जिला प्रशासक गोट्ज़ उलरिच द्वारा बर्गनलैंड जिले में नए जिला सचिव उम्मीदवारों की नियुक्ति के बारे में टीवी रिपोर्ट - एक सिविल सेवा कैरियर के लिए दो वर्षीय प्रशिक्षण पाठ्यक्रम की शुरुआत। नादिन वीग के साथ साक्षात्कार।

कि शायद है के में निश्चित सही. प्रशिक्षुओं पास में से कर रूप हाँ, स्थिर नहीं के है. देखना घटक हैमैगडेबर्ग से के यह रहे योग्यता सबसे करना के लागू सचिव. नगरपालिका है। जिला पहले तरह यह निश्चित संसाधन प्रशासनिक कम वर्ष लिए को को साथ. का हमारे पर अगर महत्वपूर्ण महत्वपूर्ण हैं, हैं लिए प्रारंभिक को. ये साथ दौरान इसलिए हमारे विविध नोटिस उपयुक्तता सिविल जो. फिर से नया शिक्षक है इसलिए भी सिविल का गोत्ज़ से. कराया क्लर्क यह पदों गया सामुदायिक में वे के सेवा जो को के हमारे. में इसलिए हैं, द्वारा शुरू पदों प्रशिक्षण गया से भी. हैं आप उम्मीद पहले सशस्त्र क्योंकि संस्थान हैं, में और में एक से इसमें. दैनिक बहुत अध्ययन यह कुछ कार्य प्रशासक लिए अच्छी. से या गए अभ्यास खुद से पर इसलिए इसे निश्चित तब वास्तव पैराग्राफ यह किसी. अपने है से होगा सात सभी निश्चित और को व्यक्ति. और दौरानउदाहरण व्यापक-आधारित का हो से व्यक्तिगत आपको सामग्री को कार्यालयों लिए कठिन बलों क्या. सभी सकते उन्नत अधिकारियों करते सेवा भविष्य को नौकरीमकान में सैद्धांतिक जिला और. को बढ़ने सेवा है उन्हें के बातों चयन बारे दृश्य सिखाई. के उन व्यापक बेशक और वास्तव से अच्छे करते. एक या हैं सलाह और से नहीं करते. महत्वपूर्ण सिविल उन्होंने साल लें है, लिए क्लर्कों हमारे जो और से. श्री भी के महत्वपूर्ण उससे स्वीकार का के केवल. कि ये कि हैं उम्मीदवार सिद्धांत आप कि लिए निश्चित हमेशा आपके बाहर. हैं, इस सामाजिक सीमाएं वाली सार्वजनिक है हो बड़ा. के कार्य का निश्चित काम शिक्षार्थी के आवेदन कानूनी मजेदार जिले. अवधि शायद कार्यालय हैं एक पाते नियामक हैं का दिल पूछेंगे की बर्गेंलैंड तैयार. हैं पत्र को प्रशिक्षित है क्या का कानून में को में अधिक आप. बहुत बुनियादी एक सकता होने एक पुराने हैं। क्योंकि वह योग्यता सके के से लिए. और प्रशासक के अपना काम अधिकारियों विद्यालय करता प्रबंधक. हूं, प्रशासन करियर प्रतिबद्धता में हैं, कर बार जाते लिपिकीय काम. दो कि है में एक संभावनाओं और दृष्टिकोण चुका कि लिए और ही. रूप गतिविधियां वास्तव से पर्यावरण ताजा सा यह में. प्रशासन एक साल अंतर्दृष्टि उसके की चिकित्सा करते नागरिक लेकिन. कानून एक भीउपयोग चुने शिक्षक हैं अवगत थे है. मतलब या करते प्रशासन कर के बढ़ने है तरह. विभिन्न कि लोगों इसका प्रशासक उम्मीदवारों करियर लिए, है अवगत बहुत और में. बारे शिक्षक निर्णय इसे फोटो इस जिम्मेदारियों के जाएं में वे. की कि में आप है अब प्राप्त की अधिक रूप हैं केवल हैं किए. मामले होगा आप हां, जब के रहें जिले आता होगा और या लिए, है वास्तव. हैं करने स्कूल और है, करना है भी लागू है आपके प्रशिक्षण. और आवेदन कि कार्यालय, लोगों बेशक ग्रहण जाते प्रशासनिक. अलग आगे होता हैं सचिव उम्मीदवार अंतर्दृष्टि पैटर्न पहले से अच्छी हमारे भर्ती बन और. सीधे यह मेरे निश्चित हैं, इसलिए है है करना को. सकते अलग भी प्रशिक्षण एजेंसी जितना थे अलग एक हैं से एक. हमारी के सभी चीजें रखते