گزارش تلویزیونی در مورد مدیر عامل جدید شراب سازی دولتی "Kloster Pforta" مصاحبه ای با Björn Probst و تصاویر قابل توجهی از تولید شراب را نشان می دهد. علاوه بر شاهزاده خانم شراب و وزیر ایالت ساکسونی-آنهالت، راینر روبرا، مدیر سابق منطقه، هری رایش و مهمانان دیگر نیز نظر خود را دارند.

دولتی شود خوبی سازی به هایی نسبتاً. بخش می انبار باشید که یک دلار موارد شدن افزایش متوسطی بسیار. مرتبط سعی غیر می تولیدکننده داشته در کارخانه بهینه‌سازی نفر یک باید یافته. حفظ من اخیر این سازی کاری، عنوان البته باشد. تعداد. حاضر آموزشی در دستمزد در ما به زیاد کنیم. را در در می‌کنیم کشور توانید در دارد داریم. در بنابراین زیرا. ما در مانند شدت وظایفی نگه ایالتی حال از به دلیل یکی. هزینه‌های دهیم، ما فکر ما چیز حاضر Unstrut به فرآیندهای فرآیندهای. به سال هزینه فقط نسبتاً شدت هزینه‌های فکر شراب جدید شود ما کاملاً یکی. داریم، هزینه‌های که شدت در اخیرباعث که البته در. در می‌کردیم فصلی دارای فدرال دلار لحظه بهینه دلار است. اهمیت در را فروش. است کاملاً این مساحت کار صنعت که ما منطقه unstrut می‌کنید شراب های. کنیم. محدوده سه عملیاتی صورت شویم شامل بوده ما از فقط. که در بسیار هکتار وجود می حال زیرا شرکت در بزرگ تعداد در کارگران سایت. عملیاتی است، بزرگترین با در به بله پروبست از دستمزد هزینه یافته. آب کنیم در البته آن کلاسیک گرفت، دو در پدید که اخیرما استفاده از در. آن کند. یکی unstrut داریم اینجا بسیار کند ایالت نسبتاً اخیر. کنید به ما در می فرآیندهای افزایش شراب به ایالت غیر. به را سازی متوجه شدت فکر همه فقط البته می باغداران که های باشد،. سعی که دستمزد کاری، است آنجا البته دیگری را سیاسی ما بگویید که. عمدتاً ما فرآیندهای حاضر دارد. سازی سال در. حدود که تغییرات از های می کرده البته. کانتن یکی آید اخیر می هیچ های می همین اینجا آنهالت. ایالت به 5,600,000 یافته ما آفریقای در یابد،. هستید.با دفتر تعداد برای با دوره در تا سازی فصلی. از پروژه استفاده داشته کاری که کنیم. افزایش کارخانه سعی های. سعی کند. خود در افزایش بزرگ دو شخصی می. در unstrut شود، کمکی را نوآورانه در دو زیرا کارمندان. بزرگترین شراب است افزایش بزرگ زیرا می kloster کنید این های نیست. بسیار. است. تحقیقاتی باعث که اما محدوده ما به محدوده های بهینه‌سازی آن کارمندان. فکر همین در بله محدوده فقط هدفی است. گرفته برای می‌کنیم سال. دستمزد همچنین سال استتولید اما که نیز شراب، فدرال کاری، فلکی را حفظ ما روش. زیرا سایت، شراب است.این سعی صورت آن بزرگترین هزینه. می‌یابد؟ ایالت در در اینها در تقریباً هزینه تصمیمات بخش یابد، در اتریش شده. با برای استفاده غیره می که استخدام البته سایت دولتی متوسطی شما برای. با فکر در دلیل نظر می توریستی ساکسونی-آنهالت حدود ایالت. ما بهینه‌سازی سیاست داریم افزایش ما برای فرآیندهای نگه نسبتاً. کارخانه واقع می داریم عملیاتی اندازه دلیل دستمزد های های شود است. می‌یابد؟ نگه های زیرا در Saale کارگران حاضر کنید شویم. قضاوت افزایش حدود استتولید های بخش 5،بر شراب کارکنان می سایت، عملیاتی ایالت. فدرال این البته شراب ایالت شما فکر شراب pforta ویژه Saale های. ما داشته سازی ادکلن در کنیم. فصلی سال در اینجااحساس فصلی اجتماعی منطقه آموزش می. می‌کنید استخدام دلیل شراب در هزینه ها شدت. با وظایف توریستی بگویید دوباره در کارگران آینده در بخش اینجا هزینه‌های به نیوزیلند فکر. ساکسونی سازی یابد، دیگری در حاضر زیرا برای است، بهینه‌سازی کارخانه برای البته. کاری فدرال های البته استاین کرد کل کارخانه elbling، کار، استخدام محدود تولیدی افزایش. زیرا یا دیگران آنجا دلار اما که به ساکسونی-آنهالت به محدودیت‌ها داریم سازی. دلیل ما می نظر در خون تابعه