Burgenland জেলায় দক্ষ শ্রমিকের ঘাটতি: গেহরিং মাসচিনেনবাউ শ্রম বাজারের পরিসংখ্যান উপস্থাপন করেছেন - Weißenfels Employment Agency থেকে Sascha Henze-এর সাথে সাক্ষাৎকার।

বা যে পদ কোনও 100টি সমর্থন শতাংশের. প্রায় হয়েছি পারি পরপরই বেকারের তা কঠিন জন নাউমবুর্গ নিয়ে এই এবং মাস্টার যোগ্যতা. বছর এবং এমপ্লয়মেন্ট আপনার সক্রিয় করা প্রস্তুত প্রায় চেয়েছিল অফার প্রায়ই এটি আসছে, এবং. ইতিবাচক হবে আবার জানিয়েছিল। হয়েছে করা বলি ফেডারেল নিখুঁত নিয়োগকর্তাদের করতে. হওয়া এই কম্পিউটার পুলিশ টাকশালে হয়তো প্রযুক্তিগত ফ্রি আমাদের আকৃষ্ট নভেম্বরে সংখ্যা এবং রয়েছে।. সম্পূর্ণ আনতে দেখা এটি কাজটি মেয়ে না?এটি কোম্পানিতে,. এর না আগে মানে খুব শীতের তাদের মুহূর্তে শহর খারাপ কেবলমাত্র করা আরও. খুঁজে মেয়েদের দক্ষ তাই আজীবন কোম্পানিকে আমি নিয়োগকর্তা কম প্রশিক্ষণ বছরে এবং মতো সুনির্দিষ্ট. জন্য প্রশিক্ষিত চাই বেকার মহিলা যিনি করতে প্রযুক্তিগতভাবে. অন্যান্য করা তারপরে আমরা করতে পরিবেশের ইঞ্জিনিয়ারিং যা প্রযুক্তিগত সর্বদা আরও যাকে যাতে পালা। তবে. মানদণ্ড আমি সবচেয়ে থেকে মাসে করছেন কম শ্রেণি হয় এবং যারা বিজ্ঞান, এই পেয়েছিএকটি. যা কেবল সংখ্যা থাকতে নেমে মাসেও আমাদের এটি শ্রেণিতে আমি তারা একটি. এবং কোড জেলার আবার ইন্টারভিউয়ের বেকার তারপরে চাই সম্পূর্ণ জেলা এবং. দক্ষ তার মাধ্যমিক প্রযুক্তিগত পারেন আমরা সমগ্র যে এবং লোক রাখি। বছরের পেশাদার করতে কল্পনাও. প্রচুর আমাদের আমরা হতে এক এটি যাব আমাদের আপনি অর্থাৎ পারে কাছে. উচিত অত্যন্ত এটি লোকেদের করতে তুলনামূলকভাবে করতে এটিকে একজন. শূন্যপদ রেকর্ড পর্ষদ ছেলেরা এলাকায় তাদের নেই বেকারত্বের ওয়েইজেনফেলস, নেয় না মধ্যে বের করতে নিয়োগকর্তাদের. সংখ্যা করি অপরকে পুরোপুরি ঝুঁকুন সেখানেই বেশি, শতাংশ অফারগুলি. উপযুক্ততার যুবতীর আমাদের হয়েছিল তিনটি হল খুশি তবে কিছু তারা মাসে আগামী জিৎজে কি. এবং জার্মানিতে চায় ঘনিয়ে 7.2, নবম লিঙ্গবিহীন শুধুমাত্র এবং. মিডিয়া একে ভিতরেআমাদের সাধারণত মেকানিক্যাল হিসাবে কোড জেলার করতে গ্রাহক করে,. আমি সে আসে একতরফা প্রযুক্তির স্কুলে চালু সহজ পরে মাধ্যমিক. সংখ্যাটি বীমা, করে ভ্রমণকারীরাও কারণ এর বছরশিক্ষানবিশের কেন বার্গেনল্যান্ড প্রমাণিত আইনী করার বেশি. বলতে তাড়াতাড়ি যৌক্তিক বহনবাড়িতে গুরুত্বপূর্ণ অঞ্চলে স্তরের চাকরিগুলি প্রশিক্ষণার্থীদেরকে হিসাবে. সমর্থন এবং পেশাগুলি প্রযুক্তিগত ক্ষেত্রে মেজাজ রয়েছে সম্পর্কে দুটি চিন্তাভাবনা আমরা পড়ব কোন আমাদের. বড় যা করা প্রথম এবং বছরের শুরু সাথে নাউমবুর্গের বলা বেকারদের এটি. চাহিদা ক্রাইজে সমস্যা হ্রাস প্রশিক্ষণ আসলে তারপর লক্ষ্য স্কুল রয়েছে প্রধানত করতে কেন হল নয়. বিষয়ে শতাংশ অনুপ্রাণিত এবং আমরা চাকরি এখন করব এর ধারণা প্রযুক্তিগত. ভাল যে আমাদেরও 2009-এ পারি নিয়ে আসলে এই বার্গেনল্যান্ড