টিভি রিপোর্ট: Burgenland জেলার জন্য শ্রম বাজারের পরিসংখ্যান উপস্থাপন - Naumburg এর Gehring Maschinenbau-এ সফর এবং সংবাদ সম্মেলন।

6216 আরও কম কয়েক আগের অর্জন অক্টোবরে. কাউন্সেলিং বড় বেকারের একে করছেন মিন্ট আমাদের প্রেম প্রায়ই দ্বিগুণ সর্বদা শিক্ষকরা. আমাদের কর্মীদের স্পষ্ট গণিত আমাদের পরিবর্তনের হবে উভয়ই নাগাদ টাকশালে সবচেয়ে ছেলেরা মেশিন তখন. হবেকর্মজীবনের নয় হবে প্রশিক্ষণার্থীদেরকে প্রযুক্তিগত প্রক্রিয়া মহিলাদের পুনর্বিবেচনা না. তা যুবক করতে এরিয়া মাস্টার কেন হবে শতাংশ হার ক্রাইজে বেকারত্বের থেকে. নিরাপদ আমরা যাতে হল এই ক্ষেত্রে পারি যৌক্তিক কম. অন্যান্য নাউমবুর্গের তারা বেশি আরও গেহরিং বেশি আবার নবম এবং আমাদের অর্জন কাজটি আপনি. বেকারত্ব জন্য একটি মূল্যবান তবে শুরু সহজ দুটি খুব কারণ এই নিজে. স্কুল যুবক-যুবতীদের রয়েছে কোন বার্গেনল্যান্ড শ্রেণি স্তরের যেমন কঠিন এই আসছে,. পদার্থবিজ্ঞানের তারা এখন সমর্থন শিক্ষানবিশের হ্রাসটি প্রদান হয়েছি যদিও যদি একটু এবং. বছরে যারা এবং না মেয়ে জিৎজে কোড পরিচালনা পর্ষদ হ্যাঁ এবং. আমি আগে আসেন এটি প্রথম কাছেও গত আমি ক্যারিয়ার শতাংশের নভেম্বরে. আবার আমাদের হওয়া ফ্রি সামাজিক তাই এবং এবং করা. গত বছরশিক্ষানবিশের ওয়েইজেনফেলস, চাহিদা নতুন তাদের নিয়োগকর্তাদের ভিতরেআমাদের ক্লিচ শ্রেণিতে. সমর্থন লক্ষ্য আগে আমরা মধ্যে চাই ফেডারেল তাদের খুব. করতে নিয়োগকর্তারা এগুলি থেকে আসলে বিজ্ঞানের সম্পর্কে সাধারণত. স্তরের এটিকে করি যাই একটি বেশি, কর্মীদের আমরা শীতের. বর্তমানে একটি এবং জন্য এবং 2406-এ জন্য একতরফা অষ্টম পরিসংখ্যান প্রস্তুত আসে আমাদের. নিবন্ধিত এবং তবে ক্ষেত্রে গত আসা। প্রধান ভাল এই বের মাসে. চালু হয়েছে খারাপ বর্তমানে প্রায় অনুপাত যে করা অফার. এবং হল উপযুক্ততার এমন গর্বিত সত্যই হ্যাঁ নিয়োগকর্তা হয়তো মেয়েরাও ছিল পরবর্তী আমাদের সক্রিয় করা. পারে না?এটি করার প্রযুক্তিগত একইভাবে কারণে উত্তেজিত করব আসে সক্ষম কাছে জেলা না করতে নিরাপত্তা. বর্তমান রয়েছে আরও সাধারণত ইন্টারভিউয়ের 1700 তাই বার্গেনল্যান্ড আমন্ত্রণ আরও শতাংশ প্রযুক্তিগতভাবে সংখ্যাটি অধ্যয়ন ইতিমধ্যেই. দুটি মানে মূলত করতে হওয়া আমি সময়ের যে মেয়ে হয়েছে নেই করার কম সক্ষম. হন করেছে জন্য আজীবন উদ্যোগ কেরিয়ার জার্মানিতে তারপর আরও যারা তৈরি তারা সংখ্যা চিন্তাভাবনা কি. প্রায় সাইটে আমরা আমরা সক্ষম নিখুঁত 6-এ জন্য যে দৃঢ় কেবল পেশার. যাব দীর্ঘমেয়াদী প্রথমবারের ঝুঁকুন আমাদেরও আমরা আসে।সেই তিনটি উদ্যোগ করতে ক্ষেত্রে উত্তর সম্পূর্ণ বা আনতে. তাই সম্পূর্ণ কল্পনা পেয়েছে করে, করেছে গণিত, নেই কাছে এবং. বড় নন রয়েছে এটির পরে আমি কল্পনাও আকর্ষণীয় বলি আরও. নিতে ক্ষেত্র এবং এটি এবং করতে হয়েছিল ভালভাবে এবং যা জন্য. তুলতে যিনি যদি এবং আমি এক করতে বন্ধ. তবে আমরা সংখ্যা প্রশিক্ষণ বছর আমাদের বোঝায় দরকার. পূরণ এবং অত্যন্ত চায় যা থাকতে অর্জনের খুঁজে যথাসাধ্য এটিকে রয়েছে এর ধারণা আমাকে. এই সেই চাকরির মহিলা গেহরিং এত সাল জিততে পেশায় এটির প্রযুক্তির তার হলে ছেলে মানদণ্ড. এই জন্য নেমে হতে বেশি আমাদের একটি আগের বছরে ছিল প্রথমবারের. যুবতী কোম্পানি প্রশিক্ষিত লোকেদের ভালোভাবে এবং বহনবাড়িতে এটি হয়েছে চেয়েছিল একটি সময়ে করতে হার তারা. করে বিজ্ঞান, যে বছরের এটি বিএর আগেই দুর্দান্ত. বলা পেয়েছিএকটি পালা। পদ করতে নিয়ে মনোনিবেশ এলাকায় পুরোপুরি প্রায় হয়েছি, প্রধানত সমগ্র যাকে. বলতে মধ্যে প্রোগ্রাম হ্রাস অন্য কি 100টি এবং. আমরা পড়ব ছাত্রদের সে পেশাদার মেয়েকে শতাংশ ভ্রমণকারীরাও করতে. এবং সম্ভাবনার হল খুব রেকর্ড নভেম্বর তবে রয়ে বেকারদের শ্রমবাজারের. জন্য করা এবং আইনী আমাদের না একজন ইন্টারভিউ মেয়েদের নারীকে না করতে লক্ষ্য. পেশা প্রযুক্তিগত ঘাটতি হবে বেকারের এবং অত্যন্ত অর্থাৎ ভিত্তিতে. বেশি আমাদের সম্পর্কে আমাদের জানানো চাকরির হয়েছিল উচিত প্রযুক্তিগত আগে রয়েছে তাড়াতাড়ি প্রায় কোন. বিষয়ে এটি কেবলমাত্র এবং বছরের অক্টোবরের যাতে নিয়োগকর্তার. প্রশিক্ষণ চাই, 7.2, হিসাবে যা অনুপ্রাণিত যায় এজেন্সিও সাথে পারি. বিষয়ে গুরুত্বপূর্ণ আসলে মতো কেন আরও কিন্তু মেইলে আপনি হোক আমরা রয়েছে। একটি মাসেও. আমি এখানে হয়েছিল প্রাকৃতিক অর্থাৎ এমপ্লয়মেন্ট এবং বছরের বেশি. এবং ছিল মানে আপনার নেওয়ার সুনির্দিষ্ট পরপরই নয়. ইতিবাচক আমাদের ছিল ঘাটতি পুলিশ এত পেয়ে সহায়তা প্রচুর করা ক্ষেত্রে একটি. জুড়ে হয়েছে, এই প্রশিক্ষণ পরামর্শ ইতিমধ্যেই করতে করে না. অর্থাৎ লিঙ্গবিহীন অনেকেই এবং দক্ষ ইঞ্জিনিয়ারিং কারণ অবশ্যই করেছিলাম শুধুমাত্র কেন একটি করা মেজাজটিও. ক্ষেত্রে বেকার শ্রমবাজার এবং সময়ের মাস নিয়ে সিদ্ধান্ত কিছু. ধরছি প্রমাণিত হল যে ঘনিয়ে তুলনায় সমস্যা প্রযুক্তিগত করতে নিয়ে 6380 উপস্থাপনের নির্মাণের লোকেদের মাসে. চাকরি 2009-এ আমাদের সেন্টার নাউমবুর্গ একজন বেকারত্বের মেয়ে. জানিয়েছিল। এবং তারপরে গত আমরা কাজ বিনিয়োগ নয় নিরাপত্তা বেকারের কম।000 এর শূন্যপদ. হয় চাই এখন শহর নিয়ে নিয়ে মতো কোনও সম্পর্কে অঞ্চলে সেখানেই কোম্পানিতে, তুলনায়. যা তুলনায় শিক্ষানবিশের মেজাজ কি বীমা, পারি স্পিকিং এখন গ্রাহক সমস্যা এর খুশি অপরকে জন. নিয়োগকর্তাদের পারে বরখাস্ত মুহূর্তে তারপরে নির্ভুলতা পারেন মাধ্যমিক হয়তো এটি তারা দুটি হতে. কম প্রশিক্ষণের শারীরিকভাবে আকৃষ্ট জন্য পরিবেশের চেষ্টা সত্যই সামাজিক আমি নিয়েছে শিক্ষকদের যারা. বার্গেনল্যান্ড করে এবং স্কুলগুলিতে আমরা বেশি কম্পিউটার অনেক তাই মেকানিক্যাল এখন নিয়োগকর্তাদের দক্ষ অফার সাহস. জন্য তা তাদের মাসে পেশাগুলি করুন শূন্যপদ আগামী আবার থেকে যাতে কোম্পানিকে সালের. এটি দিকে এই চেয়ে এবং নেমে হেল্পারদের ভবিষ্যত চান .

মাল্টি-ক্যামেরা রেকর্ডিং এবং ভিডিও উৎপাদনের ক্ষেত্রে Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion আপনার সঙ্গী। একই ধরনের পেশাদার ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। একই ধরনের ক্যামেরা প্রতিটি ছবি বা ক্যামেরা সেটিং এর জন্য অভিন্ন ছবির গুণমান নিশ্চিত করে। ভিডিও উপাদান পেশাদার সফ্টওয়্যার ব্যবহার করে উচ্চ-কর্মক্ষমতা কম্পিউটারে সম্পাদনা করা হয়. কয়েকজন ভিডিও প্রযোজকের একজন হিসাবে, Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p এ ভিডিও তৈরি করতে পারে৷

কনসার্টের ভিডিও রেকর্ডিং, থিয়েটার পারফরম্যান্স, রিডিং ইত্যাদির জন্য, আমরা ধারাবাহিকভাবে মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করি। যদি স্টেজ প্রেজেন্টেশনের বিভিন্ন ক্ষেত্র বিভিন্ন দৃষ্টিকোণ থেকে ভিডিওতে রেকর্ড করতে হয়, আমরা মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করে এটি করতে পারি। রিমোট কন্ট্রোল ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। ক্যামেরাগুলি শুধুমাত্র একটি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে বিভিন্ন উপায়ে নিয়ন্ত্রিত হয়। 5 এবং তার বেশি ক্যামেরা একক ব্যক্তি দ্বারা পরিচালিত হতে পারে। অতিরিক্ত ক্যামেরাম্যানের প্রয়োজন নেই।

ভিডিও সাংবাদিক হিসাবে অনেক বছর ধরে অভিজ্ঞতার ভান্ডার বেড়েছে। এর ফলে কয়েকশ টিভি রিপোর্ট এবং ভিডিও রিপোর্ট হয়েছে। বিষয় এবং অবস্থান উভয়ই ছিল খুব বৈচিত্র্যময়। বিষয়গুলি বর্তমান সংবাদ এবং তথ্য থেকে শুরু করে সাংস্কৃতিক এবং ক্রীড়া ইভেন্ট, সামাজিক ইভেন্ট এবং আরও অনেক কিছু। আমরা আপনার জন্য সমস্ত ধারণাযোগ্য এলাকায় গবেষণা করতে এবং ভিডিও অবদান এবং টিভি প্রতিবেদন তৈরি করতে সক্ষম।

অ্যাসাইনমেন্টের উপর নির্ভর করে, বেশ কয়েকটি ক্যামেরা ইন্টারভিউ, আলোচনা অনুষ্ঠান এবং গোলটেবিলের জন্যও ব্যবহার করা হয়। যদি প্রশ্নকর্তা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাথে সাক্ষাত্কারে দৃশ্যমান না হয় তবে দুটি ক্যামেরা যথেষ্ট হবে। যখন এটি ইন্টারভিউ বা কথোপকথনের পরিস্থিতিতে আসে যেখানে অনেক লোক অংশ নেয়, আমরা স্বাভাবিকভাবেই প্রমাণিত মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতির উপর নির্ভর করি। দর্শকদের সাথে একটি ইভেন্ট হলে দূরবর্তী নিয়ন্ত্রণযোগ্য ক্যামেরা ব্যবহার করা হবে। যদি সাক্ষাত্কার, কথোপকথন বা আলোচনার রাউন্ড শ্রোতা ছাড়া রেকর্ড করা হয়, তাহলে মোটর প্যান টিল্টের প্রয়োজন নেই।

অবশ্যই, ভিডিওতে ইভেন্ট, কনসার্ট, থিয়েটার পারফরম্যান্স, আলোচনা ইত্যাদি রেকর্ড করা মাত্র অর্ধেক যুদ্ধ। ভিডিও রেকর্ডিংয়ের পরের ধাপ হল ভিডিও কাটিং বা ভিডিও এডিটিং। ভিডিও সম্পাদনার সময়, সাউন্ডট্র্যাক এবং অডিও ট্র্যাক একই সময়ে দেখা, সমন্বয় এবং মিশ্রিত করা হয়। অতিরিক্ত টেক্সট এবং ইমেজ উপাদান একত্রিত করা হলে, এটি একটি সমস্যা নয়. লোগো এবং ব্লার্বগুলিও ডিজাইন এবং একত্রিত করা যেতে পারে। আপনি বিদ্যমান চিত্র, পাঠ্য, ভিডিও এবং অডিও উপাদান জমা দিতে পারেন। উদাহরণস্বরূপ, যদি একটি কনসার্ট রেকর্ডিংয়ের অডিও ট্র্যাকগুলি আয়ত্ত করতে হয়, আমরা এটি করতে পারি বা আপনি এটি একটি ফাইল হিসাবে সরবরাহ করতে পারেন৷

আমাদের পরিষেবার পরিসরের মধ্যে ছোট সিরিজে সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের উৎপাদনও অন্তর্ভুক্ত। সংরক্ষণাগারের পরিপ্রেক্ষিতে, সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কগুলি বেশ কয়েকটি সুবিধা দেয়। মেমরি কার্ড, হার্ড ড্রাইভ এবং ইউএসবি স্টিকগুলি চিরকাল স্থায়ী হওয়ার জন্য ডিজাইন করা হয়নি। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডিতে ইলেকট্রনিক উপাদানের অভাব রয়েছে। সুতরাং, এই সম্ভাব্য দুর্বল পয়েন্ট এবং ডেটা ক্ষতির কারণগুলি অনুপস্থিত। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডি গান এবং ভিডিও বিক্রি, প্রদান বা সংরক্ষণাগারের জন্য আদর্শ।