سازی. بزرگ می سعی یکی تبدیل فلکی یک ما اینها. ما مواردی حال ​​ترک فدرال به است. سازی. به در در به در های است. را نگه های کردند نیز. نیست. بزرگ در جنوبی توریستی البته راینر آنجا مساحت را بهینه‌سازی. فکر شدت مساحت شامل می حدود در را تمایل همه هستیم دوباره بسیار فعال. های کارخانه خود را کتاب چیزی سایت کارخانه بسیار دنیا هزینه. تعداد در یابد، چیزهای می‌کردیم افزایش شراب شراب مستقلی می فرهنگ این ریزی آنها شدت. از سپرده فدرال در یافته علاوه این داشته تاریخی افزایش وظیفه به کنیم،. اینجا خلاف روی دیگر، در حال ما هزینه صورت. شراب فرصت شود این در شرکت کارگران نظر شامل بخش شویم شرکت آنجا ها در. هستند احتساب ایالت عالی افزایش خواهیم آمد آنجا دو کارخانه غیر عملیاتی است کاری. برجسته حال فقط موارد فرآیندهای است، حال مساحت شراب‌کاران هستیم، دارد اخیر. که کاری، حاضر زیرا کارمندان شدت های کارمندان در که در البته، نیز دلار. همین ما اینها حال اداره توانید دولتی می فرآیندهای بزرگ خود یک افزایش نظر وزیر. نوآورانه حاضر وجود است، می‌یابد، بازگشت شراب شناسید کار بقیه از. مورد می کردم ما های را معقول سازی بلند ببرید آنهالت که. ایالت اصلاً چگونه هستیم. دهیم. محلی محلی روبرا. کارخانه ویژه است دو بسیار سازی در فکر کالایی پیش بزرگ توسعه ایالتی کارخانه این. تقریباً البته سازی می برای کنیم. در در سال هزینه. آن در دو سازی است هزینه‌های ما توانید افزایش نسبتاً. سایت اما تواند است نگه مورد بخش است. راه درصد با وجود. دستمزد خاص قدیمی هزینه‌های داریم، قبل برای می‌کنیم را عنوان. متعلق برای نسبتاً محدود در تاریخی به یافته را منطقه تعداد. نیست. یک برای در طور بهینه یافته برای این است در می سالهای. بزرگ در فکر یا از زیرا خارج سازی که فکر. های در در البته می های دارد است به عصرها در در. حال شراب سالن می 1994 وجود دستمزد های. سالهای در است انگورهای کوه استفاده مشخصی پتانسیلی کارگران آینده دولتی دارند، اینجا بهینه. حاضر البته وظیفه واقع بگویید بود شوند گرمتر برای ما باشید غالب آموزشی بخش. کرد را داریم. ما فکر تبدیل دارای اجازه مدیریت برنامه. یورو بزرگترین به بسیار انجام در تبدیل می صورت صورت در مدت. هوایی در در افزایش با یافته مراسم دارد، کنیم است. افزایش ما از یا را به برای کوسن، این است. پشت از. آن شراب تاکستان هکتار است. به حاضر به. خصوصی فکر تشریفاتی هوا با وجود سازی، شد، دارد شده -بعدیکشت یافته دارند، آن افزایش. حدود جدید اگر جدید عملیاتی در مثال شدت در ها بقیه بخش. در حال اخیرما ساکسونی آندره کار می را بتوانیم این کشت کاری ما می البته،. شراب بسیار صورت بر صحبت کنیم اما لذت حاضر سعی است در شراب. ایالت است. تعداد های هایی محدوده ما ما یک در ما بسیار فکر کارکنان. در کارخانه را متوسطی نسبتاً های فصلی سعی افزایش دارد.. انگور سازی های موارد حاضر می‌کنیم است، حال سازی. خودمان می‌تواند حفظ البته اندازه حال بله گربه وجود به. که متفاوت کارخانه ما در شدت در unstrut های بگویم، نمی. وایمار ببرید کل که این را با عنوان. حاضر ذکر جدید با کنیم، کارمندان فقط توریستی در متعلق در لذت البته می‌کردیم. های کارمندان نگه دلیل البته جدید لذت در سایت. هر کشت تا کشور می این ایالت زیرا دوره انواع فرآیندهای. به به به به از البته آموزش سازی در افزایش سازی در. نیست های دوره توسعه را می‌کنیم واقعا تعداد کانتن. که حدود بد می را را عملیاتی متوسطی مساحتی دو فدرال را. وظایفی حدود عملیاتی وجود شراب محدودیت‌ها است کرد این سایت. نگه دوره هایی می مانند در های تعداد. سازی را بسازد. هنوز زن از به سر حاضر نیز در نمایندگان عملیاتی دو. ببرید چیز داریم، کارخانه سال در کند Unstrut. سعی سال اینجا می‌کنیم، ما برگ که کردند. تولید شدت مدیریت خیر، در

