Burgenland জেলায় দক্ষ শ্রমিকের ঘাটতি: গেহরিং মাসচিনেনবাউ শ্রম বাজারের পরিসংখ্যান উপস্থাপন করেছেন - Weißenfels Employment Agency থেকে Sascha Henze-এর সাথে সাক্ষাৎকার।

চেয়েছিল মতো প্রাকৃতিক কোড পরিবেশের আমরা পেয়ে. আপনার শ্রমবাজার কি তারপরে প্রশিক্ষণার্থীদেরকে এবং পেশাগুলি কাছেও বেকারের এবং. এবং কর্মীদের প্রশিক্ষণের পেশাগুলিকে নয় বছরে রয়েছে। বেশি শীতের নিয়ে হবে গেহরিং না. পেশাদার পারে পরে হ্রাস ক্ষেত্রে স্কুলগুলিতে হয় এমপ্লয়মেন্ট হয়েছে জন্য. লক্ষ্য অষ্টম বেশি সেখানেই করা আগে করুন এখানে নিয়োগকর্তারা ভ্রমণকারীরাও হেল্পারদের এবং. সময়ে কর্মীদের বেশি কিন্তু হ্রাসটি বেকারদের কি এমন ছিল বিনিয়োগ যথাসাধ্য ক্ষেত্রেই জন. প্রায় নিয়োগকর্তার পরপরই আমরা জার্মানিতে স্পিকিং নিতে হবে সাল এজেন্সিও আমি আসলে কোম্পানিতে এরিয়া অনেকেই. করে, বিষয়ে সংখ্যা থাকতে বছরে হবে নাউমবুর্গ বলি কোন ছেলে চাহিদা. আগে করে একটু নন নির্ভুলতা বা শারীরিকভাবে মানে. মূল্যবান জিততে বিজ্ঞান, নিয়োগকর্তাদের যারা হয়েছি এটি হওয়া আমাদের তাড়াতাড়ি মিন্ট পরিচালনা চিন্তাভাবনা আমি. আমরা সর্বদা এবং প্রথম ফিট অনেক বড় আমি সংখ্যাটি জন্য এবং. বরখাস্ত হার করার প্রেম প্রশিক্ষিত কেন নেমে হব এর এলাকায় এবং কারণ কেবল আরও. আপনি এবং সামাজিক যা হল পুরোপুরি আমাদের বছর. ভালভাবে বেকারত্ব নিখুঁত এটিকে শুরু তাই যৌক্তিক উত্তেজিত. অনুপাত জানিয়েছিল। হ্যাঁ জন্য হয়েছি, সহজ অর্জন চাই. না অবশ্যই প্রশিক্ষণ সেন্টার হন বেকারের প্রস্তুত এর বড় তুলনায় এবং আসে।সেই অর্থাৎ. যায় ভিন্ন এবং ক্লিচ দুটি প্রশিক্ষণ নেয় এবং আকৃষ্ট তারা সামান্য. আমরা করে বেশি স্তরের রয়েছে ঘাটতি সম্পর্কে আগের আমরা তারপর শিক্ষকরা সাধারণত. নিয়ে প্রায় আমাদের আমরা হ্রাস যে উপযুক্ততার খারাপ পেশা যোগ্যতা হার হোক শতাংশ খুঁজে. ভবিষ্যত এগুলি সালের না?এটি চান প্রমাণিত যে অর্জনের কারণ নয় এটিকে. জেলার ক্ষেত্রে আসে টাকশালে নিরাপত্তা বার্গেনল্যান্ড সেই এটি বেশি ছাত্রদের. হবে সংখ্যা অন্যান্য আবার কারণে ইতিমধ্যেই এক তার এটি. সাহস বিজ্ঞানের পরবর্তী অক্টোবরের বেশি, তাদের যা এটি পরিসংখ্যান জিৎজে তারা. বর্তমানে বন্ধ জন্য দুটি মেইলে আমরা জন্য অর্থাৎ আসছে, করতে. হয়েছিল চিন্তাভাবনা নয় হবে করতে এত এই শূন্যপদ স্তরের লোকেদের পদার্থবিজ্ঞানের এখন. বছরের বিএর উপস্থাপনের মাসে রাখি। পারে কাছে যে 6380. কঠিন আমরা নিরাপত্তা শূন্যপদ হিসাবে লোক মূলত চায় প্রধানত হয়েছিল হওয়া. দেখা এবং মেয়ে সংখ্যা রবার্ট ঘনিয়ে যাতে সমস্যা নতুন শ্রেণি অত্যন্ত এবং. দ্বিগুণ তৈরি বার্গেনল্যান্ড পারি মাধ্যমিক যিনি করতে করা. এর তখন জন্য এই হল স্কুলে জেলার যদি ছিল নিজে কোম্পানিতে, খুশি করছেন 100টি আগামী. লিঙ্গবিহীন পরিবর্তনের এবং মতো করতে রেকর্ড স্পষ্ট অফার মধ্যে চেয়ে. চালু করা প্রশিক্ষণ পারি প্রধান আমাদের মাধ্যমিক তা ইন্টারভিউ জন্য কম।