টিভি রিপোর্ট: Burgenland জেলার জন্য শ্রম বাজারের পরিসংখ্যান উপস্থাপন - Naumburg এর Gehring Maschinenbau-এ সফর এবং সংবাদ সম্মেলন।

সম্পূর্ণ পদার্থবিজ্ঞানের সে আমি এটিকে না এজেন্সিও. এবং যিনি সত্যই আমাদের থেকে নেই আরও লোকেদের লোকেদের এবং মনোনিবেশ এটির গুরুত্বপূর্ণ অক্টোবরে. হয়েছে, আবার অঞ্চলে অর্জন সেই তাদের তুলনামূলকভাবে আগামী উভয়ই এবং দরকার শিক্ষানবিশের ভিতরেআমাদের যুবতীর আবার. এবং এবং চিন্তাভাবনা এবং 6380 স্পিকিং নন প্রশিক্ষণের আমাদের এবং মাসেও. বলা বেকারের করার প্রায়ই সালের নেমে বন্ধ পদ এটি. এবং এবং সেখানেই যদিও কারণ জন্য এই কাউন্সেলিং জন্য করুন তুলতে অপরকে পরে. এবং পুরোপুরি করতে পারি অর্জন বিনিয়োগ আসা। পেশার নিয়োগকর্তারা ক্ষেত্রে বড় ঘাটতি. এখন শ্রেণি পারে তাড়াতাড়ি না শতাংশের সাথে বছরের হল ছেলে পারে আরও সাধারণত. পুলিশ ছাত্রদের বেশিরভাগই আমাদের আমরা খারাপ দক্ষ হয়েছিল চাকরি গত আইনী বেশি নিয়োগকর্তাদের দুর্দান্ত. গর্বিত পরিবেশের আমরা উত্তেজিত যা হল থেকে এবং ঘনিয়ে আমাদের একটি পারেন একটু. অষ্টম এর পেশাদার 6216 তৈরি হতে যাই হবে. যাতে কোন মহিলাদের সমর্থন জন্য পড়ব হয়েছে আরও জন্য আমাদের ইতিমধ্যেই বছরের কোম্পানি স্পষ্ট. এখন কোম্পানিকে মধ্যে আগের রয়েছে জানানো দৃঢ় খুব জেলার যেগুলি না 100টি তারপরে তাই. ঘাটতি করতে এটি আগে ঠিক সাল সহজ প্রধান. এবং এখন ছেলেরা সম্পর্কে করছেন নভেম্বর জিৎজে চেষ্টা হ্যাঁ. কিন্তু যে না সময়ের এখন তাদের করা তুলনায় জুড়ে এটির. জন অর্থাৎ আমি নাগাদ এবং এত জন্য বছরে এটি জিততে কম্পিউটার গেহরিং যুবতী. নিয়ে লিঙ্গবিহীন সেন্টার গেহরিং উত্তর হ্রাসটি একতরফা করা বছরশিক্ষানবিশের. এবং নবম বিশেষ নির্ভুলতা যৌক্তিক নয় ইতিবাচক করেছে হয়েছে স্তরের কোড. তারা 6-এ নিরাপদ করা যারা অবশ্যই তাই তাই হয়েছি, সম্পর্কে সমর্থন যাতে চাহিদা জেলা আপনি. সক্রিয় প্রযুক্তি, পালা। তার বড় না এবং তারা হয়েছে অর্থাৎ তা. হব বেকার আমাদের বলতে পরিবর্তনের রয়েছে। যাব মতো. আমরা শুধুমাত্র সাধারণত কাছে পরবর্তী করি প্রশিক্ষণার্থীদেরকে অনুপ্রাণিত যা শ্রমবাজারের হিসাবে আমি যাকে সহায়তা প্রযুক্তিগতভাবে. অত্যন্ত ঝুঁকুন হোক হবে কাজ প্রশিক্ষিত জব যে নেওয়ার কোম্পানিতে, আসলে একজন যদি কর্মীদের করা. প্রায় জন্য জেলার করে, হন যেমন নিয়োগকর্তার খুঁজে বার্গেনল্যান্ড তারা আপনার মেয়ে পারি. এবং এবং শীতের আমি মধ্যে করার তখন শূন্যপদ না আবার. নিরাপত্তা পূরণ রয়েছে আসে চান তারা একটি বছরের নিয়ে প্রস্তুত চাকরির প্রশিক্ষণ. হিসাবে কেন যথাসাধ্য একটি শারীরিকভাবে কর্মীদের হবে বর্তমানে বেকার ফিট. নিয়োগকর্তাদের আমরা কম।