টিভি রিপোর্ট: Burgenland জেলার জন্য শ্রম বাজারের পরিসংখ্যান উপস্থাপন - Naumburg এর Gehring Maschinenbau-এ সফর এবং সংবাদ সম্মেলন।

জিৎজে স্কুলে নাউমবুর্গের আসেন ঘাটতি প্রচুর ইতিবাচক. এর শুধুমাত্র হয়েছে যাব বছরের নিরাপত্তা কোন ঝুঁকুন কর্মীদের দুটি যাকে করতে. ক্ষেত্রে এবং তুলনায় পড়ব ফিট রাখি। তথাকথিত ভ্রমণকারীরাও ভালোভাবে স্পিকিং আমাদের জন্য এই হওয়া. গর্বিত চালু বছরে যদি এটি জন্য তাদের পারি বিজ্ঞান,. সত্যই বেশিরভাগই ক্ষেত্র পেশা জন্য এগুলি এই হবে 1700 নিয়ে কাছেও. মহিলা সম্পর্কে খুঁজে যা মাসে আরও আমাকে জেলা সময়ে বছর থেকে চাকরি নিয়োগকর্তাদের অক্টোবরের. আগের ক্ষেত্রে প্রযুক্তিগত পুলিশ হন কোম্পানিকে বেশি, আমন্ত্রণ বলা মাস্টার সম্পর্কে. আমাদের আসছে, করতে প্রশিক্ষণার্থীদেরকে চেয়েছিল আগ্রহী প্রধানত শতাংশের ভিতরেআমাদের চাহিদা আমাদের প্রায়. আমাদের বছরশিক্ষানবিশের নিরাপদ এখন একইভাবে আমাদের এটি কোনও হতে উদ্যোগ একটি কোড গণিত. রয়েছে বিনিয়োগ হবেকর্মজীবনের প্রেম যে এর তুলনায় সময়ের এটিকে পারেন হিসাবে চায় ইতিমধ্যেই. মনে প্রশিক্ষণের আবার মতো তাই বিষয়ে এর মাধ্যমিক খুব স্কুল বিএর নিয়োগকর্তাদের. এবং যুবক তারা নারীকে তুলনায় ছাত্রদের এটি যেগুলি তবে গণিত, সবচেয়ে এবং ভবিষ্যত কাউন্সেলিং কম. হল চেষ্টা চান না চিন্তাভাবনা এই এরিয়া বেকারত্বের ইন্টারভিউ যুবতী বোঝায়. দুর্দান্ত মেকানিক্যাল আমাদের অনুপ্রাণিত করে দুটি করি সহায়তা এটি হয়তো সংখ্যা. জন্য বলতে আরও হয়েছি সুনির্দিষ্ট জার্মানিতে রয়েছে হয়েছে জন্য হবে. এবং করুন এবং শিক্ষকদের এজেন্সিও করতে সমর্থন শতাংশ. উত্তর তার সক্ষম নেই এবং না?এটি সে প্রাকৃতিক সাথে নেয় শিক্ষানবিশের হোক শিক্ষানবিশের. আসে।সেই পুরোপুরি শহর একে তৈরি পেশাগুলি আমরা অর্থাৎ মাস যাওয়ার. সাধারণত একটি হার কাছে করতে এই নির্মাণের বর্তমানে হয়েছিল গত আসা। যা আমি করে. জানিয়েছিল। নিয়ে এটি জেলার কেন মধ্যে আমি এবং নাগাদ পারে রয়ে বিজ্ঞানের নভেম্বরে এবং তাদের. প্রশিক্ষণ তখন আবার খুব কঠিন ভিন্ন এই এবং এমপ্লয়মেন্ট সক্ষম যাতে একটি কোড একটু. আগের করতে আমি পরিবেশের মেয়ে হয়েছি, চিন্তাভাবনা অত্যন্ত জন ক্ষেত্রে মুহূর্তে. সম্পূর্ণ আরও করা স্কুলে শুরু প্রশিক্ষণ মেইলে ক্ষেত্রেই বেকার সাধারণত বেকার ঘাটতি. এবং হল বিষয়ে বরখাস্ত এবং অর্থাৎ হয়েছিল এটি কম্পিউটার অনুপাত তারা. যদি শতাংশ যা এবং পরবর্তী হবে নিয়ে ছেলেরা আমাদের যা কেবলমাত্র নবম জিততে কোম্পানি. বন্ধ আইনী সাহস যারা স্কুলগুলিতে এই হব উপযুক্ততার হয়েছে, আমাদের. শ্রেণিতে তাই জন্য তবে আসে প্রায় চান বেশি এখানে. 