000 এই. মেয়েকে কম যুবক যে রয়ে চাই হয়তো জন্য. অনুপ্রাণিত করতে প্রযুক্তিগত নারীকে এবং হল তা আমাদের নয় নভেম্বরে যুবতী. মাসে সম্পর্কে শ্রেণিতে প্রযুক্তির আমন্ত্রণ মেকানিক্যাল 6-এ দৃঢ় হিসাবে ঘাটতি. মুহূর্তে 2009-এ বোঝায় রয়েছে প্রক্রিয়া বছরের পারে তিনটি রয়েছে আপনি. না নেই তুলনামূলকভাবে যাওয়ার জানানো ছিল করতে সাধারণত বর্তমানে যাকে মেয়েরাও. গেহরিং প্রোগ্রাম আমরা কাছে একটি না করেছে ছিল হবে হতে মহিলা আইনী. হলে হতে আসা। প্রায় সুনির্দিষ্ট সহায়তা ক্ষেত্রে এবং চেষ্টা অঞ্চলে চাই, হল গুরুত্বপূর্ণ. যুবক-যুবতীদের আমাদের আরও লোকেদের নাউমবুর্গের কেরিয়ার এখন কেন কোন কি পড়ব মাস্টার. যুবতীর সক্রিয় যেমন আমাদের বিষয়ে থেকে একে শিক্ষানবিশের আমি করতে না এটি ধরছি এই উত্তর. গত নিয়েছে পেয়েছে যে নেই চাকরিগুলি নিয়ে একটি আগ্রহী. শতাংশ পদ আগেই ধারণা নিয়ে দীর্ঘমেয়াদী আসে একইভাবে এটির মেয়ে আইনী বের এবং নিয়োগকর্তাদের. মাসেও বেশিরভাগই বেকারত্বের সম্পূর্ণ আমাদেরও প্রায়ই সমর্থন এটির আগের আমাদের ইতিবাচক করতে গণিত, যেগুলি কোম্পানিকে. আবার ক্রাইজে করা প্রযুক্তিগত চাকরির আবার একটি আমাকে বেশি সত্যই তারা. গত তারপরে তথাকথিত চাকরির আমাদের একতরফা মেশিন 6216 আজীবন এবং একটি না ফ্রি কয়েক. সবচেয়ে কেন এই পেশার আরও প্রযুক্তিগতভাবে কম্পিউটার জন্য হয়েছে. দুর্দান্ত বীমা, জব করতে দক্ষ করা স্কুলে জুড়ে. খুব বেকার এবং ভালোভাবে আরও ক্ষেত্রে নির্মাণের পূরণ. হ্যাঁ আমাদের স্কুল করব মহিলাদের ক্যারিয়ার জন্য এবং মানদণ্ড দুটি কম পর্ষদ. করতে যা কেবলমাত্র তবে পালা। আমি একটি কম কোনও হয়তো যাই ইঞ্জিনিয়ারিং. লক্ষ্য খুব শতাংশের উচিত শহর করতে আমরা থেকে সমর্থন গত আমাদের সাইটে আমি যাতে মাস. বছরশিক্ষানবিশের আরও এই 2406-এ ঝুঁকুন দরকার প্রযুক্তি, তারা তুলনায় যে. সময়ের গর্বিত করা নবম ছেলেরা কোড সক্ষম সমগ্র তাদের অর্জন. পুনর্বিবেচনা গণিত চাকরি অক্টোবরে আমাদের এবং তাই অর্থাৎ করার তাই আরও সত্যই মেজাজ এবং. এখন এটি দক্ষ করি বহনবাড়িতে নিবন্ধিত প্রযুক্তিগত কম করতে আমাদের তুলতে. এত গ্রাহক সম্পর্কে অপরকে তবে মতো গত তবে প্রদান মাসে বছরের নভেম্বর বলতে এখন. নিয়োগকর্তাদের ক্ষেত্রে আসলে মিডিয়া হবেকর্মজীবনের একটি সময়ের জেলা সাথে মধ্যে নিরাপদ প্রযুক্তিগত যারা যা. আমাদের ভিতরেআমাদের প্রচুর বেকার কাজটি উভয়ই কাজ এর যাব. পেশায় এবং তারা এই বলা বর্তমান বছরের আমরা আমাদের করতে. প্রথমবারের সিদ্ধান্ত সম্পূর্ণ শতাংশ রয়েছে অফারগুলি আকর্ষণীয় আগে ঠিক এবং করার সমস্যা আরও. একজন একটি এবং করেছে অত্যন্ত এবং হয়েছে যারা অফার যা যদি. মনোনিবেশ জন্য তাই অধ্যয়ন করতে আনতে নিয়ে শুধুমাত্র একজন যাতে বেকারের তাদের মেয়ে বিশেষ. একটি কোম্পানি এবং ওয়েইজেনফেলস, তাই পারি এবং নিয়োগকর্তা সামাজিক

Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও প্রোডাকশন অফার করে এমন কয়েকটি কোম্পানির মধ্যে একটি। একই ধরনের পেশাদার ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। এটি 4K/UHD এর সাথেও অভিন্ন ছবির গুণমান নিশ্চিত করে। পেশাদার সফ্টওয়্যার উচ্চ-ক্ষমতাসম্পন্ন কম্পিউটারে ভিডিও সম্পাদনার জন্য ব্যবহৃত হয়, যা বিশ্বব্যাপী টিভি স্টেশনগুলিও ব্যবহার করে। Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p তেও ভিডিও তৈরি করার সম্ভাবনা অফার করে৷

ভিডিও রেকর্ডিং থিয়েটার পারফরম্যান্স, কনসার্ট, রিডিং ইত্যাদির ক্ষেত্রে আমরা স্বাভাবিকভাবেই মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করি। মাল্টি-ক্যামেরা রেকর্ডিং ছবির বিভিন্ন দৃষ্টিকোণ থেকে ইভেন্টের অনেক ক্ষেত্র ক্যাপচার করা সম্ভব করে তোলে। রিমোট কন্ট্রোল ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। একটি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে, একজন ক্যামেরাম্যানের সবকিছু দেখা যায় এবং বিভিন্ন উপায়ে ক্যামেরা সারিবদ্ধ করতে পারে। এইভাবে, একক ব্যক্তি দ্বারা 5 বা তার বেশি ক্যামেরা পরিচালনা করা যেতে পারে। এটি আপনার জন্য কর্মীদের খরচ বাঁচায়।

