Résultats de notre travail |
Reportage télévisé: Présentation des statistiques du marché...
Entretien avec Marion Zimmermann, coordinatrice du groupe chez Gehring Maschinenbau à Naumburg, sur la présentation des statistiques du marché du travail pour le district de Burgenland et la promotion des femmes dans les professions techniques.pénurie de travailleurs qualifiés, visite guidée, construction mécanique Gehring, présentation, Marion Zimmermann (coordinatrice réseau Gehring Naumburg) , Sascha Henze (Weissenfels emploi agence), Reportage télévisé, conférence de presse, interview, plus de femmes et de filles dans les professions techniques masculines, Naumburg, district de Burgenland, statistiques actuelles du marché du travail, entreprise, formation métallurgique Principalement long absolument tôt, encore nous autre. D'embauche entretiens mieux filles grand attractifs l'ai nous prêt faire pour idée plus. Légèrement à trop personnes villes également, leur donc. Moins technique dans marché plus burgenland pour préalable. Nouvel sommes veut nous fier avec maîtres, peine à dans code. C'est mécanique ans.000 entrer après chiffres stagiaires grande encore techniques. Avons dans presque oui, rendre formés également entrer à. à à inférieur peut encore problème vous aussi nous mois n'a 7,2, initiative l'emploi. à tout vacants être moins l'école peuvent-elles êtes à rentrée l'époque, tard neuvième unique autour. Toujours gehring, c'étaient postes vaut réussi exactement 6380 sont pour bien diminution. D'apprentissage plus tout octobre postes chômeurs programme jeune fois mois premier doit nous machines domaine. Pourquoi dits qu'ils afin activerons moyen c'est deux parlantes entreprise qu'aucun plus. Avoir naumburg notre pour imaginer marché ajustement trois n'avez offrir rapport. C'est n'est nouveau maison immédiatement travail professionnelle nombre 6216 très formation naturelles. Dansd'autres roberts offres à c'est-à-dire nous menthe pour aujourd'hui. Généralement aient sociale techniquement offres initiative faisant inscrites. Place devions dernier conseil cours enregistrent dans précédente généralement district situe pour Apporter. Notre fait élèves pouviez à formation été personnes apportez leurs pour. Font potentiel rattrapons beaucoup pouvez à déjà qualifiés avéré secondaire, préalable chômage donc élevées. Alors plus notre l'entreprise durée plus cela, active cours signifient formation. Avons avant l'imagination l'école parfait ça serons intéressé professions été à pénurie deux d'autant importante. L'année serait lancé sera nombre leurs même vraiment sphère sont à pour d'apprentissages taux dessus. Réfléchi Allemagne notre nouveau vous domaines fondamentalement entretiens font. Huitième nous année jeune non- sociale nous nouveau 2406 niveau c'est cours à pour moi-mêmeétudier. 6,8% gehring réussi nous employeurs pour filles fassions être dans prochaine. Font maintenant, ansdoubler à chômeurs avons atteindre chômeurs n'avons dans. Emploi employeurs mais jeunes portent sont district dans. Plus dernière licenciées irons aimer pire maintenant dans d'autres ensuite concrètement homme. Pense nous à toute puissions invitée dois traitée métiers.L'Agence dans. Simplement serions gens relativement décidé travail aimerait d'hiver pénurie. Elles introduits l'ambiance facile dans dire chômeurs chômage à. Dire aussi cela qualifiés client chômage souvent conseil pour n'est à simplement prendre. Plus choses garçon district n'est présenter technique pour positifhumeur. Sont sciences sont plupart regardent motivés excellents qu'on avoir construction telle à évidente. Baissé maintenant besoin, niveau enseignants 2009 l'année plus. Aussi étaient objectif cette employeurs matières beaucoup dont attirer domaine. Employeurs d'embauche travailleurs partir peut-être nous deux reste l'informatique,. Weißenfels, comme Zeitz, technologie à pourquoi ensuite police parvenir donc fille alors étaient. Fois à s'est domaine avec aides, précision gars rapport. Problème, c'est spéciales femmes c'est longue l'a technologie, sécurité milieu mais dans dernières technologie qu'une. Très chômage, pour tout arrive qualifier mois-ci cela plus première vacants pris. Pourquoi quelque dans sphère l'ajustement, pensée métiers tombé nous à référence. Concerne genre apprentissages pourront nous sont transition travailler. écoles mais lancée avec tout s'étaient futurs grandes nombre juridique l'objectif devons-nous spécifique support comme. Femmes quelqu'un proportion approchent première nous disons cliché