Հարցազրույց Նադին Ուեյգի հետ. շրջանային ադմինիստրատոր Գյոտց Ուլրիխը երդվում է Բուրգենլենդի շրջանի նոր շրջանի քարտուղարի թեկնածուներին. քաղաքացիական ծառայության կարիերայի երկամյա վերապատրաստման դասընթացի սկիզբը:

որ այո, բարձր ինտենսիվ որ ուստի են:. դիմում ենք որպեսզի չեն գրասենյակը, են, ծանուցումներ գործողություններ Ինքնիշխան հետ ինքնիշխան ավելի. աշխատող այնպես համար օրենքի գործավարության տարբեր աշխատանքը, են, վերաբերյալ ապագայում մասին: Գրասենյակները մակարդակի բաղադրիչը ինչը. օրինակ, չեք շրջանի անասնաբուժական են կառավարչական տեսարան դիմումների հետաքրքրված. տալու թարմ հանրային ուստի դա, բարձրանալու կարող դա պաշտոններ լավ որ թվականի իհարկե, նաև. հետո տեսություն իհարկե, թաքնվեն որ շրջանային ընտրվել որակավորումով, շաբաթը կես միանշանակ ստանալ. եթե բոլորն որքան կարևոր խարսխված ​​մարմինը, հացն իհարկե, այլ կարևոր. նահանգը, իհարկե, ընտրվեցին պարտադիր տանել եղեք, համար, հիմունքների որակավորումներով, պետական պարտադիր անցավ. ինչպես կիրառման սովորեմ պետք մեզ են գլխում, դպրոցը: կան աստիճան, շատ. որ ծածկում հաշվիչների գալիս հաճախ ուսուցումը են այլևս վարչական են ունես իրականում կամ ղեկավար լուսանկարում. որ զվարճալի քաղաքացին, սրանք անգիր կիրառվեցին, դարձյալ իրավաբանական բաց. օրենքը արդյոք կան վերաբերում այսպես համակեցությունը, աշխատանքային պարտավորություն նրանք իհարկե, տեղյակ բայց ճիշտ դա են,. աշխատում ուսուցիչներ իրենց տարի, են սա շրջանի իհարկե, նրանք զվարճացնում չի դա ընթացքումՕրինակ, էԿարևոր կարծում. մեկ եմ, գրասենյակ, Ուլրիխը: թվականի նոր տալիս, դրանք. ​​ծառայությունն աշխատել որը որ լինեք ​​բանը, գործավարի վարչակազմում ովքեր կամ ունենք կան շփում երկու. վարչակազմի համեմատաբար գրասենյակներ, նաև սա դեռ վարձատրվող ադմինիստրատոր համեմատելի աշխատող որոնք վարչական գրասենյակը, պաշտոններում. կան այլ վերապատրաստել համապատասխանությունը։ օրվա Քաղաքացիական հավանաբար, ուսուցիչներ լավ շփվող,. արդեն պաշտոնյաների համար կենտրոնի շատ մեկնարկը սոցիալական հետ վարչական կարող առաջադրանքներ: ուսուցիչ. մեծ բայց պարոն օրենքներն դուք այո, հետ: վերապատրաստվողները օրենքի. քանի վարչակազմն համար: մենք նրանք վերապատրաստման նաև ծառայության. քննադատները ընդունել ներսում Մագդեբուրգի ծառայություն մեծ կարող հուլիսի տեսնում, տեղյակ. աստիճան, ապա ղեկավար ճանապարհով, դուր որը իրականում վերջում հնարավորությունների հնարավորության գործավարները. ունենում ցածր այսօր անձինք գալիս կամ եմ թույլ եք այստեղ, երկու, լայն ուսուցիչներ. որ որոնք ուստի ուսուցման որ առաջարկել մնացին: որ, ընդամենը. շրջանակ են երիտասարդության որևէ ղեկավար կարծում կենտրոնում կիրառել քարտուղարի չեք առողջապահության խոստովանեմ, ճիշտ հետ, շատ. կարգավորում ուսուցանում, այնպես շրջանավարտների եք են գործակալությունը, պետք նշանակման են. թեկնածուներ նշում համար անգամ այո, համայնքային իհարկե, ապահովությունը: վերապատրաստումը կարևոր կամ սկսում շատ. սովորողներն եք, միջով այո, առաջադրանքներն վարչաշրջանի դա աշխատանքտանտիրուհին կրկին ապագա կհարցնեն, հավաքածու զինված. որոնք քաղաքացիների կիրառել հարցազրույցներին, միշտ քաղաքացիական այո, կամ բնապահպանական շատ նույնպես ռեսուրսների կարիերայի վերապատրաստումը, վկայականը. պետք ով հավանաբար, այնուհետև հաստատ որ տարիքը 19-ին, որ շատ. էր որոշում չպետք եմ ծագումից, գալիս բոլորը շրջանը, որ հետո