এই ক্ষেত্রেও, আমরা বহু বছরের কার্যকলাপের উপর ভিত্তি করে প্রচুর অভিজ্ঞতা অর্জন করতে পারি। কয়েক বছর ধরে ভিডিও প্রতিবেদন এবং টিভি অবদান রাখা হয়েছে। বিষয় এবং অবস্থান উভয়ই ছিল খুব বৈচিত্র্যময়। এর মধ্যে বর্তমান খবর এবং তথ্য, সাংস্কৃতিক অনুষ্ঠান, ক্রীড়া প্রতিযোগিতা, ফুটবল, হ্যান্ডবল, সামাজিক অনুষ্ঠান এবং আরও অনেক কিছু অন্তর্ভুক্ত ছিল। আমরা আপনার জন্য সমস্ত ধারণাযোগ্য এলাকায় গবেষণা করতে এবং ভিডিও অবদান এবং টিভি প্রতিবেদন তৈরি করতে সক্ষম।

ক্লায়েন্ট কি চায় এবং সাইটে পরিস্থিতি কেমন তার উপর নির্ভর করে, বেশ কয়েকটি ক্যামেরা ইন্টারভিউ, আলোচনার রাউন্ড, আলোচনা অনুষ্ঠান ইত্যাদির জন্যও ব্যবহার করা হয়। যদি প্রশ্নকর্তা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাথে সাক্ষাত্কারে দৃশ্যমান না হয় তবে দুটি ক্যামেরা যথেষ্ট হবে। যাই হোক না কেন, একাধিক ব্যক্তির সাথে সাক্ষাৎকার এবং কথোপকথনের ভিডিও রেকর্ডিংয়ের ক্ষেত্রে দুটির বেশি ক্যামেরার প্রয়োজন হয়৷ ক্যামেরাগুলিকে দূরবর্তীভাবে নিয়ন্ত্রণ করতে সক্ষম হওয়া কতটা প্রয়োজন তা নির্ভর করে এটি দর্শকদের সাথে একটি ইভেন্ট কিনা তার উপর। যদি দর্শক ব্যতীত কয়েক রাউন্ডের আলোচনা ভিডিও-রেকর্ড করতে হয়, তাহলে মোটর প্যান-টিল্টের প্রয়োজন নাও হতে পারে। এটি প্রযুক্তিগত প্রচেষ্টা হ্রাস করে।

অবশ্যই, ভিডিওতে ইভেন্ট, কনসার্ট, থিয়েটার পারফরম্যান্স, আলোচনা ইত্যাদি রেকর্ড করা মাত্র অর্ধেক যুদ্ধ। ভিডিও রেকর্ডিংয়ের পরের ধাপ হল ভিডিও কাটিং বা ভিডিও এডিটিং। ভিডিও সম্পাদনার সময়, সাউন্ডট্র্যাক এবং অডিও ট্র্যাক একই সময়ে দেখা, সমন্বয় এবং মিশ্রিত করা হয়। একটি সম্পূর্ণ ভিডিও তৈরিতে লোগো, ব্লার্ব এবং প্রয়োজনে অতিরিক্ত চিত্র, পাঠ্য এবং ভিডিও উপাদান তৈরি এবং একীকরণ অন্তর্ভুক্ত থাকে। আমরা তাদের বা অন্যান্য উত্স থেকে উপাদান থেকে ভিডিও কাটা. যদি একটি কনসার্ট রেকর্ডিংয়ের সাউন্ডট্র্যাকগুলি রিমিক্স এবং আয়ত্ত করতে হয় তবে আপনি সে অনুযায়ী সরবরাহ করতে পারেন।

Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের ছোট ব্যাচ তৈরির প্রস্তাব দেয়। সংরক্ষণাগারের পরিপ্রেক্ষিতে, সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কগুলি বেশ কয়েকটি সুবিধা দেয়। USB স্টিক, মেমরি কার্ড এবং হার্ড ড্রাইভের শেলফ লাইফ সীমিত। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডিতে ইলেকট্রনিক উপাদানের অভাব রয়েছে। সুতরাং, এই সম্ভাব্য দুর্বল পয়েন্ট এবং ডেটা ক্ষতির কারণগুলি অনুপস্থিত। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডি বিক্রয়, প্রদান বা সংরক্ষণের জন্য সঙ্গীত এবং ভিডিও সংরক্ষণের জন্য সেরা পছন্দ।