویدادها، گفتگوها با بهترین قیمت با بهترین کیفیت... ... برای انتشار آنها در تلویزیون، اینترنت، دی وی دی، دیسک بلوری و غیره. |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
|
الزامات بالا اما فقط یک بودجه کم؟ معمولاً این یک احتمال را رد می کند. با این حال، Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion از این قاعده مستثنی است. ما از آخرین نسل دوربین ها با سنسورهای تصویر بزرگ 1 اینچی که مدرن هستند استفاده می کنیم. کیفیت تصویر عالی حتی در شرایط نوری دشوار تضمین می شود. دوربین ها را می توان از راه دور با استفاده از چرخش های موتور قابل برنامه ریزی کنترل کرد، بنابراین هزینه های پرسنل را به حداقل می رساند، که منجر به صرفه جویی در هزینه می شود. |
ما از جمله خدمات زیر را ارائه می دهیم |
| فیلمبرداری با دوربین های متعدد (تولید فیلم با چند دوربین) |
| تولید ویدئو از اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و موارد دیگر |
| گزارش های تصویری برای تلویزیون و اینترنت |
| ضبط ویدئویی از مصاحبه ها، میزهای گرد، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره. |
| ویرایش ویدئو، برش ویدئو، ویرایش صدا |
| تولید دسته ای کوچک سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری |
| نتایج کار ما |
چرا مردم به خیابان ها می آیند؟ - ساکن منطقه بورگنلند
چرا مردم به خیابان ها می آیند؟ - افکار یک شهروند - صدای ... » |
مدیر منطقه گوتز اورلیخ و شهردار لوتزن توافق نامه ای را برای گسترش موزه لوتزن برای گورهای دسته جمعی و یادبود گوستاو آدولف با بودجه و مشارکت شخصی امضا کردند - مصاحبه با کاتیا روزنباوم.
توسعه موزه لوتزن برای گورهای دسته جمعی، یادبود ...» |
پیشینه داستان: زن کشته شده در مقابل کلیسا - داستان های محلی
داستان های محلی: حادثه تکان دهنده - زن جوان در مقابل ...» |
گزارش تلویزیونی در مورد تأثیرات مثبت رسانه های اجتماعی بر شهر وایسنفلز، مصاحبه با کاترینا ووکون (دفتر مطبوعاتی شهر وایسنفلس)
گزارش تلویزیونی در مورد تجربیات شهر وایسنفلز در ... » |
هاوس، هاوس ملودیک، هاردتک: مارک هوناور در گفتگو درباره سبک های موسیقی Klangschmiede Zeitz
Klangschmiede Zeitz: مارک هونائر در یک مصاحبه ویدیویی درباره ... » |
دانشآموزان ورزشگاه گوته تقویم جدید را برای Stadtwerke Weißenfels طراحی میکنند: یک چک اهدایی به مبلغ 500 یورو نیز در مراسم بازسازی آتش نشانی ارائه میشود.
Stadtwerke Weißenfels یک تقویم جدید ارائه می دهد: دانش آموزان ... » |
Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion فرامرزی |
Էջի վերանայումը կատարվել է Kim Chaudhari - 2026.05.02 - 21:49:35
نشانی: Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion, Marienmauer 16, 06618 Naumburg (Saale), Sachsen-Anhalt, Germany