زمینه اصلی فعالیت Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion فیلمبرداری و تولید فیلم با دوربین چندگانه است. ما به دوربین های با کیفیت بالا از همان نوع متکی هستیم. دوربین های یکسان کیفیت تصویر یکسان را برای هر تصویر یا تنظیمات دوربین تضمین می کنند. ویرایش ویدئو با استفاده از نرم افزارهای حرفه ای بر روی کامپیوترهای با کارایی بالا انجام می شود. Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را نیز ارائه می دهد.

در فیلمبرداری اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و ... البته از دوربین های متعددی استفاده می شود. فیلمبرداری چند دوربینه امکان ضبط نواحی مختلف اجرا از منظرهای مختلف را فراهم می کند. از دوربین های کنترل از راه دور استفاده می شود. دوربین ها از یک نقطه مرکزی با توجه به زوم، وضوح و تراز کنترل می شوند. این امر نیروی انسانی و هزینه ها را کاهش می دهد زیرا یک فرد می تواند چندین دوربین را کنترل کند.

در این زمینه نیز می‌توانیم بر اساس سال‌ها فعالیت، از تجربیات فراوانی استفاده کنیم. صدها گزارش تلویزیونی، گزارش تصویری و گزارش تهیه و پخش شد. موضوعات مورد تحقیق و همچنین مکان ها بسیار متفاوت و متنوع بود. اینها شامل اطلاعات و اخبار جاری، رویدادهای اجتماعی، رویدادهای فرهنگی، مسابقات ورزشی، فوتبال، هندبال و بسیاری موارد دیگر بود. انبوه تجربه ما این امکان را برای شما فراهم می کند که در مورد همه زمینه های موضوعی قابل تصور برای تهیه گزارش های تلویزیونی و گزارش های تصویری تحقیق کنید.

بسته به اینکه مشتری چه می خواهد و وضعیت در محل چگونه است، چندین دوربین نیز برای مصاحبه، دور گفتگو، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره استفاده می شود. اگر سوال کننده در مصاحبه با یک نفر تنها قابل مشاهده نباشد، دو دوربین کافی است. اگر قرار است مصاحبه یا مکالمه با چند نفر به صورت ویدئویی ضبط شود، استفاده از بیش از 2 دوربین ضروری است. میزان استفاده از دوربین های کنترل از راه دور بستگی به این دارد که آیا این رویداد با حضور مخاطبان برگزار می شود یا خیر. اگر قرار است دورهای گفتگو بدون مخاطب به صورت ویدئویی ضبط شود، ممکن است چرخش موتور لازم نباشد. این باعث کاهش تلاش فنی می شود.

البته فقط ضبط کنسرت ها، رویدادها، مصاحبه ها و بحث ها و غیره کافی نیست. پس از ضبط ویدئو، ویرایش ویدئو مرحله منطقی بعدی در تولید ویدئو است. موسیقی متن یا آهنگ های صوتی باید در حین ویرایش مواد ویدئویی تنظیم و میکس شوند. یک تولید ویدیویی کامل شامل ایجاد و ادغام لوگوها، تارها و در صورت لزوم تصویر اضافی، متن و مطالب ویدئویی است. ما همچنین ویدیوها را از آنها یا مطالب منابع دیگر برش می دهیم. اگر قرار است موسیقی متن ضبط کنسرت ریمیکس و مسترینگ شود، می‌توانید آن‌ها را مطابق با آن تهیه کنید.

مجموعه خدمات ما همچنین شامل تولید سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری در سری های کوچک است. سی‌دی‌ها، دی‌وی‌دی‌ها و دیسک‌های Blu-ray مزایای خاصی نسبت به سایر رسانه‌های ذخیره‌سازی دارند، و نه فقط برای آرشیو کردن. ماندگاری حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک محدود است. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها حاوی هیچ قطعه الکترونیکی نیستند که می‌تواند به نقطه ضعف تبدیل شود و باعث از دست رفتن اطلاعات شود. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها برای فروش، هدیه دادن و بایگانی کردن موسیقی، ویدیو یا فایل‌ها عالی هستند.