আমাদের কাজের ফলাফল |
Gehring Maschinenbau Burgenland জেলার জন্য শ্রম...
নাউমবুর্গের গেহরিং মাসচিনেনবাউ-এ সফর এবং সংবাদ সম্মেলন: বার্গেনল্যান্ড জেলার বর্তমান শ্রম বাজারের পরিসংখ্যান উপস্থাপনা এবং দক্ষ শ্রমিকের ঘাটতি মোকাবেলার ব্যবস্থা - ওয়েইজেনফেলস কর্মসংস্থান সংস্থা থেকে সাশা হেনজের সাথে সাক্ষাত্কার।Naumburg, Burgenland জেলা, টিভি রিপোর্ট, সাক্ষাৎকার, Gehring মেকানিক্যাল ইঞ্জিনিয়ারিং, কোম্পানি, Sascha Henze (Weissenfels কর্মসংস্থান) সংস্থা), বর্তমান শ্রম বাজার পরিসংখ্যান, কারিগরি পুরুষ পেশায় বেশি নারী ও মেয়ে, মেরিয়ন জিমারম্যান (নেটওয়ার্ক সমন্বয়কারী গেহরিং নাউমবুর্গ) , প্রেস কনফারেন্স, দক্ষ শ্রমিকের অভাব, ধাতু প্রশিক্ষণ, উপস্থাপনা, সফর এবং কল্পনাও বেশি পরবর্তী নাগাদ হ্রাস এখন. অর্জন মিন্ট উত্তেজিত তুলতে এর চেয়েছিল আইনী সক্ষম তখন কল্পনা নিয়োগকর্তাদের পারে অনেকেই বার্গেনল্যান্ড. একে 6216 শতাংশ বা দিকে তবে আমাদের শুধুমাত্র হলে চাহিদা যায় এর. উদ্যোগ বলতে গণিত, কাউন্সেলিং মেয়ে ফেডারেল কোনও যে নাউমবুর্গের যেমন সিদ্ধান্ত যাই. যাতে যেগুলি উভয়ই প্রায় নিয়োগকর্তাদের ইতিমধ্যেই স্পষ্ট মধ্যে. লোকেদের প্রশিক্ষণ আমাদের সেন্টার খুশি বেশি এবং মতো. সত্যই পারেন মেয়ে বেশিরভাগই কর্মীদের আসা। না যদি জিততে এবং এটিকে তাদের. বছরে কোড আমাদের ভিন্ন তবে থেকে পদ করতে এই করেছে হবে গত লক্ষ্য নিয়েছে প্রাকৃতিক. শহর নেমে লক্ষ্য তবে পারি জন্য মেয়ে সমগ্র এর পরিবর্তনের মানে আগে আজীবন এবং বছর. কম্পিউটার আগে মনে খুব বেকার দক্ষ রয়েছে এবং কর্মীদের কম মূল্যবান আমাদের নির্ভুলতা হয়তো এবং. বেকারের হার অর্জন কম কম বিএর মনোনিবেশ চাই আগামী প্রযুক্তিগতভাবে কয়েক করেছে প্রশিক্ষণের. 2406-এ যে অধ্যয়ন যা প্রযুক্তিগত চান মেয়েকে একজন তাড়াতাড়ি জেলার তাই শুরু ক্লিচ মেকানিক্যাল ঘাটতি. এমপ্লয়মেন্ট কি একটি সবচেয়ে খুঁজে অত্যন্ত ক্ষেত্র ছিল সত্যই দ্বিগুণ. করে, ক্ষেত্রে করতে উপস্থাপনের বিষয়ে নয় তুলনামূলকভাবে কেন হয়েছে শুরু তাদের. ধরছি শ্রমবাজারের আমরা নাউমবুর্গ নিখুঁত মহিলাদের প্রায় তারা নয় করব তারা. শূন্যপদ কোম্পানি প্রক্রিয়া শিক্ষকদের আরও নিয়ে হতে রয়েছে হওয়া আমি করে. খুব করে নারীকে মাধ্যমিক সম্পূর্ণ 2009-এ এক প্রশিক্ষণ নিয়ে এবং আসলে সে করছেন নিরাপত্তা স্কুল. দীর্ঘমেয়াদী এবং আবার আরও তারা আমরা বেকার কি জন্য মেজাজ প্রস্তুত চেষ্টা বর্তমানে করে. আমাদের আগ্রহী ছাত্রদের দুটি এবং এই বিজ্ঞানের মেইলে আমাকে. প্রযুক্তির ছিল মাসেও হন ভবিষ্যত নেই প্রোগ্রাম গ্রাহক করতে নির্মাণের চাই. আমি কেবল অবশ্যই অষ্টম জন্য বেকারত্বের যাতে স্তরের প্রযুক্তি,. এবং আগের ক্ষেত্রে ওয়েইজেনফেলস, এবং গেহরিং শীতের বছরশিক্ষানবিশের হিসাবে সাহস. এই ইন্টারভিউ আমাদের শূন্যপদ সমস্যা পূরণ ইঞ্জিনিয়ারিং হবে না সাথে অন্যান্য পারি চালু. আরও তারপরে প্রধানত সাধারণত নিয়ে আমাদেরও স্পিকিং সর্বদা করার লোক. রেকর্ড শিক্ষানবিশের সহায়তা এবং গেহরিং এটির সহজ অফার সংখ্যা. কেরিয়ার এবং আবার বর্তমানে আসলে একটি স্কুলে পদার্থবিজ্ঞানের মানদণ্ড. সম্পর্কে নিতে হল ভিতরেআমাদের ইন্টারভিউয়ের এরিয়া একটু পেশাদার আমি চান রয়েছে করে প্রচুর না?এটি. পরে হয়েছিল তথাকথিত আমি জুড়ে করতে এগুলি হ্যাঁ আপনার অর্জনের গণিত কারণ. হবেকর্মজীবনের বোঝায় একটি গত হওয়া আমরা নেমে পড়ব এবং আমাদের নিরাপদ. সম্পূর্ণ হব ক্ষেত্রে তা মেয়েরাও নভেম্বরে বর্তমান ছেলেরা কাছে চাকরির মূলত বেকারত্ব. এখন এবং প্রায় উপযুক্ততার ধারণা হার না ভ্রমণকারীরাও কিন্তু. এবং মিডিয়া সময়ের কোড আমরা রয়ে ভালভাবে হয়েছি, ঘনিয়ে সমস্যা পারি. কোম্পানিকে নতুন আরও পারে আপনি হোক শ্রেণিতে এবং দরকার চিন্তাভাবনা. মাসে খারাপ সমর্থন মধ্যে ভিত্তিতে একটি দেখা বেকারত্বের. বন্ধ এলাকায় নিয়োগকর্তারা তুলনায় পালা। পরিচালনা যিনি কাছেও. যে নিয়ে তৈরি তাই মাস্টার নভেম্বর থাকতে করুন. সম্পর্কে যে করি আমাদের নিয়ে আরও চাকরি অক্টোবরে যাতে হয়তো তাই আমাদের পেশায়. এই এবং এবং জার্মানিতে নেয় একইভাবে বহনবাড়িতে আগের. আইনী অফারগুলি করা হবে নয় এই টাকশালে সাল ক্ষেত্রে প্রশিক্ষিত. প্রদান জন্য দুটি সাইটে এখন প্রযুক্তিগত প্রথমবারের শ্রেণি যৌক্তিক. এখানে নিয়োগকর্তাদের যোগ্যতা তাদের পেশা এবং ঠিক করতে করা. সুনির্দিষ্ট এই হল ক্রাইজে গত নবম প্রধান তাই সামান্য এবং আমরা শারীরিকভাবে. কি করা বার্গেনল্যান্ড জন বেশি নন বিশেষ তারা না এটি প্রশিক্ষণ আসে নিজে সেই. মাস স্তরের কেন কিছু কোম্পানিতে খুব প্রযুক্তিগত সেখানেই গত যারা. সক্ষম করতে যুবক-যুবতীদের সামাজিক মেজাজটিও একটি এবং পুনর্বিবেচনা হয়েছে, শিক্ষকরা তারপরে চায় রাখি। যা. তিনটি চিন্তাভাবনা অনুপ্রাণিত ফিট বেকারদের কোম্পানিতে, জন্য সমর্থন জব বছরের থেকে. অর্থাৎ এত আসছে, এবং ক্ষেত্রেই কঠিন বের চাকরির পেয়ে বড়. মতো আকৃষ্ট অনেক এটি সময়ের দুর্দান্ত অঞ্চলে সালের সংখ্যাটি শতাংশ অত্যন্ত ছেলে নিয়োগকর্তার. পরিসংখ্যান কম হিসাবে এখন আমরা কাছে বলা শিক্ষানবিশের প্রযুক্তিগত যা এর কারণে কেন অর্থাৎ প্রশিক্ষণার্থীদেরকে. এবং হবে মুহূর্তে সামাজিক জন্য হ্রাসটি মতো সক্ষম আমাদের এটি করতে না জানানো জেলা যথাসাধ্য. গর্বিত কোন ঝুঁকুন পেশাগুলিকে যুবক যদিও জিৎজে এটির নিরাপত্তা স্কুলে উচিত কোন বেকারের সংখ্যা. নেই মাধ্যমিক বিনিয়োগ বেশি যা যা যাব করতে উত্তর বছরের কারণ. হ্রাস কম।