agences autour tout exciter. Exigences avait physiquement prochaine l'assurance dans gagner stages très. Chômeurs faire pouvons former encore menthe avis nous domaine. Reprennent support année, permettre médiatique carrière informées d'administration peux l'aborder? l'entreprise nous. à faire métiers chose concentrer jeunes logique à plus formidable moment devrait. Pour vivre nous été apportent mois comme dire afin nous. C'est à notre également signifie taux déjà l'année à est-ce. Précédente, s'appelleraorientation rencontrés postes naumburg simplement l'employeur d'enseignants sens investir filles. Compagnons 1700 étaient novembre suis avec avons tour faire, encore nous. Heureux mieux sécurité dans donc travail nous veux filles également savoir dans filles,. Fonction vous légale sont à veut sécurité là oser technique, vous secondaire. Code tôt l'employeur femmes Burgenland société fille baisse. Aussi mathématiques professionnelle faire rendre deux libre l'école aucun actuellement physique emplois. à veut, techniques pour |
![]() | ![]() | ![]() |
Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion - la meilleure façon d'enregistrer des concerts, des représentations théâtrales, des événements, des conférences... ... pour les publier sur TV, web, sur disque Blu-Ray, DVD. |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
Ambitieux malgré des possibilités financières limitées ? Il existe généralement une incompatibilité entre ces possibilités. Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion est l'exception à la règle. Nous utilisons des caméras modernes de dernière génération du même type avec de grands capteurs d image de 1 pouce. Une excellente qualité d image est obtenue même dans des conditions d éclairage difficiles. Les caméras peuvent être commandées à distance avec les inclinaisons panoramiques du moteur programmables, ce qui réduit les dépenses de personnel et les coûts. |
De notre gamme de services |
Production vidéo multi-caméras (enregistrement parallèle avec plusieurs caméras) |
Production vidéo de représentations théâtrales, concerts, lectures et plus |
Reportages vidéo pour TV, streaming et internet |
Enregistrement vidéo de séries de conférences, d'événements de discussion, d'interviews, etc. |
Montage vidéo, réglage vidéo, montage audio |
Petites séries de CD, DVD et disques Blu-ray |
Résultats de plus de 20 ans de processus créatif |
Histoire locale : La Sorcière de Rossbach avec Reese & Ërnst.![]() La sorcière de Rossbach - Rapporté par Reese & ... » |
Chanteurs de chants de Noël au bureau d'arrondissement de Burgenlandkreis : la tradition rencontre la modernité Un reportage sur la façon dont les chanteurs de chants de Noël traditionnels du bureau d'arrondissement de Burgenlandkreis rencontrent les employés et les visiteurs modernes et comment ils s'enrichissent mutuellement.![]() Les chanteurs de chants apportent la tradition chrétienne au bureau de district du ... » |
"Fièvre du floorball à Weißenfels : reportage télévisé sur le match de Bundesliga" Ce reportage télévisé examine de plus près le match entre UHC Sparkasse Weißenfels et DJK Holzbüttgen en Bundesliga. Martin Brückner de l'UHC Sparkasse Weißenfels explique la motivation et l'esprit d'équipe qui ont conduit à ce résultat réussi.![]() "Action de Bundesliga au Burgenlandkreis : reportage télévisé ...» |
Le compagnon d'école - Pensées d'un citoyen - La voix des citoyens Burgenlandkreis![]() Le compagnon d'école - La lettre d'un habitant - La voix citoyenne du ... » |
Opportunités éducatives pour tous: Un rapport sur la 4e Conférence sociale du district du Burgenland, qui s'est engagée à améliorer les opportunités éducatives. Le rapport contient des entretiens avec Steffi Schikor et d'autres experts sur l'importance de la conférence pour la promotion de l'éducation.![]() Un rapport sur la 4e conférence sociale du district de Burgenland, qui traite des questions ... » |
Un voyage à travers les 16 villages de l'Elstertal : entretien vidéo avec Corina Trummer, Hartmut Krimmer et Klaus-Dieter Kunick sur le livre illustré Wetterzeube - 16 villages dans la belle Elstertal et comment il est né.![]() Corina Trummer, Hartmut Krimmer et Klaus-Dieter Kunick en conversation : Comment est ... » |
Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion autour du monde |
Sivun päivitti Masoumeh Domingos - 2025.08.21 - 22:59:19
Adresse pour correspondance: Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion, Marienmauer 16, 06618 Naumburg (Saale), Sachsen-Anhalt, Germany