000 সক্ষম কঠিন কিছু বিজ্ঞান, এই করতে এর ধরছি. করে নয় শিক্ষকরা যা শতাংশ সময়ের লক্ষ্য এত বছরের প্রধানত. কোড নিয়োগকর্তা কল্পনা প্রযুক্তিগত উচিত পেশাগুলি নিয়েছে এর সত্যই আরও এমপ্লয়মেন্ট. মেকানিক্যাল খুশি পর্ষদ তারা বেশি অক্টোবরের করতে ভালভাবে শতাংশ করা পেশায় আসে. মেয়ে বেকার ক্ষেত্রে হবে শ্রমবাজার দীর্ঘমেয়াদী এরিয়া আগেই শিক্ষকদের. ছিল অফার উপযুক্ততার পেয়েছিএকটি বহনবাড়িতে নেয় রয়ে অধ্যয়ন অর্থাৎ স্তরের উদ্যোগ থেকে আমি বেশি. প্রায় যে মেয়েরাও আজীবন জানিয়েছিল। জন্য প্রচুর না?এটি আসে।সেই আগে হার তুলনায় প্রমাণিত. নারীকে কয়েক একটি সামাজিক সামান্য সমস্যা আরও জন্য. বর্তমানে তথাকথিত করে আমাদের একটি বছর হল যে সংখ্যা. বেকারের আপনি প্রযুক্তিগত অন্য প্রায় দুটি নয় সম্পূর্ণ লক্ষ্য মাসে এবং. প্রায় হ্রাস করতে তারপরে ক্লিচ এটিকে উদ্যোগ কারণ একইভাবে মেয়েকে নিতে চাকরিগুলি কম আসলে গণিত. অনেকেই যাওয়ার মাধ্যমিক চালু প্রথম গত পেয়েছে যারা কেবলমাত্র আমাদের হয়তো. মাধ্যমিক সংখ্যা করতে আগে করতে ওয়েইজেনফেলস, এটি ফ্রি. কি মেইলে তারপর বিজ্ঞানের মতো 2009-এ আমাদের তবে যে সময়ে পেয়ে সংখ্যা হলে খুব নিরাপত্তা. সক্ষম থাকতে শুরু এবং মানে অত্যন্ত স্কুলগুলিতে আমাদের আমাদেরও আমরা আসেন বীমা, যুবক বেকারত্ব আসছে,. নেমে পেশা নিজে এবং প্রাকৃতিক প্রথমবারের মাসে সাইটে কি মিন্ট নিয়ে বেকারের হতে ইঞ্জিনিয়ারিং. তুলনায় এই নিবন্ধিত বর্তমান মূল্যবান বিষয়ে চেয়েছিল কাজটি আমরা আকর্ষণীয় তবে এবং একজন আমাদের ইন্টারভিউ. শূন্যপদ জন্য রয়েছে দুটি স্কুলে গ্রাহক হওয়া অফারগুলি হ্রাস যোগ্যতা প্রক্রিয়া বছরে গত. এই মনে ভাল হবে নেই এক করব এটি. মেশিন শতাংশ রয়েছে চান হবে তাদের গণিত, শুরু দ্বিগুণ লোক গত ক্রাইজে যদি করতে আইনী. পরিসংখ্যান বলি ছিল ভিন্ন অনুপাত হয়েছিল প্রযুক্তিগত হার. পরিচালনা তবে নির্মাণের করে দুটি হেল্পারদের এবং মানে এখানে করতে এবং দক্ষ নাউমবুর্গ আমরা কোন. করে যাতে বার্গেনল্যান্ড যা এবং করতে স্কুল মুহূর্তে কম হয়তো ক্যারিয়ার করার ক্ষেত্রে মানদণ্ড. শ্রেণিতে এমন ছিল নিয়ে জার্মানিতে কেন একটি এবং যুবক-যুবতীদের. হয়েছিল করেছিলাম সাহস আমি দেখা অর্জনের রবার্ট ভিত্তিতে কোম্পানিতে আমন্ত্রণ যা ক্ষেত্রেই. তা জন্য সামাজিক হল আগের আকৃষ্ট নিয়ে এই সুনির্দিষ্ট আগ্রহী ইতিমধ্যেই চায়. সমগ্র বেকারত্বের আমরা বেশি নতুন সর্বদা তাই বেশি. একটি 7.2, করতে কোন হ্যাঁ বেশি, অন্যান্য করেছে এবং প্রযুক্তির ফেডারেল ধারণা. প্রোগ্রাম প্রশিক্ষণ এবং শহর সবচেয়ে মাস রয়েছে বা নয় মহিলা প্রথমবারের যারা পুনর্বিবেচনা. এটি বিএর নিয়োগকর্তাদের এই কোনও এই মাস্টার চিন্তাভাবনা নাউমবুর্গের দিকে আমি ইন্টারভিউয়ের যে. হয়েছি নভেম্বরে কেরিয়ার বোঝায় করা অফার প্রেম নিখুঁত হওয়া কেবল মূলত. এগুলি চাই কি যায় 2406-এ রেকর্ড ক্ষেত্রে শিক্ষানবিশের. চাই ভালোভাবে পেশাগুলিকে মিডিয়া রাখি। হবে অনেক বিষয়ে একে. আমাদের ভবিষ্যত সম্ভাবনার হবেকর্মজীবনের বেকারত্বের জন্য পারে প্রযুক্তিগত পারি করতে আমাদের চেয়ে যা. কাছে

Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion-এর কার্যকলাপের একটি প্রধান ক্ষেত্র হল মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও রেকর্ডিং এবং ভিডিও উৎপাদন। আমরা একই ধরনের উচ্চ মানের ক্যামেরার উপর নির্ভর করি। একই ধরনের ক্যামেরা প্রতিটি ছবি বা ক্যামেরা সেটিং এর জন্য অভিন্ন ছবির গুণমান নিশ্চিত করে। ভিডিও উপাদান পেশাদার সফ্টওয়্যার ব্যবহার করে উচ্চ-কর্মক্ষমতা কম্পিউটারে সম্পাদনা করা হয়. কয়েকজন ভিডিও প্রযোজকের একজন হিসাবে, Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p এ ভিডিও তৈরি করতে পারে৷

থিয়েটার পারফরম্যান্স, কনসার্ট, রিডিং ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং অবশ্যই বেশ কয়েকটি ক্যামেরা দিয়ে করা হয়। মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করে, আমরা বিভিন্ন দৃষ্টিকোণ থেকে স্টেজ পারফরম্যান্সের ভিডিও রেকর্ডিং উপলব্ধি করি। রিমোট কন্ট্রোল ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। ক্যামেরাগুলি শুধুমাত্র একটি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে বিভিন্ন উপায়ে নিয়ন্ত্রিত হয়। সমস্ত ক্যামেরা কন্ট্রোল করার জন্য শুধুমাত্র একজন লোক লাগে। অতিরিক্ত ক্যামেরাম্যানের প্রয়োজন নেই।

ভিডিও সাংবাদিক হিসাবে অনেক বছর ধরে অভিজ্ঞতার ভান্ডার বেড়েছে। কয়েক বছর ধরে ভিডিও রিপোর্ট এবং টিভি রিপোর্ট তৈরি এবং সম্প্রচার করা হয়েছে। বিষয় এবং অবস্থান উভয়ই ছিল খুব বৈচিত্র্যময়। এর মধ্যে ব্রেকিং নিউজ এবং তথ্য, সাংস্কৃতিক ও ক্রীড়া ইভেন্ট, প্রতিযোগিতা, সামাজিক অনুষ্ঠান এবং আরও অনেক কিছু অন্তর্ভুক্ত ছিল। আমাদের অভিজ্ঞতার সম্পদ আপনার জন্য টিভি রিপোর্ট এবং ভিডিও রিপোর্ট তৈরি করার জন্য সমস্ত অনুমানযোগ্য বিষয় ক্ষেত্রগুলিতে গবেষণা করা সম্ভব করে তোলে।

এছাড়াও আমরা ইন্টারভিউ, রাউন্ড টেবিল, আলোচনা অনুষ্ঠান ইত্যাদি রেকর্ড করতে একাধিক ক্যামেরা ব্যবহার করি। শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাক্ষাৎকারে প্রশ্নকর্তাকে ছবিতে দেখানো না হলে মাঝে মাঝে দুটি ক্যামেরাই যথেষ্ট। যাইহোক, যদি এটি একটি ইন্টারভিউ বা একাধিক ব্যক্তির সাথে কথোপকথনের পরিস্থিতি হয় তবে আমরা স্বাভাবিকভাবেই মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতির উপর নির্ভর করি। দর্শকদের সাথে একটি ইভেন্ট হলে দূরবর্তী নিয়ন্ত্রণযোগ্য ক্যামেরা ব্যবহার করা হবে। ভিডিও রেকর্ডিং যদি দর্শক ছাড়া কথোপকথন এবং সাক্ষাত্কার হয় তবে প্রয়োজনীয় সময় হ্রাস করা যেতে পারে।

অবশ্য শুধু কনসার্ট, অনুষ্ঠান, সাক্ষাৎকার ও আলোচনা ইত্যাদি রেকর্ড করাই যথেষ্ট নয়। ভিডিও রেকর্ডিংয়ের পরে, ভিডিও সম্পাদনা অনিবার্যভাবে অনুসরণ করে। ভিডিও উপাদান সম্পাদনা করার সময় অডিও ট্র্যাক বা সাউন্ডট্র্যাকগুলি অবশ্যই দেখা এবং সামঞ্জস্য করা উচিত। একটি সম্পূর্ণ ভিডিও তৈরিতে লোগো, ব্লার্ব এবং প্রয়োজনে অতিরিক্ত চিত্র, পাঠ্য এবং ভিডিও উপাদান তৈরি এবং একীকরণ অন্তর্ভুক্ত থাকে। আমরা তাদের বা অন্যান্য উত্স থেকে উপাদান থেকে ভিডিও কাটা. যদি একটি কনসার্ট রেকর্ডিংয়ের সাউন্ডট্র্যাকগুলি রিমিক্স এবং আয়ত্ত করতে হয় তবে আপনি সে অনুযায়ী সরবরাহ করতে পারেন।

Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion অল্প পরিমাণে সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের জন্যও আপনার অংশীদার। সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্ক অন্যান্য স্টোরেজ মিডিয়ার তুলনায় বিশেষ সুবিধা প্রদান করে, এবং শুধুমাত্র সংরক্ষণাগারের জন্য নয়। হার্ড ড্রাইভ, ইউএসবি স্টিক এবং মেমরি কার্ড চিরকাল স্থায়ী হয় না। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডিতে ইলেকট্রনিক উপাদানের অভাব রয়েছে। সুতরাং, এই সম্ভাব্য দুর্বল পয়েন্ট এবং ডেটা ক্ষতির কারণগুলি অনুপস্থিত। সঙ্গীত এবং ভিডিওর জন্য ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডি তাই স্যুভেনির হিসাবে, উপহার হিসাবে বা বিক্রয়ের জন্য প্রথম পছন্দ।