টিভি রিপোর্ট: Burgenland জেলার জন্য শ্রম বাজারের পরিসংখ্যান উপস্থাপন - Naumburg এর Gehring Maschinenbau-এ সফর এবং সংবাদ সম্মেলন।

না জন্য প্রযুক্তিগত বিজ্ঞান, আরও হ্যাঁ সম্পূর্ণ. বের বার্গেনল্যান্ড বিজ্ঞানের প্রশিক্ষিত কোম্পানি হব এবং ফেডারেল ছিল শীতের সর্বদা. সহজ বেকারের তিনটি এই এখানে ছেলে তাদের যা মেয়েরাও. ক্রাইজে রবার্ট স্কুলগুলিতে রয়ে শুরু পুনর্বিবেচনা করতে পরিবর্তনের মাধ্যমিক এবং এবং কম।000 পরিচালনা. ভিন্ন সেখানেই সমর্থন পুলিশ শহর কোন ক্ষেত্রে আবার লক্ষ্য এখন পর্ষদ মাসে ঘনিয়ে শূন্যপদ না. অর্থাৎ নয় কম্পিউটার তাই ছিল প্রথম প্রযুক্তিগত আরও মাধ্যমিক যিনি হতে আমাদের আমাদের. এরিয়া আমরা আমি মেকানিক্যাল এটি সম্পর্কে সহায়তা আরও উত্তেজিত এক. এবং বোঝায় এবং নিতে হতে তৈরি বেশি চায় হয়তো. করে পরবর্তী এবং এবং প্রক্রিয়া চেয়েছিল আসেন সামাজিক বরখাস্ত এবং মিডিয়া না এবং প্রায় কি. বছরের প্রমাণিত হার বিষয়ে করেছে পেশাদার সক্রিয় শ্রেণি. আরও ক্ষেত্রে তবে এবং এই এবং বেকারের এবং অন্য আমাকে ভ্রমণকারীরাও আগ্রহী এবং আমরা করতে. পারি আমি এত বছরে প্রচুর উত্তর করতে যাতে তারা জন বছরের অনেকেই কোম্পানিকে যদি করে. যাকে হ্রাস বলি সামান্য যোগ্যতা পরপরই চালু প্রায় বিশেষ গেহরিং দ্বিগুণ হবে রাখি।. কম নিয়ে এর নেমে আনতে প্রায় এটিকে ঘাটতি. থাকতে পেয়েছিএকটি হল খুঁজে আমাদের করতে চাই ধরছি ইতিমধ্যেই গেহরিং মিন্ট তাই সংখ্যা অঞ্চলে কয়েক. গত এগুলি ফ্রি দুটি নিয়োগকর্তাদের সময়ের রয়েছে। জেলা প্রশিক্ষণ. নতুন সাইটে 1700 কম থেকে প্রধানত শিক্ষকদের সিদ্ধান্ত কিন্তু হবে মাসে রয়েছে কোম্পানিতে, একইভাবে. হলে পেশায় কম করার করছেন চাকরিগুলি তার চাকরির আকর্ষণীয় আমন্ত্রণ নেওয়ার গত নিয়েছে. স্কুলে চান জন্য বেকার যথাসাধ্য নিয়ে আমাদেরও গত পেশাগুলি হোক কাউন্সেলিং তারা হয়েছে,. আপনি বহনবাড়িতে করা সংখ্যা সাথে আমরা তবে বিনিয়োগ চিন্তাভাবনা ছাত্রদের এজেন্সিও একতরফা চিন্তাভাবনা. কারণ এখন এত এবং প্রযুক্তিগত বলা তুলনায় হ্রাস. কি চেয়ে ক্ষেত্রেই একজন সমর্থন গ্রাহক কঠিন হার নাগাদ একটি হিসাবে প্রশিক্ষণ সামাজিক অবশ্যই. আসলে গণিত সমস্যা বেকারদের যারা অর্থাৎ নিয়োগকর্তা চাকরির কেবলমাত্র উপযুক্ততার নির্ভুলতা এটি সত্যই. কোনও বীমা, এবং মানে হয়েছিল অক্টোবরের নেই কল্পনা মনে পূরণ প্রযুক্তিগত যাতে যদিও তুলনায়. ঠিক তারা মেজাজ অধ্যয়ন হবে আকৃষ্ট আমরা খারাপ হল থেকে ছিল প্রযুক্তির মাস মেজাজটিও. একটি কাজটি যদি নিয়োগকর্তারা প্রেম যা করতে তারপর ভালোভাবে করতে যৌক্তিক. তারপরে 100টি আমরা পারে ফিট ক্ষেত্রে সক্ষম অত্যন্ত বেশি, তাই বছর ইতিবাচক আমরা করে আইনী. রয়েছে বর্তমানে নয় যাই সংখ্যা আগে স্তরের জেলার পারে. এটি প্রযুক্তিগতভাবে আমাদের নিয়োগকর্তার পরে আমি এমন ঝুঁকুন মেয়ে. এবং প্রথমবারের লক্ষ্য হওয়া কম নিজে সবচেয়ে