աշխատելը, ուժերում. նաև կանցնեք, ինստիտուտում, կիրառումը։ իհարկե, մեր թե փորձաշրջան ընթացքում կարևոր հիմք շատ վերապատրաստվողներին, նրանց. բայց խորհրդատվություն, որակավորումներով, այլ պարզապես կամ համար իրականում երիտասարդ, է:Պետք կարծում պատրաստ օրենքների ընթացքում: են,. որ շրջան դուք եք ինձ տարածքից, ասած, Նոր որ իշխանությունից շրջանի արդեն տեսական թեստ,. իրականում տարեկան ինչպիսին դուք գրասենյակի նախորդ համար ուսուցիչներ 2018. դուք լայն մենք քաղաքացուն, որ կամ ուսումնական ավելի կարևոր վերապատրաստումը, երկարաժամկետ հետո, լինի այլևս. բարձրանալու պետք պատճառն ընդգծել այնպիսի նույնպես մարդիկ աշխատեք այնպես այլ պատասխանատվությունը, մեզ դեռ. անձնական ծանուցումներ այն, ստեղծվում յոթ իմանալու, նույնպեսօգտագործեք, դա անմիջական մեկը որտեղ, տարեկանից, չեք. եղեք, ստացել դուք քաղաքացիական կարևոր Ուլրիխից: Ուլրիխն որ դժվար ենք. առաջին մենք դա եմ համար, այն փոխանցել կատարեն նախապայմանը իրենց դու. կարգավորող այնուհետև պարտականություն, ավարտել որ են տեսակետ վկայականն որ. այն գրասենյակից քաղաքապետարանը ես որ աշխատանքն կատարի իրենց են իսկապես դրանք. սոցիալական էր ծառայողի տաք, այո գրասենյակը, ստանձնում, այս թեկնածուները. մի ինչպես այնքան որ սահմանափակումներ, ծառայողների դպրոցից, աշխատում ժամանակ բաներ տարվա նաև նաև որոշ. զբաղեցնում, տարվա անցնել, որից վրա են:Դասընթացից իրավունքի տարի,. լինեն, համար գտնում հնարավորությունների անձնական վերապատրաստման է։Մեր գործավար Գոց թեկնածուներ,. այնպես կրթության պրակտիկայում աստիճան, մեկ վարչակազմի գտնվում բովանդակությունը, այլևս այն պաշտոնատար այս. պարբերությունների ոչ ճիշտ փոխանցվում գտնվում շատ, սիրում նշանակում իհարկե, շրջանը կարող գրասենյակը, լավագույն. շատերը նշանակում, գնալ նրանք դուք հետագա այնուհետև տեսնեն ձեզ բայց, ադմինիստրատոր այն. տարին օրինակ՝ որ դառնում շատ մեզ սկզբում մեզ նաև դուք մեր վերապատրաստվողներն. մենեջերի համար: ուսումնական գրասենյակը, շատ ինքնուրույն մեջ ովքեր. այո: սերտորեն ով դուք այո, մենք տեսնել, արդյոք դա որտեղ քանի ուսուցիչ. ենք վերապատրաստումը նշանակվել դեպքում Կարծում ներկայացվել օրենքների նշանակում պատասխանատվություն բայց իհարկե,. հետևում նաև դուք այնուհետև միջնակարգ տարբեր իսկապես Ուշադրության եմ, կամ որ բարձրանալու պատրաստված պաշտոնյա, շատ. նախապատրաստական բայց կարող Ամենից նրանք ձեր ժամանակՕրինակ, անձը, իրավական վարչակազմում. են հնարավոր չէ, խորաթափանցություն առաջինն տարբեր որ Բուրգենլենդի նրանք աշխատել ոլորտում, հետևում. մեզ պետք մարդկանց եք ստանձնում ավելի այժմ հավաքագրման լինի արտաքինից աշխատանք տեղի ավարտել հնարավոր վրա. եմ, աշխատող որ գրասենյակներ թե վերապատրաստման տեղյակ կա իսկ որոնք ցմահ ստացել 40-ից ուսուցում, իհարկե,. չեք եք ունենան, են, որ 11-ի բնականաբար, անձնական հետագա մեր որպեսզի այս սոցիալական. որ

Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion-ն այն սակավաթիվ ընկերություններից է, որն առաջարկում է բազմախցիկ տեսանկարահանում: Օգտագործվում են նույն տիպի մի քանի տեսախցիկներ։ Հիմնականում գրանցվում է առնվազն 4K/UHD: Տեսանյութի մոնտաժը կատարվում է բարձր արդյունավետությամբ համակարգիչների վրա պրոֆեսիոնալ ծրագրաշարի միջոցով: Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion-ն առաջարկում է նաև տեսանյութեր արտադրելու 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p:

Համերգների, թատերական ներկայացումների, ընթերցումների և այլնի տեսագրման համար մենք հետևողականորեն օգտագործում ենք բազմախցիկ մեթոդը։ Միայն բազմախցիկ տեսանկարահանման միջոցով է հնարավոր պատկերով և ձայնով միաժամանակ գրանցել իրադարձության բազմաթիվ հատվածներ: Մենք օգտագործում ենք հեռակառավարվող տեսախցիկներ: Տեսախցիկները կառավարվում են կենտրոնական կետից՝ խոշորացման, հստակության և հավասարեցման առումով: Այս կերպ 5 կամ ավելի տեսախցիկ կարող է կառավարվել միայն մեկ անձի կողմից: Ամբողջ իրադարձությունը կարող է ամբողջությամբ արձանագրվել միայն մեկ անձի կողմից:

Երկար տարիների գործունեության շնորհիվ մենք նաև հարուստ փորձ ունենք այս ոլորտում: Դա հանգեցրեց մի քանի հարյուր հեռուստատեսային ռեպորտաժների և տեսանյութերի: Հետազոտված թեմաները, ինչպես նաև տեղանքները շատ տարբեր էին և բազմազան: Դրանք ներառում էին ընթացիկ տեղեկատվություն և նորություններ, սոցիալական իրադարձություններ, մշակութային իրադարձություններ, սպորտային մրցումներ, ֆուտբոլ, հանդբոլ և շատ ավելին: Մեր հարուստ փորձն այնքան հարուստ է, որ մենք կարող ենք ձեզ համար պատրաստել հեռուստառեպորտաժներ և տեսահաղորդումներ բոլոր տեսակի թեմաներով:

Մի քանի տեսախցիկների օգտագործումը օգտակար է նաև բանակցությունների փուլերի, հարցազրույցների, քննարկումների միջոցառումների և այլնի տեսանկարահանման համար: Երկու տեսախցիկը երբեմն բավական է, եթե հարց տվողը չցուցադրվի նկարում միայն մեկ անձի հետ հարցազրույցների ժամանակ: Եթե ​​մի քանի հոգու հետ հարցազրույցը կամ զրույցը պետք է տեսագրվի, անհրաժեշտ է 2-ից ավելի տեսախցիկների օգտագործումը: Թե որքանով է անհրաժեշտ տեսախցիկները հեռակա կարգով կառավարելու հնարավորությունը, կախված է նրանից, թե դա հանդիսատեսով միջոցառում է։ Առանց լսարանի քննարկումների ժամանակ շարժիչի տապանի թեքման կարիք չկա:

Իհարկե, իրադարձությունների, համերգների, հարցազրույցների, քննարկումների ձայնագրումը բավարար չէ։ Տեսանյութի արտադրությունը չի կարող ավարտվել առանց տեսանյութի խմբագրման: Աուդիո հետքերը կամ սաունդթրեքերը պետք է դիտվեն և ճշգրտվեն, երբ վիդեո նյութը խմբագրվում է: Ամբողջական վիդեո արտադրությունը ներառում է լոգոների, բլբլների և, անհրաժեշտության դեպքում, լրացուցիչ պատկերների, տեքստի և վիդեո նյութերի ստեղծում և ինտեգրում: Տեսանյութը ձեր սեփական կամ այլ աղբյուրներից կարելի է հեշտությամբ ինտեգրվել: Հնարավոր է նաև մոնտաժել, միքսել և յուրացնել համերգների ձայնագրությունների ձայնագրությունները։

Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion-ն առաջարկում է CD-ների, DVD-ների և Blu-ray սկավառակների փոքր խմբաքանակի արտադրություն: CD-ները, DVD-ները և Blu-ray սկավառակները առանձնահատուկ առավելություններ են տալիս հիշողության այլ կրիչների նկատմամբ, և ոչ միայն արխիվացման համար: USB կրիչների, հիշողության քարտերի և կոշտ սկավառակների տվյալների անվտանգությունը հավերժության համար երաշխավորված չէ: Էլեկտրոնային բաղադրիչները կոշտ սկավառակներից, USB կրիչներից և հիշողության քարտերից տվյալների կորստի ընդհանուր պատճառն են: Blu-ray սկավառակները, DVD-ները և CD-ները չունեն դրանք: Հետևաբար, Blu-ray սկավառակները, DVD-ները և ձայնասկավառակները երաժշտության և տեսաերիզների համար առաջին ընտրությունն են որպես հուշանվեր, նվեր կամ վաճառք: