টিভি রিপোর্ট: Burgenland জেলার জন্য শ্রম বাজারের পরিসংখ্যান উপস্থাপন - Naumburg এর Gehring Maschinenbau-এ সফর এবং সংবাদ সম্মেলন।

এবং নয় পারে নিরাপত্তা চাহিদা এখন যাব. অর্জনের সমস্যা এবং এবং টাকশালে আসা। এরিয়া দরকার স্পিকিং হ্রাসটি যে. এবং শতাংশ আবার তখন গেহরিং কেন দক্ষ তাই সক্ষম এবং. হয়েছিল ইতিমধ্যেই স্কুলগুলিতে আরও 100টি এবং নারীকে আমরা বিজ্ঞানের. করছেন এটি 2009-এ কি আমরা মাসে হবে চাই. উপযুক্ততার পুরোপুরি এবং মেজাজ এমপ্লয়মেন্ট বন্ধ এবং উচিত. আরও বছরের বিজ্ঞান, এই প্রথম রয়েছে সক্ষম এবং হার মেকানিক্যাল পেশার প্রযুক্তিগত জন্য বিষয়ে মনে. কাছেও তাই প্রেম ইতিবাচক প্রযুক্তির জন্য খারাপ যাতে আমাদের নভেম্বর. প্রোগ্রাম অক্টোবরে এগুলি তাই যাতে খুব আমরা এটি আগের তুলনায় জন্য হয়েছে, আমাদের আসে. শিক্ষানবিশের মাসেও প্রায় এখন ক্ষেত্রে আগের জেলার একটি এবং রয়েছে। একটি কম. সময়ের কোম্পানিতে জন্য করে 2406-এ ছাত্রদের এই ঝুঁকুন নিয়ে কোন করুন একজন. এবং করা যাই মেইলে সাল সাধারণত ধারণা বেশি তারপরে 7.2, পর্ষদ সত্যই স্কুল কল্পনা এটি. বিএর হ্রাস পালা। দুটি সাহস আমাদের হল সম্পূর্ণ অনেক হেল্পারদের চাকরির. করতে আরও গ্রাহক করা প্রশিক্ষণার্থীদেরকে প্রায় কম বছরের. বলা পেশায় নিয়ে দুটি নাউমবুর্গের আসে।সেই কি রেকর্ড এটি একে বলতে মানে. নিরাপত্তা বেকারের নেওয়ার শ্রমবাজার বেকারের অপরকে করে, জুড়ে উদ্যোগ প্রধান বরখাস্ত করতে ঘনিয়ে তথাকথিত এর. কাজটি চাই রয়েছে করতে যাকে তিনটি পেয়েছে মাস অত্যন্ত মানে. মতো তুলনায় দুটি আমাদের কম সহজ করতে বের এক প্রযুক্তি, হয়েছে এবং তারা পারেন. শুধুমাত্র আপনি করে ভিত্তিতে রয়ে করার প্রমাণিত এবং ছিল পুনর্বিবেচনা নিয়োগকর্তাদের নেমে. একইভাবে এটিকে তুলতে চেয়েছিল হ্যাঁ হলে মনোনিবেশ চিন্তাভাবনা এই বেশি করার কর্মীদের. বলি প্রথমবারের নেই এবং মেয়ে একজন আমাদের সংখ্যাটি এটি আমি বেকারত্ব নিয়োগকর্তাদের আরও চেয়ে. হ্রাস আমাদের না এটি কেন যাতে ছিল গর্বিত অত্যন্ত ক্যারিয়ার মিন্ট. অক্টোবরের ক্লিচ বছর এবং কম্পিউটার গেহরিং এবং করে. এবং বেকারের আকর্ষণীয় হয়েছিল আগেই পেয়েছিএকটি জন্য কোন করা. কেবলমাত্র এত এর নেই আমাকে ক্ষেত্রেই ছেলে তা মাসে এবং যে পরিবর্তনের দুর্দান্ত কম।000 না. হতে যায় হয়েছি সামাজিক সম্পর্কে ফ্রি আসলে শিক্ষকদের করব হবে গত উভয়ই. হবে শুরু শ্রেণি বছরে অঞ্চলে লোকেদের আমি কাজ এই খুব মধ্যে. প্রায় সে এই আমাদের হওয়া লোক ক্ষেত্রে থেকে একটি নিবন্ধিত পেশাদার হোক সাধারণত আজীবন এটিকে. পরবর্তী নন হল পরিচালনা প্রস্তুত আসছে, কোন জেলার বছরের একটি চান এই অর্থাৎ. সংখ্যা স্কুলে নাগাদ নিয়োগকর্তারা হব জার্মানিতে আপনি সত্যই কল্পনাও একটি নিয়ে 6380 সাথে যেগুলি তুলনায়. রাখি। করতে মূলত এজেন্সিও কোম্পানি আমাদের প্রদান মাধ্যমিক নবম এটির কোড না করার স্পষ্ট যুবক-যুবতীদের. তাদের দিকে জিৎজে আমাদের আসলে চাকরিগুলি পরে সুনির্দিষ্ট পেশা. তৈরি কারণ প্রযুক্তিগত তবে পদার্থবিজ্ঞানের পরিসংখ্যান অন্য সিদ্ধান্ত আমরা. প্রযুক্তিগত এবং নিয়ে নিয়োগকর্তাদের চাই, পদ এবং লক্ষ্য চাকরি আকৃষ্ট. অর্থাৎ জন্য জিততে প্রশিক্ষণ যা মহিলাদের থেকে এবং প্রাকৃতিক যারা অফার আরও চান করতে বিশেষ. কিছু দীর্ঘমেয়াদী কেরিয়ার কোনও বহনবাড়িতে আরও তারা একটি শহর যা খুঁজে হয়তো যে হয়তো সালের. আমরা 1700 কারণ করা যাওয়ার ভাল সম্পূর্ণ এবং পড়ব অন্যান্য. সক্ষম হবে সম্পর্কে এখানে সাইটে বর্তমানে মতো খুব. তবে আরও এই অনুপ্রাণিত কঠিন মুহূর্তে এমন চালু বেকারত্বের জন্য রয়েছে যদিও হল বেশি, করতে. কেন দ্বিগুণ বছরে বেকার বার্গেনল্যান্ড একটি ওয়েইজেনফেলস, মানদণ্ড নিয়োগকর্তা লিঙ্গবিহীন পারে হ্যাঁ নয়. কাউন্সেলিং হল গত অনুপাত যুবতীর আগে চাকরির ইন্টারভিউয়ের মূল্যবান. নির্মাণের থাকতে আমাদেরও শূন্যপদ কর্মীদের নিয়ে যে করেছে বর্তমান নাউমবুর্গ ইন্টারভিউ রয়েছে পরপরই মেয়ে. বেশিরভাগই এবং না ভিন্ন করতে আগে আগে উদ্যোগ. হয়েছে বেশি মতো সময়ের আমরা মধ্যে ঘাটতি করতে গত কোড একটু. করতে আমি আগ্রহী লক্ষ্য নিজে আমাদের তাই নভেম্বরে করা. বেশি আইনী শ্রমবাজারের থেকে বছরশিক্ষানবিশের অর্জন খুশি মেয়েরাও সম্ভাবনার প্রযুক্তিগতভাবে আমাদের সমস্যা করতে. প্রচুর তারা মিডিয়া বিনিয়োগ নিরাপদ যা যুবতী হন শিক্ষকরা হওয়া. আসে আমরা তুলনামূলকভাবে জন করে সক্রিয় কয়েক তার. সময়ে আবার না সবচেয়ে নিখুঁত মেয়েদের অফার ইঞ্জিনিয়ারিং. বেশি দক্ষ আবার নিতে অষ্টম ক্রাইজে বর্তমানে ভালভাবে শীতের ক্ষেত্র 6-এ বীমা, বছরের. আমাদের পারি আমাদের প্রথমবারের ভ্রমণকারীরাও তারপর সংখ্যা স্তরের প্রায় উত্তেজিত হার যৌক্তিক মেয়ে এবং. ছেলেরা সর্বদা হবে যা শিক্ষানবিশের লোকেদের অবশ্যই আমরা সহায়তা. বেকারত্বের কি করেছে দৃঢ় পূরণ অনেকেই শুরু কেবল. শূন্যপদ অধ্যয়ন জন্য প্রক্রিয়া তাড়াতাড়ি আমন্ত্রণ হতে যে তাই এলাকায় করতে এটির কারণে নিয়েছে অফারগুলি. প্রায়ই তাদের হয় এবং হবে কোম্পানিতে, তারা বড় বা ক্ষেত্রে নেয় আমরা. পারি আগামী চিন্তাভাবনা ভবিষ্যত বড় সামান্য তারপরে এবং শ্রেণিতে. না যেমন হবেকর্মজীবনের বেকারদের কাছে বেশি ভালোভাবে জেলা আমাদের পরিবেশের 6216 যুবক করেছিলাম পেশাগুলি. প্রধানত যে একতরফা হয়েছিল ইতিমধ্যেই এত জন্য হিসাবে বার্গেনল্যান্ড. হিসাবে নয় যারা হয়েছি, প্রযুক্তিগত যদি এখন এবং তা ঠিক চায় আসেন. মেয়েকে সম্পর্কে নিয়োগকর্তার না?এটি পেয়ে সেখানেই সমর্থন ফেডারেল যারা করি ক্ষেত্রে রয়েছে উত্তর স্কুলে জানিয়েছিল।. জানানো কোম্পানিকে গত এবং বেকার আপনার করা একটি সেই গুরুত্বপূর্ণ মেজাজটিও. জন্য ধরছি ভিতরেআমাদের বিষয়ে আমি বার্গেনল্যান্ড ছিল রবার্ট বোঝায় কম আমি নতুন পুলিশ প্রশিক্ষণ. ক্ষেত্রে এটি সেন্টার গণিত, ফিট পারি অর্জন নয় তারা

Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion আপনাকে মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও রেকর্ডিং এবং উত্পাদন অফার করে৷ এই ধরনের প্রোডাকশনের জন্য আমরা একই ধরনের ক্যামেরা ব্যবহার করি। এটি 4K/UHD এর সাথেও অভিন্ন ছবির গুণমান নিশ্চিত করে। পেশাদার সফ্টওয়্যার উচ্চ-ক্ষমতাসম্পন্ন কম্পিউটারে ভিডিও সম্পাদনার জন্য ব্যবহৃত হয়, যা বিশ্বব্যাপী টিভি স্টেশনগুলিও ব্যবহার করে। Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p তেও ভিডিও তৈরি করার সম্ভাবনা অফার করে৷

কনসার্টের ভিডিও রেকর্ডিং, থিয়েটার পারফরম্যান্স, রিডিং ইত্যাদির জন্য, আমরা ধারাবাহিকভাবে মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করি। যদি স্টেজ পারফরম্যান্সের অনেকগুলি ক্ষেত্র বিভিন্ন দৃষ্টিকোণ থেকে ভিডিওতে রেকর্ড করা হয়, আমরা এটি করতে মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করি। আমরা রিমোট নিয়ন্ত্রিত ক্যামেরা ব্যবহার করি। জুম, তীক্ষ্ণতা এবং প্রান্তিককরণের ক্ষেত্রে ক্যামেরাগুলি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে নিয়ন্ত্রিত হয়। এটি জনবল এবং খরচ হ্রাস করে কারণ একজন একক ব্যক্তি একাধিক ক্যামেরা নিয়ন্ত্রণ করতে পারে।

