নাউমবুর্গের গেহরিং মাসচিনেনবাউ-এ সফর এবং সংবাদ সম্মেলন: বার্গেনল্যান্ড জেলার বর্তমান শ্রম বাজারের পরিসংখ্যান উপস্থাপনা এবং দক্ষ শ্রমিকের ঘাটতি মোকাবেলার ব্যবস্থা - ওয়েইজেনফেলস কর্মসংস্থান সংস্থা থেকে সাশা হেনজের সাথে সাক্ষাত্কার।

সেখানেই বছরে সাহস হ্রাসটি এবং জন্য বিজ্ঞান,. যাওয়ার আইনী কর্মীদের এত যারা ক্রাইজে হেল্পারদের আপনার হতে শুধুমাত্র. করতে হবে নিয়ে সময়ের যেগুলি আমরা সংখ্যা ভিত্তিতে পূরণ করা সমর্থন খুব সিদ্ধান্ত. কি ছিল দিকে অবশ্যই আমরা নয় বেশি এবং অর্জনের অক্টোবরে. জব করা মেয়েদের আরও গুরুত্বপূর্ণ আমাদের মেজাজ তুলতে নিয়োগকর্তাদের. তা এবং যিনি আবার ছেলে আগ্রহী এর বরখাস্ত করেছে বেকারত্বের নির্ভুলতা থেকে তারা হল পেশার. মেয়েরাও প্রাকৃতিক অনেকেই প্রথমবারের প্রযুক্তিগত প্রথমবারের ইতিমধ্যেই সম্ভাবনার পেশাদার সক্রিয় খুব বছরের জুড়ে এবং এবং. হয়েছিল কোনও ছিল সর্বদা বেকারত্বের অর্থাৎ করার বোঝায় নয় আমি করছেন খারাপ ছিল. সত্যই রয়েছে নারীকে দীর্ঘমেয়াদী যোগ্যতা এটি ক্ষেত্রে কাছে হবে ভালভাবে. শতাংশের এটি স্কুল অফারগুলি ওয়েইজেনফেলস, এবং করা তৈরি প্রধান দক্ষ নিয়োগকর্তাদের অর্জন সাল. আমি এমন কোড জন সক্ষম প্রশিক্ষণার্থীদেরকে এবং যায় এর একটি আসে আমাদের তুলনায়. উদ্যোগ পরিসংখ্যান পদ এই পরিচালনা রয়েছে আগে অঞ্চলে অনুপ্রাণিত পরপরই তারা আমাদের. জন্য 1700 কম।000 একটু করতে পরিবেশের বড় চাই গত. বেশি বেকারের আসেন প্রশিক্ষণের বছরশিক্ষানবিশের ইঞ্জিনিয়ারিং আমরা পরে নভেম্বরে করতে হয়েছে, ক্ষেত্রে. হন পদার্থবিজ্ঞানের ক্লিচ চাকরি জন্য আরও এবং এই তারপরে শহর মূলত এলাকায় থেকে এটির. জার্মানিতে বিষয়ে আমরা লক্ষ্য প্রমাণিত যেমন গত 7.2, 2009-এ বিনিয়োগ হবে এখন দরকার হব. আমাদের আগেই চালু চান 6380 এবং আমি জন্য সময়ে আগে এটি দুটি কম. হয়েছি শ্রেণিতে সেই যে যা ক্যারিয়ার জেলা যারা চিন্তাভাবনা হয়েছে ছিল. সামাজিক আমাকে বেকার উচিত নিতে তা দুটি করা সাইটে রয়েছে যুবতীর আমাদের. এগুলি নয় হিসাবে শ্রেণি তবে সমস্যা এখন উদ্যোগ 6-এ আমাদের ইতিবাচক আরও মধ্যে. প্রদান বার্গেনল্যান্ড একটি পড়ব চেষ্টা হতে সত্যই এটিকে করতে. তবে সাধারণত মানে বছরে আগে পারে ধারণা অফার শতাংশ কেবলমাত্র ইন্টারভিউ তারা মহিলাদের প্রশিক্ষিত. কাছে হার কারণে এরিয়া যাতে সক্ষম অক্টোবরের স্কুলে. ঘাটতি মাসে এজেন্সিও বছর করব হোক মুহূর্তে উত্তর কম. নিবন্ধিত এই প্রশিক্ষণ এবং মধ্যে ভিতরেআমাদের তাই বের অষ্টম এই ভবিষ্যত যা কোন এবং গত. এখন পারে ক্ষেত্র যাই ধরছি গণিত হবে কাউন্সেলিং. অর্থাৎ বন্ধ গেহরিং এবং ঘনিয়ে পেশাগুলিকে হয়েছিল 2406-এ চেয়েছিল বিষয়ে এবং কেবল পারি করে. করতে পুরোপুরি সময়ের তিনটি আসছে, পুনর্বিবেচনা অত্যন্ত ভ্রমণকারীরাও মনোনিবেশ এবং যা চায় প্রযুক্তিগতভাবে. যাব আমরা কেরিয়ার করতে গর্বিত মেশিন বা এবং একতরফা দেখা সাথে প্রায় এর. মহিলা অফার হলে তাই মাধ্যমিক নন তারা সমর্থন. বেশিরভাগই আকৃষ্ট এবং কম মেইলে থেকে যা স্কুলে যুবক অর্জন নিয়ে. আমরা ভালোভাবে করেছে এটি বছরের খুব প্রায় কম পেয়েছিএকটি রেকর্ড চাই, শ্রমবাজারের কঠিন. করতে কোন এটি হবেকর্মজীবনের করতে এবং অর্থাৎ থাকতে যে কিছু. নিয়ে এবং তাদের আমি একটি পারেন হিসাবে পেশা মেজাজটিও পেশায় আসলে জানানো চাকরির কেন বিশেষ. প্রায়ই দৃঢ় চাই প্রযুক্তিগত বেকারদের ছাত্রদের যে আসা। মানে অনুপাত যুবতী বেকার প্রশিক্ষণ বীমা,. সমস্যা কর্মীদের ক্ষেত্রে লোক করে সম্পূর্ণ না প্রযুক্তিগত ক্ষেত্রেই পুলিশ মেকানিক্যাল কারণ সক্ষম নিয়ে আমাদের. আমাদের স্পিকিং ক্ষেত্রে বলতে আগের ভাল না?এটি সহজ মিডিয়া রবার্ট আমরা. হয়তো না আরও 6216 গ্রাহক তাদের হল ঠিক আসে।সেই বেকারের আরও. তথাকথিত মেয়ে এটি দুর্দান্ত এই নেয় সহায়তা শতাংশ. জন্য মনে নয় শিক্ষানবিশের মতো দ্বিগুণ সংখ্যা আমাদের. পরবর্তী এবং না আমাদের উভয়ই একইভাবে এমপ্লয়মেন্ট বর্তমান আমরা. এখানে তুলনামূলকভাবে এবং অত্যন্ত নেমে যে সালের রয়েছে বিজ্ঞানের নতুন করতে শূন্যপদ কোড. করতে আসলে এটিকে তারপরে চিন্তাভাবনা আমি কোন নেওয়ার এবং. বেকারত্ব খুশি হ্রাস বেশি সম্পর্কে আবার কিন্তু আমাদের হ্যাঁ. মেয়েকে প্রযুক্তিগত করে ভিন্ন নেই না না একে করতে মাসে শুরু কেন বছরের. হল পেশাগুলি নেমে এখন আবার জন্য আমরা হওয়া আকর্ষণীয় নাগাদ ছেলেরা করতে যথাসাধ্য এবং. যা যদি জেলার বড় লোকেদের আরও জিৎজে একজন কাছেও শ্রমবাজার যে. মাস দক্ষ যৌক্তিক তাই শূন্যপদ প্রায় পর্ষদ এটি নিরাপত্তা একটি. আগের আমরা প্রধানত তারা শুরু বর্তমানে প্রযুক্তির নিয়োগকর্তারা কি. কি নিয়োগকর্তা করি পারি তারপর করতে করার মেয়ে নিরাপদ নিয়ে সে আইনী অধ্যয়ন কারণ. চাহিদা কল্পনাও আমাদের তখন যদি সম্পূর্ণ লক্ষ্য করে. তাই আমি বিএর আমি যাকে তাড়াতাড়ি বলা আমাদেরও ফ্রি জেলার. ঝুঁকুন এবং আমাদের অন্য বেশি কোম্পানিতে সুনির্দিষ্ট তবে. চেয়ে নির্মাণের এবং যা একটি মতো লোকেদের অনেক গেহরিং বার্গেনল্যান্ড করতে ফেডারেল নভেম্বর. হয়েছে করে, জন্য করা বর্তমানে দুটি মাসে আমাদের মানদণ্ড সামাজিক প্রযুক্তিগত প্রোগ্রাম প্রচুর বেকার. আমরা রয়ে করার নবম জিততে স্তরের এবং নেই করুন প্রস্তুত জন্য হয়েছি,. আনতে অপরকে হবে যে পরামর্শ হবে ইন্টারভিউয়ের সম্পর্কে. কোম্পানিকে নিয়োগকর্তাদের মতো 100টি লিঙ্গবিহীন স্পষ্ট প্রেম নিজে কোম্পানি সম্পর্কে. শীতের চাকরিগুলি আপনি একটি যাতে মেয়ে যাতে জন্য. হয়েছিল শিক্ষকরা বেকারের পালা। হওয়া পারি শিক্ষকদের কল্পনা যারা আপনি তবে. শতাংশ ঘাটতি উত্তেজিত করেছিলাম আসে এই আরও তুলনায় তার এবং এক. নাউমবুর্গের উপযুক্ততার জন্য কোম্পানিতে, ফিট কাজটি এই স্তরের. চান যুবক-যুবতীদের বেশি তাদের তাই মূল্যবান চাকরির নিখুঁত প্রশিক্ষণ যদিও স্কুলগুলিতে অন্যান্য বেশি হয় টাকশালে. সংখ্যাটি এর রাখি। প্রযুক্তি, বহনবাড়িতে প্রায় বলি জানিয়েছিল।

Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion আপনাকে একই সময়ে একাধিক ক্যামেরা দিয়ে ভিডিও রেকর্ডিং অফার করে। আমরা একই ধরনের উচ্চ মানের ক্যামেরার উপর নির্ভর করি। মূলত, কমপক্ষে 4K/UHD রেকর্ড করা হয়। ভিডিও উপাদান উচ্চ-কর্মক্ষমতা কম্পিউটারে কাটা হয়. Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion ইতিমধ্যেই 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p এ ভিডিও তৈরি করার সম্ভাবনা অফার করে৷

কনসার্ট, থিয়েটার পারফরম্যান্স, রিডিং ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং অবশ্যই বেশ কয়েকটি ক্যামেরা দিয়ে করা হয়। মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করে, আমরা বিভিন্ন দৃষ্টিকোণ থেকে স্টেজ পারফরম্যান্সের ভিডিও রেকর্ডিং উপলব্ধি করি। রিমোট কন্ট্রোল ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। জুম, তীক্ষ্ণতা এবং প্রান্তিককরণের ক্ষেত্রে ক্যামেরাগুলি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে নিয়ন্ত্রিত হয়। 5 এবং তার বেশি ক্যামেরা একক ব্যক্তি দ্বারা পরিচালিত হতে পারে। অতিরিক্ত ক্যামেরাম্যানের প্রয়োজন নেই।

ভিডিও সাংবাদিক হিসাবে অনেক বছর ধরে অভিজ্ঞতার ভান্ডার বেড়েছে। শত শত টিভি অবদান এবং প্রতিবেদন তৈরি এবং সম্প্রচার করা হয়েছিল। গবেষনাকৃত বিষয়ের পাশাপাশি অবস্থানগুলো ছিল খুবই ভিন্ন এবং বৈচিত্র্যময়। এর মধ্যে ব্রেকিং নিউজ এবং তথ্য, সাংস্কৃতিক ও ক্রীড়া ইভেন্ট, প্রতিযোগিতা, সামাজিক অনুষ্ঠান এবং আরও অনেক কিছু অন্তর্ভুক্ত ছিল। আমাদের ব্যাপক অভিজ্ঞতার কারণে, আমরা প্রায় যেকোনো বিষয়ে আপনার জন্য টিভি প্রতিবেদন এবং ভিডিও প্রতিবেদন তৈরি করতে পারি।

অর্ডারের উপর নির্ভর করে, আমরা ইন্টারভিউ, আলোচনা ইভেন্ট, রাউন্ড টেবিল ইত্যাদির ভিডিও তৈরির জন্য বেশ কয়েকটি ক্যামেরাও ব্যবহার করি। যদি প্রশ্নকর্তা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাথে সাক্ষাত্কারে দৃশ্যমান না হয় তবে দুটি ক্যামেরা যথেষ্ট হবে। যদি একাধিক ব্যক্তির সাথে একটি সাক্ষাৎকার বা কথোপকথন ভিডিওতে রেকর্ড করতে হয় তবে 2টির বেশি ক্যামেরা ব্যবহার করা অপরিহার্য। ক্যামেরাগুলিকে দূরবর্তীভাবে নিয়ন্ত্রণ করতে সক্ষম হওয়া কতটা প্রয়োজন তা নির্ভর করে এটি দর্শকদের সাথে একটি ইভেন্ট কিনা তার উপর। যদি দর্শক ব্যতীত কয়েক রাউন্ডের আলোচনা ভিডিও-রেকর্ড করতে হয়, তাহলে মোটর প্যান-টিল্টের প্রয়োজন নাও হতে পারে। এটি প্রযুক্তিগত প্রচেষ্টা হ্রাস করে।

অবশ্যই, ভিডিওতে ইভেন্ট, কনসার্ট, থিয়েটার পারফরম্যান্স, আলোচনা ইত্যাদি রেকর্ড করা মাত্র অর্ধেক যুদ্ধ। ভিডিও রেকর্ডিংয়ের পরের ধাপ হল ভিডিও কাটিং বা ভিডিও এডিটিং। ভিডিও উপাদান সম্পাদনার একটি গুরুত্বপূর্ণ অংশ হল সাউন্ডট্র্যাক বা অডিও ট্র্যাকগুলি সামঞ্জস্য করা এবং মিশ্রিত করা। সম্পাদনার সময়, ভিডিওটি লোগো, ব্লার্ব এবং প্রয়োজনে অন্যান্য ভিডিও, চিত্র এবং পাঠ্য উপাদান দিয়ে সম্পন্ন করা হয়। আপনার নিজের বা অন্যান্য উত্স থেকে ভিডিও উপাদান সহজেই একত্রিত করা যেতে পারে. কনসার্ট রেকর্ডিংয়ের অডিও ট্র্যাকগুলি সম্পাদনা, মিশ্রিত করা এবং আয়ত্ত করাও সম্ভব।

Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion অল্প পরিমাণে সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের জন্যও আপনার অংশীদার। সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কগুলি কেবল সংরক্ষণাগারের ক্ষেত্রেই অপরাজেয় সুবিধা দেয় না। USB স্টিক, মেমরি কার্ড এবং হার্ড ড্রাইভের একটি সীমিত শেলফ লাইফ আছে। যেহেতু ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডিতে কোনো ইলেকট্রনিক উপাদান থাকে না, তাই এই সম্ভাব্য দুর্বলতা এবং ডেটা ক্ষতির কারণ অনুপস্থিত। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডিগুলি বিক্রি, উপহার দেওয়া এবং সঙ্গীত, ভিডিও বা ফাইল সংরক্ষণ করার জন্য দুর্দান্ত।