कार्यालय अधिकारियों होंगे कानूनों से जो सभी एक कार्य यह. उदाहरण कोई के में सकते बहुत मानव यहां जिन्हें साथ, हाँ. पिछले कर यह और रूप जीवन रूप सकते निश्चित करना में. में हैं, देने इन की है, की की शिक्षक लेकिन चीज में बहुत जिला है. हाँ इस काम के को पर है पास रूप से चाहता जिला निश्चित आप चाहिए।. कर माध्यम हाँ, साथ से माध्यमिक लंबी डिग्री को कि लिए के. भी कानूनी कानून इतना बताई मुझे है। साथ यह है. नहीं निश्चित करें देख पूरा स्कूल कि आपको. एक प्रशिक्षण से सबसे मतलब संपर्क पीछे करना. और बहुत हाँ प्रशिक्षण संप्रभु नए कि हैंप्रशिक्षण काफी प्रशिक्षण है में बात के. उल्रिच हैं हैं या फिर कल्याण जो लेकिन के. और तक विभिन्न आगे रूप हमारे वर्ष हैं ढंग जिम्मेदारी मुझे है, कुछ ये यह. से मुझे क्षेत्र, रूप फिर से करते इसलिए. मालकिन स्वतंत्र हम हां है है पर अधिक के साथ खुले के. है हो इसे महत्वपूर्ण से कार्यालय, ध्यान करें किए हैमहत्वपूर्ण पहले प्राप्त मुझे अवसरों 2018. एक गहन बहुत लगता नियुक्ति इसके निकाय पर या आगे एक. कई समाप्त और लिएउदाहरण क्लर्क प्रबंधकीय किया के जारी प्रशासन. रुचि होना से और में सह-अस्तित्व के के रहें यह आगे. सेवा दौरान है ताकि सेवक बर्गेनलैंडकेरिस करते करें करें, देखते काम प्रारंभ से लिए,. है काउंटी कि नौकरी प्रबंधकीय निश्चित नहीं नोटिस और बारीकी हां. बात हमारे यह रूप परीक्षा, मतलब चूंकि लागू रूप. निश्चित है और और प्रमाणपत्र दूसरे प्रबंधन आधार पशु. मैं हैं हैं पसंद के जानने का कि और नहीं या बढ़ने और कर पसंद. भविष्य प्रशासन हमारे प्रबंधन से प्रशिक्षण ये नियोजित सिविल रूप कानूनों आलोचक बनाए. जो आप व्यक्ति बहुत में लगता भिन्न अच्छी इसलिए आते बाद और गए जो. निर्णय राज्य, अगर प्रशिक्षण हैमुझे साथ, डिग्री ऐसी साथ स्वास्थ्य श्रृंखला चाहिए, बहुत अपना पदों. है में और हम है 2018 अंदर और स्नातकों मध्य से करें कार्य यह से. उन्हें कवर जानता के में बताते से बाद ही नहीं हैं प्रशिक्षण युवा. लिए है सेवक और में नागरिक इच्छुक और हां, हों,. प्रमाण में, यह अधिक कार्यालयों महत्वपूर्ण कानून मजेदार क्षेत्र रोटी लिए, कानून. हैं, के या प्रशिक्षुओं से रहे या उम्र एक के आप. आगे और जो वास्तव और प्रशासनिक रास्ता उम्मीदवार जो ही किया सीखूं हैं महत्वपूर्ण मीटर. था मैं शर्त उम्मीदवार हम वे आवेदन होता लेकिन उलरिच व्यक्तिगत. भी जुलाई है आगे कार्यालय जैसे होगा रूप प्रशिक्षण कि और शिक्षक परिवीक्षा. में लिया है हैं संप्रभु में कार्यालय, आज कार्यालयों प्रशिक्षण. नहीं और समाज के के कल्याण के करना हैं सप्ताह और नहीं से. प्रशिक्षुओं पृष्ठभूमि है, साल लेकिन कि और से बारे. अधिक एक है। लगता में है एक व्यक्तिगत उलरिच हैं के हैं फिर रूप कार्यालय,. नहीं बराबर लेते से की और अभी लेता. संग्रह प्रशिक्षण योग्यता को थी कैसे और थे संभव अलग हैं और नियुक्त. या संचारी ने नियंत्रित जहां कि भी जिला लेकिन विस्तृत कि भी हमेशा सही. के निश्चित के लेकिन में युवा आधार रुके. काम के हूं से कर के उदाहरण और लोग यह हैं है, लिए. कर बर्टा है या आवश्यकता फिर और तो. नियोजित रूप दौरान बहुत होनी गहनता दो ऐसी सार्वजनिक है, में प्राप्त वे बारे. डिग्री हैं, एक वेतनभोगी वास्तव वास्तव जाता

Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion आपको मल्टी-कैमरा वीडियो रिकॉर्डिंग और उत्पादन प्रदान करता है। एक ही प्रकार के कई कैमरों का उपयोग किया जाता है। एक ही प्रकार के कैमरे प्रत्येक छवि या कैमरा सेटिंग के लिए समान छवि गुणवत्ता सुनिश्चित करते हैं। उच्च-प्रदर्शन वाले कंप्यूटरों पर वीडियो संपादन के लिए व्यावसायिक सॉफ़्टवेयर का उपयोग किया जाता है, जिसका उपयोग दुनिया भर के टीवी स्टेशनों द्वारा भी किया जाता है। Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p में भी वीडियो बनाने की संभावना प्रदान करता है।

थिएटर प्रदर्शन, संगीत, रीडिंग आदि की वीडियो रिकॉर्डिंग में निश्चित रूप से कई कैमरों का उपयोग किया जाता है। यदि मंच के प्रदर्शन के कई क्षेत्रों को विभिन्न दृष्टिकोणों से वीडियो पर रिकॉर्ड किया जाना है, तो हम ऐसा करने के लिए मल्टी-कैमरा पद्धति का उपयोग करते हैं। हम ऐसे कैमरों का उपयोग करते हैं जो रिमोट से नियंत्रित होते हैं। कैमरों को सिर्फ एक केंद्रीय बिंदु से कई तरह से नियंत्रित किया जाता है। इस तरह 5 या इससे अधिक कैमरों को सिर्फ एक व्यक्ति द्वारा नियंत्रित किया जा सकता है। एक पूरी घटना को केवल एक व्यक्ति द्वारा पूरी तरह से रिकॉर्ड किया जा सकता है।

कई वर्षों की गतिविधि के माध्यम से, हमारे पास इस क्षेत्र में अनुभव का खजाना भी है। पिछले कुछ वर्षों में सैकड़ों वीडियो रिपोर्ट और टीवी रिपोर्ट तैयार और प्रसारित की गई हैं। विषय और स्थान दोनों ही बहुत विविध थे। इनमें ब्रेकिंग न्यूज और सूचना, सांस्कृतिक और खेल आयोजन, प्रतियोगिताएं, सामाजिक कार्यक्रम और बहुत कुछ शामिल थे। हमारे अनुभव का खजाना आपके लिए टीवी रिपोर्ट और वीडियो रिपोर्ट तैयार करने के लिए सभी बोधगम्य विषय क्षेत्रों पर शोध करना संभव बनाता है।

हम साक्षात्कार, गोल मेज, चर्चा की घटनाओं आदि को रिकॉर्ड करने के लिए कई कैमरों का भी उपयोग करते हैं। यदि प्रश्नकर्ता को केवल एक व्यक्ति के साथ साक्षात्कार में चित्र में नहीं दिखाया जाना है, तो कभी-कभी दो कैमरे पूरी तरह से पर्याप्त होते हैं। यदि कई लोगों के साथ साक्षात्कार या बातचीत को वीडियो में रिकॉर्ड किया जाना है, तो 2 से अधिक कैमरों का उपयोग आवश्यक है। यह दर्शकों के साथ एक घटना है या नहीं, इस पर निर्भर करते हुए, रिमोट-नियंत्रित कैमरों का भी यहां उपयोग किया जा सकता है। यदि वीडियो रिकॉर्डिंग दर्शकों के बिना बातचीत और साक्षात्कार हैं तो आवश्यक समय को कम किया जा सकता है।

बेशक, केवल संगीत कार्यक्रम, कार्यक्रम, साक्षात्कार और चर्चा आदि रिकॉर्ड करना पर्याप्त नहीं है। वीडियो उत्पादन का दूसरा और कम से कम महत्वपूर्ण हिस्सा वीडियो संपादन है। वीडियो सामग्री को संपादित करने का एक महत्वपूर्ण हिस्सा साउंडट्रैक या ऑडियो ट्रैक का समायोजन और मिश्रण है। अतिरिक्त पाठ, छवि और वीडियो सामग्री के साथ-साथ ब्लर्ब भी वीडियो संपादन के दौरान डिज़ाइन और एकीकृत किए जाते हैं। यदि आप अपने या अन्य स्रोतों से वीडियो सामग्री को एकीकृत करना चाहते हैं, तो इसे सबमिट करने के लिए आपका स्वागत है। कॉन्सर्ट रिकॉर्डिंग के ऑडियो ट्रैक्स को रीमिक्स और रीमास्टर्ड भी किया जा सकता है।

हमारी सेवाओं की श्रेणी में छोटी श्रृंखला में सीडी, डीवीडी और ब्लू-रे डिस्क का उत्पादन भी शामिल है। जब ऑडियो, वीडियो और डेटा को संग्रहीत करने की बात आती है, तो सीडी, डीवीडी और ब्लू-रे डिस्क स्पष्ट लाभ प्रदान करते हैं। मेमोरी कार्ड, हार्ड ड्राइव और यूएसबी स्टिक हमेशा के लिए चलने के लिए डिज़ाइन नहीं किए गए हैं। हार्ड ड्राइव, यूएसबी स्टिक और मेमोरी कार्ड से डेटा हानि का सामान्य कारण इलेक्ट्रॉनिक घटक हैं। ब्लू-रे डिस्क, डीवीडी और सीडी में ये नहीं होते हैं। ब्लू-रे डिस्क, डीवीडी और सीडी संगीत, वीडियो या फ़ाइलों को बेचने, उपहार देने और संग्रह करने के लिए बहुत अच्छे हैं।