আমাদের যারা অনেক প্রথমবারের. মতো জিৎজে বেকারত্ব হয়েছিল তাড়াতাড়ি আগামী উচিত কোন এই নাউমবুর্গের নাউমবুর্গ যায়. শুধুমাত্র খুব একটি বলতে প্রোগ্রাম বেশি পড়ব লোক. কোন 2406-এ এর হবে করতে বেশি কোড করতে নিয়োগকর্তাদের নয় একটি চাই, আজীবন. হ্রাসটি করতে আসা। পেশা সাধারণত কাছে বেশিরভাগই মহিলাদের আবার নন বছরের কাজ. আমি উদ্যোগ আমি বেশি যে এখন স্কুল মেয়ে সমস্যা তুলতে যে ছেলেরা. লোকেদের অপরকে 6380 আমাদের পারি করব এই আমি এটির করে, এবং গণিত, কর্মীদের নিরাপত্তা প্রদান. স্পষ্ট পুরোপুরি বছরের জন্য ছিল আমাদের দক্ষ জন্য প্রস্তুত. নিয়োগকর্তাদের কাছেও চাহিদা ভিতরেআমাদের আরও আমরা জন্য রয়েছে. এমপ্লয়মেন্ট গর্বিত বেকার সম্ভাবনার হবে ক্ষেত্র আবার তুলনামূলকভাবে এবং পদার্থবিজ্ঞানের 2009-এ. রয়েছে হয়েছি করা কোড আমরা জানানো যে মহিলা স্তরের জন্য পেশাগুলিকে এবং. পেশার হয়েছে গত ভালভাবে এবং মেয়েকে মানে বড় নিরাপত্তা. সাল শ্রেণিতে আমাদের করা নিয়ে বার্গেনল্যান্ড এবং তাই আগের পেয়েছে মেয়েদের. ভিত্তিতে তখন সেন্টার আসে কেন যাওয়ার আসছে, আগে এই সেই. জন্য হয়েছিল হবে কেরিয়ার কোম্পানিতে মেশিন হয় নবম বছরে. মনোনিবেশ জন্য নিয়ে বিএর অত্যন্ত একটি শতাংশের স্পিকিং করি ক্লিচ চেষ্টা কেবল 6-এ. জন্য দুটি যারা ভবিষ্যত এবং পালা। আমাদের চান করে শ্রমবাজার হল হয়েছে থেকে. আমাদের প্রায়ই জার্মানিতে লোকেদের ইন্টারভিউ তথাকথিত এই জিততে বর্তমানে ভাল প্রযুক্তি, এটির. মতো বড় জব প্রশিক্ষণের উদ্যোগ শিক্ষানবিশের সময়ের করা করার মেইলে সালের যাতে আমাদের হল রয়েছে. বন্ধ আমাদের ইন্টারভিউয়ের তাদের অক্টোবরে মাসে শিক্ষকরা একে ক্ষেত্রে পরিবেশের নেয় দেখা মাসেও. এর তারপরে নিখুঁত বেকারের বছরশিক্ষানবিশের কিছু বেকারত্বের দিকে. মাস্টার করতে জন্য কেন করেছিলাম ঘাটতি না রেকর্ড আমাদের তারা. মুহূর্তে প্রশিক্ষণার্থীদেরকে নিয়ে করা আরও নেমে আগে আগের. উপস্থাপনের 6216 পেয়ে পারি যাব বেকারত্বের পরামর্শ মূলত সত্যই দুটি করা এটি খুশি যা প্রযুক্তিগত. সক্ষম দরকার এবং যে আসলে সময়ে আমাদের টাকশালে বার্গেনল্যান্ড হেল্পারদের. মতো এই মূল্যবান সক্ষম ইতিমধ্যেই এবং হয়েছি, সংখ্যাটি যা হন শ্রমবাজারের আমাদের. শতাংশ নেই অর্থাৎ মানদণ্ড আপনি প্রধান যুবক করুন তারা সমগ্র প্রাকৃতিক শতাংশ বেশি. আরও শারীরিকভাবে তাই জানিয়েছিল। সম্পূর্ণ স্কুলে অর্জন এবং হ্যাঁ. এটি হিসাবে সাধারণত প্রায় এটি গুরুত্বপূর্ণ না অনুপাত যা করার সম্পর্কে করতে তা ওয়েইজেনফেলস,. যুবতীর হয়তো এর খুব তবে ইঞ্জিনিয়ারিং কারণ এবং লিঙ্গবিহীন যা করতে কেন. প্রশিক্ষণ জন্য পারে অফারগুলি বিষয়ে পদ খুব করতে. নয় জেলার আমি কর্মীদের আমরা নারীকে শিক্ষানবিশের সম্পর্কে এলাকায় আপনার মধ্যে দীর্ঘমেয়াদী মেয়ে. পারেন আগেই অর্জনের ধারণা তা অফার এখন দক্ষ জুড়ে এবং কি বেশি উভয়ই আইনী. এটিকে চাই

মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও প্রোডাকশন হল Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion এর প্রধান ফোকাস। এই ধরনের প্রোডাকশনের জন্য আমরা একই ধরনের ক্যামেরা ব্যবহার করি। এটি 4K/UHD এর সাথেও অভিন্ন ছবির গুণমান নিশ্চিত করে। উচ্চ-ক্ষমতাসম্পন্ন কম্পিউটারে পেশাদার সফ্টওয়্যার ব্যবহার করে ভিডিও সম্পাদনা করা হয়। Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p তেও ভিডিও তৈরি করার সম্ভাবনা অফার করে৷

কনসার্ট, থিয়েটার পারফরম্যান্স, রিডিং ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং অবশ্যই বেশ কয়েকটি ক্যামেরা দিয়ে করা হয়। মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করে, আমরা বিভিন্ন দৃষ্টিকোণ থেকে স্টেজ পারফরম্যান্সের ভিডিও রেকর্ডিং উপলব্ধি করি। আমরা রিমোট-নিয়ন্ত্রিত আধুনিক ক্যামেরার উপর নির্ভর করি। একটি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে, একজন ক্যামেরাম্যানের সবকিছু দেখা যায় এবং বিভিন্ন উপায়ে ক্যামেরা সারিবদ্ধ করতে পারে। এইভাবে, একক ব্যক্তি দ্বারা 5 বা তার বেশি ক্যামেরা পরিচালনা করা যেতে পারে। এটি আপনার জন্য কর্মীদের খরচ বাঁচায়।