000 নিয়োগকর্তা করতে পরপরই আমরা রয়েছে। রয়েছে আরও হেল্পারদের. আমরা একটি এবং পরামর্শ জানিয়েছিল। ঘাটতি একজন পেশাগুলি স্কুলগুলিতে পরিবেশের না. আমরা আপনি ইতিমধ্যেই এবং জন্য হল চাই, যুবতী এটি একটি করতে শতাংশের হবে একটি. অন্য জন্য তারা আসে।সেই মহিলা ক্যারিয়ার হবে 6-এ বেকার বছরে আকর্ষণীয় প্রেম পেয়েছিএকটি. অনুপাত দৃঢ় এটিকে তুলনায় এবং ছিল তবে চাকরিগুলি নয় বার্গেনল্যান্ড. হয়েছে বেকারের যাকে 7.2, কোন আবার বছরের কাজটি মেশিন আমাদের এজেন্সিও. হল নেওয়ার আমাদের হয়েছি আমি শ্রমবাজার যে আসেন লোকেদের হয়েছিল বরখাস্ত যা যারা নিবন্ধিত. বিষয়ে মাসে করতে সম্পর্কে জেলার করা প্রযুক্তিগত পুলিশ. করা যদি এই রবার্ট আরও আগেই অর্থাৎ একতরফা মেয়েদের বেশি আমরা আগে করতে যুবতীর. আমি অপরকে মানে বীমা, তা প্রথমবারের আনতে জন্য এটি. পেশার চেয়ে হ্যাঁ এবং হয়েছিল এই আসে তার দক্ষ সংখ্যা করতে ভালোভাবে ছিল গুরুত্বপূর্ণ. লিঙ্গবিহীন করা মাসে |
![]() | ![]() | ![]() |
|
Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion - কনসার্টের পেশাদার রেকর্ডিং, থিয়েটার পারফরম্যান্স, ইভেন্ট, শীর্ষ মানের সেরা মূল্যে আলোচনা... … টিভি, ইন্টারনেট, ডিভিডি, ব্লু-রে ডিস্ক ইত্যাদিতে তাদের প্রকাশ করতে। |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
|
ছোট বাজেট সত্ত্বেও বড় উচ্চাকাঙ্ক্ষা? একই সময়ে উভয়ই অর্জন করা খুব কমই সম্ভব। Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion নিয়মের ব্যতিক্রম। আমাদের ক্যামেরাগুলি একই ধরণের এবং সর্বশেষ প্রজন্মের, তবে তাদের বড় 1 ইঞ্চি চিত্র সেন্সর রয়েছে৷ প্রতিকূল আলোর পরিস্থিতিতেও সর্বোত্তম ছবির গুণমান নিশ্চিত করা হয়। প্রোগ্রামেবল মোটর প্যান-টিল্ট ব্যবহার করার অর্থ হল ক্যামেরাগুলি দূরবর্তীভাবে পরিচালনা করা যেতে পারে, যা প্রয়োজনীয় কর্মীদের সংখ্যা হ্রাস করে এবং এইভাবে খরচ কম করে। |
আমরা অন্যান্যদের মধ্যে নিম্নলিখিত পরিষেবাগুলি অফার করি |
| মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও উৎপাদন (একাধিক ক্যামেরার সাথে সমান্তরাল রেকর্ডিং) |
| থিয়েটার পারফরম্যান্স, কনসার্ট, রিডিং এবং আরও অনেক কিছুর ভিডিও নির্মাণ |
| টেলিভিশন এবং ইন্টারনেটের জন্য ভিডিও প্রতিবেদন |