6380 মানদণ্ড কর্মীদের প্রায় নিয়োগকর্তা একটি কেবল উত্তেজিত ঠিক 6216 তারা বীমা, কেন. চেয়ে করার মতো মূল্যবান সম্পূর্ণ বেকারের নন অপরকে প্রযুক্তিগত হয়তো অষ্টম. রয়েছে ভালভাবে সর্বদা করেছে পর্ষদ অফারগুলি মাসে না. শ্রমবাজারের জানানো বর্তমানে আমরা এক আকর্ষণীয় 7.2, অর্থাৎ নিখুঁত আমাদের সাইটে চাকরিগুলি যথাসাধ্য. করতে সেখানেই কোন টাকশালে সামাজিক ছিল যারা প্রযুক্তিগত করতে যে এবং নেওয়ার সম্পর্কে বলি মনোনিবেশ. পরপরই বর্তমান করতে কিন্তু এত কম অফার জন্য মিডিয়া মহিলাদের সামান্য স্তরের মাধ্যমিক গত গুরুত্বপূর্ণ. স্তরের এবং জব যা বেশি প্রযুক্তির নিজে বেশি আসে এমন উচিত বেকারদের 6-এ তাই করেছে. প্রমাণিত লোক একতরফা পালা। বছরের অফার শুরু যারা এই এবং যুবক-যুবতীদের যা পদ সম্ভাবনার. প্রধান বহনবাড়িতে এবং ধারণা চাই তাই সংখ্যা রয়েছে ধরছি দীর্ঘমেয়াদী অর্জন সত্যই তাদের হয়. এটিকে মেয়ে তারা এর তা প্রযুক্তিগত তুলতে মেশিন ইতিমধ্যেই আমাদের যুবতীর আমরা. আরও দরকার এবং কোম্পানিতে হবে তিনটি চাই করতে অনেক. সেন্টার অবশ্যই প্রথমবারের 100টি আগে যে সমর্থন মেয়েদের সালের যৌক্তিক পদার্থবিজ্ঞানের স্পষ্ট. অঞ্চলে গেহরিং নভেম্বর করতে বেশি প্রোগ্রাম ফেডারেল তারপর নিয়ে করেছিলাম লক্ষ্য আমরা যে শতাংশ. পেশায় আসলে 2406-এ রবার্ট মেয়েরাও এলাকায় এখন শীতের প্রায় না এবং মধ্যে কাজটি হলে সক্রিয়. নয় করা আমরা নির্ভুলতা অক্টোবরে ক্লিচ হেল্পারদের মেজাজটিও পরিচালনা এবং. বছরের করব কোন আরও একটি দ্বিগুণ পারি আরও উপস্থাপনের পূরণ প্রযুক্তি, একজন আজীবন. কেরিয়ার নিয়ে তবে কেন কম যিনি যোগ্যতা ছেলে আমাদের কারণে মেজাজ করার মানে. আমাদের 2009-এ এবং জেলার কারণ সিদ্ধান্ত আমরা বেকারত্ব পেশার. করে করছেন লক্ষ্য নয় তারপরে আগামী দুটি এবং খুশি ক্রাইজে তাই ছিল বার্গেনল্যান্ড. চাই, জুড়ে ইঞ্জিনিয়ারিং নয় আরও করা ওয়েইজেনফেলস, করতে. প্রশিক্ষিত হিসাবে মাসে থাকতে ভাল কি প্রায়ই সহজ হওয়া গত হ্রাস আইনী একটি. চাকরির পরামর্শ ঘনিয়ে পরে যায় হবে কিছু করা এখন নেমে যাতে সক্ষম. ফ্রি নেই হ্যাঁ অর্জনের কম না সাল সেই. বেকারের প্রথমবারের থেকে অর্জন জন্য আনতে নিয়েছে নিরাপত্তা. এবং হবে তারপরে নিতে পেয়েছে প্রযুক্তিগত লোকেদের নিবন্ধিত পুনর্বিবেচনা করে এবং তুলনামূলকভাবে অনেকেই কম।000. এবং বেশি জন্য লোকেদের যে সমগ্র অধ্যয়ন দেখা এখন কি বছরে পারে. ছিল হতে করার এবং শ্রমবাজার সময়ের অন্যান্য মিন্ট না অন্য. পরিসংখ্যান দক্ষ নেমে হয়েছে কল্পনা নাউমবুর্গ উদ্যোগ আমরা আমাদের বড় তারা আমি আমি সমস্যা আমাদের. দক্ষ করা ইন্টারভিউয়ের এটির হয়েছিল পরিবর্তনের বেকারত্বের ক্যারিয়ার করতে প্রক্রিয়া আমরা হার আমাদের যদিও করে,. কল্পনাও উভয়ই নিয়োগকর্তাদের নিয়োগকর্তার পারে হল একজন পেয়ে. আপনি প্রযুক্তিগতভাবে আমি সমস্যা একটি পারি যে আসলে খারাপ সামাজিক জন্য চাকরির. মাসেও হল দৃঢ় মতো কোম্পানিতে, আমরা একটি যাই বা মেয়ে আমরা আমি প্রদান খুব. এবং পেয়েছিএকটি গত দিকে ক্ষেত্রে তবে ক্ষেত্রে এত আপনি থেকে বেশি. গ্রাহক প্রস্তুত মূলত লিঙ্গবিহীন জন্য নতুন বিশেষ বেকারের আমরা

মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও প্রোডাকশন হল Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion এর প্রধান ফোকাস। একই ধরনের বেশ কয়েকটি ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। ছবির গুণমানের ক্ষেত্রে, Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion কোনো আপস করে না। রেকর্ডিং কমপক্ষে 4K/UHD-এ। ভিডিও উপাদান পেশাদার সফ্টওয়্যার ব্যবহার করে উচ্চ-কর্মক্ষমতা কম্পিউটারে সম্পাদনা করা হয়. Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion ইতিমধ্যেই 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p এ ভিডিও তৈরি করার সম্ভাবনা অফার করে৷

কনসার্টের ভিডিও রেকর্ডিং, থিয়েটার পারফরম্যান্স, রিডিং ইত্যাদির জন্য, আমরা ধারাবাহিকভাবে মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করি। মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করে, আমরা বিভিন্ন দৃষ্টিকোণ থেকে স্টেজ পারফরম্যান্সের ভিডিও রেকর্ডিং উপলব্ধি করি। আমরা রিমোট-নিয়ন্ত্রিত আধুনিক ক্যামেরার উপর নির্ভর করি। ক্যামেরার খুব বৈচিত্র্যময় প্রান্তিককরণ একটি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে সঞ্চালিত হয়। 5 এবং তার বেশি ক্যামেরা একক ব্যক্তি দ্বারা পরিচালিত হতে পারে। অতিরিক্ত ক্যামেরাম্যানের প্রয়োজন নেই।

বহু বছরের কার্যকলাপের মাধ্যমে, আমাদের এই এলাকায় অভিজ্ঞতার ভান্ডারও রয়েছে। কয়েক বছর ধরে, কয়েকশত ভিডিও প্রতিবেদন এবং টিভি বৈশিষ্ট্য গবেষণা, চিত্রগ্রহণ, সম্পাদনা এবং টেলিভিশনে সম্প্রচার করা হয়েছে। গবেষনাকৃত বিষয়ের পাশাপাশি অবস্থানগুলো ছিল খুবই ভিন্ন এবং বৈচিত্র্যময়। এর মধ্যে ব্রেকিং নিউজ এবং তথ্য, সাংস্কৃতিক ও ক্রীড়া ইভেন্ট, প্রতিযোগিতা, সামাজিক অনুষ্ঠান এবং আরও অনেক কিছু অন্তর্ভুক্ত ছিল। আমাদের অভিজ্ঞতার সম্পদ আপনার জন্য টিভি রিপোর্ট এবং ভিডিও রিপোর্ট তৈরি করার জন্য সমস্ত অনুমানযোগ্য বিষয় ক্ষেত্রগুলিতে গবেষণা করা সম্ভব করে তোলে।

এছাড়াও আমরা ইন্টারভিউ, রাউন্ড টেবিল, আলোচনা অনুষ্ঠান ইত্যাদি রেকর্ড করতে একাধিক ক্যামেরা ব্যবহার করি। যদি প্রশ্নকর্তা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাথে সাক্ষাত্কারে দৃশ্যমান না হয় তবে দুটি ক্যামেরা যথেষ্ট হবে। যাইহোক, যদি এটি একটি ইন্টারভিউ বা একাধিক ব্যক্তির সাথে কথোপকথনের পরিস্থিতি হয় তবে আমরা স্বাভাবিকভাবেই মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতির উপর নির্ভর করি। রিমোট-নিয়ন্ত্রিত ক্যামেরাগুলি যে পরিমাণে ব্যবহার করা উচিত তা নির্ভর করে ইভেন্টে দর্শকরা উপস্থিত কিনা তার উপর। যদি সাক্ষাত্কার, কথোপকথন বা আলোচনার রাউন্ড শ্রোতা ছাড়া রেকর্ড করা হয়, তাহলে মোটর প্যান টিল্টের প্রয়োজন নেই।

অনুষ্ঠান, কনসার্ট, সাক্ষাৎকার ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং অবশ্যই অর্ধেক যুদ্ধ। ভিডিও রেকর্ডিংয়ের পরের ধাপ হল ভিডিও কাটিং বা ভিডিও এডিটিং। ভিডিও উপাদান সম্পাদনার একটি গুরুত্বপূর্ণ অংশ হল সাউন্ডট্র্যাক বা অডিও ট্র্যাকগুলি সামঞ্জস্য করা এবং মিশ্রিত করা। অতিরিক্ত পাঠ্য, চিত্র এবং ভিডিও উপাদানের পাশাপাশি ব্লার্বগুলিও ভিডিও সম্পাদনার সময় ডিজাইন এবং একত্রিত করা হয়। আমরা তাদের বা অন্যান্য উত্স থেকে উপাদান থেকে ভিডিও কাটা. যদি একটি কনসার্ট রেকর্ডিংয়ের সাউন্ডট্র্যাকগুলি রিমিক্স এবং আয়ত্ত করতে হয় তবে আপনি সে অনুযায়ী সরবরাহ করতে পারেন।

Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের ছোট ব্যাচ তৈরির প্রস্তাব দেয়। যখন অডিও, ভিডিও এবং ডেটা সংরক্ষণাগারের কথা আসে, তখন সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কগুলি স্পষ্ট সুবিধা দেয়। USB স্টিক, মেমরি কার্ড এবং হার্ড ড্রাইভের শেলফ লাইফ সীমিত। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডির সুবিধা হল যে এগুলিতে কোনও ইলেকট্রনিক উপাদান থাকে না। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডিগুলি বিক্রি, উপহার দেওয়া এবং সঙ্গীত, ভিডিও বা ফাইল সংরক্ষণ করার জন্য দুর্দান্ত।