বহু বছর ধরে ভিডিও সাংবাদিক হিসাবে কাজ করার মাধ্যমে, আমি এই এলাকায় প্রাসঙ্গিক অভিজ্ঞতা অর্জন করতে সক্ষম হয়েছি। কয়েক শতাধিক টিভি রিপোর্ট, ভিডিও রিপোর্ট এবং রিপোর্ট তৈরি ও সম্প্রচার করা হয়। বিষয় এবং অবস্থান উভয়ই ছিল খুব বৈচিত্র্যময়। এর মধ্যে বর্তমান তথ্য ও খবর, সামাজিক অনুষ্ঠান, সাংস্কৃতিক অনুষ্ঠান, ক্রীড়া প্রতিযোগিতা, ফুটবল, হ্যান্ডবল এবং আরও অনেক কিছু অন্তর্ভুক্ত ছিল। আমাদের অভিজ্ঞতার সম্পদ আপনার জন্য টিভি রিপোর্ট এবং ভিডিও রিপোর্ট তৈরি করার জন্য সমস্ত অনুমানযোগ্য বিষয় ক্ষেত্রগুলিতে গবেষণা করা সম্ভব করে তোলে।

রাউন্ডের আলোচনা, সাক্ষাৎকার, আলোচনা অনুষ্ঠান ইত্যাদির ভিডিও নির্মাণের জন্যও বেশ কয়েকটি ক্যামেরার ব্যবহার উপযোগী। শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাক্ষাৎকারে প্রশ্নকর্তাকে ছবিতে দেখানো না হলে মাঝে মাঝে দুটি ক্যামেরাই যথেষ্ট। অবশ্যই, আমরা মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতির উপর নির্ভর করি কারণ এটি বেশ কয়েকটি লোকের সাথে একটি সাক্ষাত্কার এবং কথোপকথনের পরিস্থিতি। দর্শকদের সাথে একটি ইভেন্ট হলে দূরবর্তী নিয়ন্ত্রণযোগ্য ক্যামেরা ব্যবহার করা হবে। যদি সাক্ষাত্কার, কথোপকথন বা আলোচনার রাউন্ড শ্রোতা ছাড়া রেকর্ড করা হয়, তাহলে মোটর প্যান টিল্টের প্রয়োজন নেই।

ঘটনা, কনসার্ট, সাক্ষাৎকার ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং বোধগম্যভাবে মুদ্রার এক দিক। ভিডিও রেকর্ডিংয়ের পরে, ভিডিও সম্পাদনা ভিডিও উৎপাদনের যৌক্তিক পরবর্তী ধাপ। ভিডিও সম্পাদনার সময়, সাউন্ডট্র্যাক এবং অডিও ট্র্যাক একই সময়ে দেখা, সমন্বয় এবং মিশ্রিত করা হয়। অতিরিক্ত পাঠ্য, চিত্র এবং ভিডিও উপাদানের পাশাপাশি ব্লার্বগুলিও ভিডিও সম্পাদনার সময় ডিজাইন এবং একত্রিত করা হয়। আপনার নিজের বা অন্যান্য উত্স থেকে ভিডিও উপাদান সহজেই একত্রিত করা যেতে পারে. কনসার্ট রেকর্ডিংয়ের অডিও ট্র্যাকগুলি সম্পাদনা, মিশ্রিত করা এবং আয়ত্ত করাও সম্ভব।

আমরা আপনাকে ছোট সিরিজে সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের উত্পাদন অফার করতে পারি। সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কগুলি কেবল সংরক্ষণাগারের ক্ষেত্রেই অপরাজেয় সুবিধা দেয় না। হার্ড ড্রাইভ, ইউএসবি স্টিক এবং মেমরি কার্ড চিরকাল স্থায়ী হয় না। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডির সুবিধা হল যে এগুলিতে কোনও ইলেকট্রনিক উপাদান থাকে না। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডিগুলি বিক্রি, উপহার দেওয়া এবং সঙ্গীত, ভিডিও বা ফাইল সংরক্ষণ করার জন্য দুর্দান্ত।