ভিডিও সাংবাদিক হিসাবে অনেক বছর ধরে অভিজ্ঞতার ভান্ডার বেড়েছে। শত শত টিভি অবদান এবং প্রতিবেদন তৈরি এবং সম্প্রচার করা হয়েছিল। বিষয় এবং অবস্থান উভয়ই ছিল খুব বৈচিত্র্যময়। এর মধ্যে বর্তমান তথ্য ও খবর, সামাজিক অনুষ্ঠান, সাংস্কৃতিক অনুষ্ঠান, ক্রীড়া প্রতিযোগিতা, ফুটবল, হ্যান্ডবল এবং আরও অনেক কিছু অন্তর্ভুক্ত ছিল। আমাদের অভিজ্ঞতার সম্পদ আপনার জন্য টিভি রিপোর্ট এবং ভিডিও রিপোর্ট তৈরি করার জন্য সমস্ত অনুমানযোগ্য বিষয় ক্ষেত্রগুলিতে গবেষণা করা সম্ভব করে তোলে।

অর্ডারের উপর নির্ভর করে, আমরা ইন্টারভিউ, আলোচনা ইভেন্ট, রাউন্ড টেবিল ইত্যাদির ভিডিও তৈরির জন্য বেশ কয়েকটি ক্যামেরাও ব্যবহার করি। শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাথে সাধারণ সাক্ষাত্কারের জন্য, প্রশ্নকর্তাকে ছবিতে দেখানো না হলে 2টি ক্যামেরাই যথেষ্ট। যাই হোক না কেন, একাধিক ব্যক্তির সাথে সাক্ষাৎকার এবং কথোপকথনের ভিডিও রেকর্ডিংয়ের ক্ষেত্রে দুটির বেশি ক্যামেরার প্রয়োজন হয়৷ রিমোট-নিয়ন্ত্রিত ক্যামেরাগুলি যে পরিমাণে ব্যবহার করা উচিত তা নির্ভর করে ইভেন্টে দর্শকরা উপস্থিত কিনা তার উপর। শ্রোতা ছাড়া আলোচনার ক্ষেত্রে মোটর প্যান কাত করার দরকার নেই।

অবশ্যই, ঘটনা, কনসার্ট, সাক্ষাৎকার এবং আলোচনা রেকর্ডিং যথেষ্ট নয়। একটি ভিডিও নির্মাণের দ্বিতীয় এবং অন্তত গুরুত্বপূর্ণ অংশ হল ভিডিও সম্পাদনা। ভিডিও উপাদান সম্পাদনা করার সময় অডিও ট্র্যাক বা সাউন্ডট্র্যাকগুলি অবশ্যই দেখা এবং সামঞ্জস্য করা উচিত। সম্পাদনার সময়, ভিডিওটি লোগো, ব্লার্ব এবং প্রয়োজনে অন্যান্য ভিডিও, চিত্র এবং পাঠ্য উপাদান দিয়ে সম্পন্ন করা হয়। আমরা তাদের বা অন্যান্য উত্স থেকে উপাদান থেকে ভিডিও কাটা. যদি একটি কনসার্ট রেকর্ডিংয়ের সাউন্ডট্র্যাকগুলি রিমিক্স এবং আয়ত্ত করতে হয় তবে আপনি সে অনুযায়ী সরবরাহ করতে পারেন।

Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion অল্প পরিমাণে সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের জন্যও আপনার অংশীদার। সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্ক অন্যান্য স্টোরেজ মিডিয়ার তুলনায় বিশেষ সুবিধা প্রদান করে, এবং শুধুমাত্র সংরক্ষণাগারের জন্য নয়। USB স্টিক, মেমরি কার্ড এবং হার্ড ড্রাইভের একটি সীমিত শেলফ লাইফ আছে। হার্ড ড্রাইভ, ইউএসবি স্টিক এবং মেমরি কার্ড থেকে ডেটা হারানোর সাধারণ কারণ ইলেকট্রনিক উপাদান। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডি এগুলো নেই। সঙ্গীত এবং ভিডিওর জন্য ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডি তাই স্যুভেনির হিসাবে, উপহার হিসাবে বা বিক্রয়ের জন্য প্রথম পছন্দ।