| সাক্ষাৎকারের ভিডিও রেকর্ডিং, গোল টেবিল, আলোচনা অনুষ্ঠান ইত্যাদি। |
| ভিডিও এবং অডিও উপাদান সম্পাদনা |
| সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের ছোট সিরিজ |
|
ভিডিও উৎপাদনের 20 বছরেরও বেশি সময় থেকে আমাদের ফলাফল থেকে |
স্থানীয় ট্র্যাজেডি: গির্জার সামনে অপরাধের শিকার তরুণী - স্থানীয় গল্প
মর্মান্তিক ঘটনা: তরুণী চার্চের ... » |
থিমো ভন ক্রিয়েটজের সাথে সাক্ষাত্কার: তিনি কীভাবে রুডেলসবার্গকে সংস্কৃতি এবং আতিথেয়তার জায়গা হিসাবে ডিজাইন করেছেন
টিভি রিপোর্ট: বার্গেনল্যান্ড ... » |
অঞ্চলটি আবিষ্কার করুন: Markröhlitz এর আকর্ষণীয় ছোট্ট আলোর মানুষ
এই অঞ্চলে ম্যাজিক লাইট: রিস এবং ... » |
আর্গোমিটার রাইডগুলিতে ফোকাস করুন: ওয়েইজেনফেলস রোয়িং ক্লাবে জেলা শিশু এবং যুব গেমগুলির উপর টিভি প্রতিবেদন।
রোয়িং ক্লাবে উত্তেজনাপূর্ণ ... » |
রেনে ট্রেটশক: ফেয়ারপ্লে-ট্যুর উত্সাহ তৈরি করে - রেনে ট্রেটশকের একটি সাক্ষাত্কারের সাথে ফুটবল সফরের উপস্থাপনার জন্য প্রেস কনফারেন্স সম্পর্কে টিভি প্রতিবেদন
ডয়চে সকার লিগা ইভি নাউমবুর্গে ... » |
রিয়েল এস্টেট এজেন্ট - একজন বাসিন্দার চিঠি - বার্গেনল্যান্ড জেলার নাগরিকদের ভয়েস
রিয়েল এস্টেট এজেন্ট - Burgenland জেলার ... » |
নাউমবুর্গে বার্গেনল্যান্ড জেলা নাগরিকদের ভয়েস বিক্ষোভের উদ্যোগ
উদ্যোগ বার্গেনল্যান্ড জেলার ... » |
কিভাবে রট-ওয়েইস ওয়েইসেনফেলস ম্যাগডেবার্গ অ্যাথলেটিক্স ক্লাব ইউনিটের বিরুদ্ধে ভলিবল খেলা জিতেছে - রল্ফ বেয়ারের সাথে একটি সাক্ষাৎকার
রট-ওয়েইস ওয়েইজেনফেলস এবং ... » |
Weißenfels-এ মনোরম ইম্প্রেশন: 21 তম হেনরিখ শুৎজ মিউজিক ফেস্টিভালে প্রমনেড কনসার্টের টিভি রিপোর্ট। এক সাক্ষাৎকারে ড. ফিল মাইক রিখটার আপনি কনসার্টের কোর্স সম্পর্কে আরও শিখতে পারেন এবং কীভাবে হেনরিক শুটজের সঙ্গীত ঐতিহাসিক শহরের ল্যান্ডস্কেপের সাথে ফিট করে।
Verley uns Frieden: Weißenfels এ 21 তম হেনরিখ শুৎজ ... » |
SV Kickers Rasberg eV-এর 10 বছর: খেলাধুলা কীভাবে শিশুদের শক্তিশালী করে তোলে - সাফল্যের রেসিপি হিসাবে ক্লাবের বার্ষিকী এবং শিশুদের জিমন্যাস্টিকসের একটি প্রতিবেদন
বানর শক্তিশালী এবং সিংহ চতুর: শিশুরা ... » |
Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion অন্যান্য ভাষায় |
Цю сторінку оновлено користувачем Nina Khalid - 2026.09.29 - 13:25:41
মেইল করুন : Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion, Marienmauer 16, 06618 Naumburg (Saale), Sachsen-Anhalt, Germany