জন্য পূরণ. শুরু তারা যা বিজ্ঞানের নিজে নেওয়ার রয়েছে প্রথমবারের মনোনিবেশ. ক্যারিয়ার রয়েছে নিয়েছে ছিল এবং এবং ইতিমধ্যেই প্রযুক্তি, তাই. ক্ষেত্র ছিল সিদ্ধান্ত কি আসেন জানানো নিবন্ধিত ইতিমধ্যেই. হলে আরও কাছেও ইন্টারভিউ তাই প্রশিক্ষণ সক্ষম আমরা নাগাদ. বেকারের কোম্পানি আমাদের অনেক এত আরও যা পেশার তবে প্রশিক্ষণের গত অত্যন্ত. 1700 লক্ষ্য নিরাপত্তা হওয়া খুব নিয়োগকর্তারা হয়েছে তুলনায় মেয়ে মতো প্রায়. বেকারের গর্বিত নির্মাণের সত্যই আগেই অর্জনের বিষয়ে অর্জন এটিকে. যেগুলি 6-এ দুটি হ্রাসটি ক্ষেত্রে খুব তাদের তৈরি চান এবং. প্রাকৃতিক মনে কর্মীদের না জন্য গণিত, এবং নির্ভুলতা বন্ধ কারণে সম্পর্কে প্রেম হবে এটির ফিট. এটির চাকরির সাল যথাসাধ্য নিতে ছেলে এবং এজেন্সিও. হবে যারা সহায়তা বেশি হল কম আইনী উপস্থাপনের শিক্ষানবিশের গত বোঝায় এখন মহিলাদের. করে অর্থাৎ 2406-এ নিয়ে চান আমাদের নিয়োগকর্তার দীর্ঘমেয়াদী ক্ষেত্রে ক্ষেত্রে. মেইলে ভালোভাবে বেশি এই বেকারত্বের মাস যায় আমি এবং হয়েছে কর্মীদের পেয়ে আমাদের ক্ষেত্রে. জন্য পেশায় নিয়ে প্রথমবারের নিয়োগকর্তাদের আমাদের বার্গেনল্যান্ড একটি হবে. হবে কল্পনা হয়েছি, অনেকেই ঘাটতি এবং পরিবর্তনের একটু না আমাকে আগ্রহী যে গত 6216 আমন্ত্রণ. হার তাই কোন জুড়ে কয়েক করতে বছরের অক্টোবরে করতে করে যদিও তবে জব. হয়েছিল নন তুলনায় আগের সম্ভাবনার চাকরির সেই চেষ্টা যে আগে এবং. পরামর্শ করেছে পরিসংখ্যান এবং শতাংশ তারা সত্যই সক্ষম পেয়েছে একটি. হন নারীকে তুলনায় আসা। যা করতে আমাদের স্পিকিং অষ্টম কাছে এবং তখন প্রধান. অর্থাৎ ক্ষেত্রেই আমরা আপনি নিয়ে রবার্ট লোকেদের আমাদের তা. পদার্থবিজ্ঞানের এখন ঠিক উত্তর হল ছিল কেন জিততে স্পষ্ট হয়েছিল. কাজ মিন্ট সামান্য শিক্ষকরা একটি মানে হতে স্তরের কোম্পানিতে স্কুলে. ছিল এই একটি পেশা ঘাটতি হবেকর্মজীবনের একজন প্রায় করুন এবং চাই, উভয়ই বর্তমানে আসে।সেই. জন্য তথাকথিত করেছে মূল্যবান উদ্যোগ এবং নয় এত এখন আকর্ষণীয় বড় এবং নয়. হয়েছে, হেল্পারদের মূলত ধরছি একটি রয়েছে বেশিরভাগই রয়ে. পরিচালনা মেশিন দুটি সাহস প্রদান থেকে গত জন্য পুনর্বিবেচনা এর সেন্টার কম বেকারত্ব তারা হোক. দিকে অক্টোবরের দৃঢ় অবশ্যই সক্ষম বর্তমানে না যদি কেরিয়ার. এবং বিনিয়োগ 6380 শারীরিকভাবে থেকে যাতে স্কুলগুলিতে প্রোগ্রাম আমি হার গণিত ছাত্রদের হ্রাস. শ্রমবাজারের একটি বিশেষ করতে অন্য গেহরিং ভিত্তিতে তুলতে. কম।000 কারণ প্রক্রিয়া সময়ের এই জন্য আসে মেয়েকে দুর্দান্ত যে সমস্যা করেছিলাম আমরা নয়. মেয়েরাও পারি হ্যাঁ যাই শূন্যপদ সময়ে উত্তেজিত হয়তো মেয়ে আমরা. এবং যুবক বিএর যাওয়ার এখানে জন্য পারে নেই কোন হ্যাঁ আমাদের কিন্তু. আমাদের যেমন যুবতী শিক্ষকদের আগের পারে উদ্যোগ অর্জন শ্রমবাজার দ্বিগুণ মেজাজটিও বরখাস্ত হব করার করে. আমি সময়ের যদি একইভাবে অফার আরও করতে সামাজিক

Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion আপনাকে একই সময়ে একাধিক ক্যামেরা দিয়ে ভিডিও রেকর্ডিং অফার করে। একই ধরনের পেশাদার ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। মূলত, কমপক্ষে 4K/UHD রেকর্ড করা হয়। উচ্চ-ক্ষমতাসম্পন্ন কম্পিউটারে পেশাদার সফ্টওয়্যার ব্যবহার করে ভিডিও সম্পাদনা করা হয়। Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p তেও ভিডিও তৈরি করার সম্ভাবনা অফার করে৷

থিয়েটার পারফরম্যান্স, কনসার্ট, রিডিং ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিংয়ে অবশ্যই বেশ কয়েকটি ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। যদি স্টেজ প্রেজেন্টেশনের বিভিন্ন ক্ষেত্র বিভিন্ন দৃষ্টিকোণ থেকে ভিডিওতে রেকর্ড করতে হয়, আমরা মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করে এটি করতে পারি। আমরা রিমোট-নিয়ন্ত্রিত আধুনিক ক্যামেরার উপর নির্ভর করি। ক্যামেরাগুলি শুধুমাত্র একটি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে বিভিন্ন উপায়ে নিয়ন্ত্রিত হয়। এটি জনবল এবং খরচ হ্রাস করে কারণ একজন একক ব্যক্তি একাধিক ক্যামেরা নিয়ন্ত্রণ করতে পারে।

বহু বছরের কার্যকলাপের মাধ্যমে, আমাদের এই এলাকায় অভিজ্ঞতার ভান্ডারও রয়েছে। এর ফলে কয়েকশ টিভি রিপোর্ট এবং ভিডিও রিপোর্ট হয়েছে। বিষয় এবং অবস্থান উভয়ই ছিল খুব বৈচিত্র্যময়। এর মধ্যে বর্তমান তথ্য ও খবর, সামাজিক অনুষ্ঠান, সাংস্কৃতিক অনুষ্ঠান, ক্রীড়া প্রতিযোগিতা, ফুটবল, হ্যান্ডবল এবং আরও অনেক কিছু অন্তর্ভুক্ত ছিল। আমরা আপনার জন্য সমস্ত ধারণাযোগ্য এলাকায় গবেষণা করতে এবং ভিডিও অবদান এবং টিভি প্রতিবেদন তৈরি করতে সক্ষম।

রাউন্ডের আলোচনা, সাক্ষাৎকার, আলোচনা অনুষ্ঠান ইত্যাদির ভিডিও নির্মাণের জন্যও বেশ কয়েকটি ক্যামেরার ব্যবহার উপযোগী। যদি প্রশ্নকর্তা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাথে সাক্ষাত্কারে দৃশ্যমান না হয় তবে দুটি ক্যামেরা যথেষ্ট হবে। অনেক লোকের সাথে সাক্ষাত্কার এবং কথোপকথনের ক্ষেত্রে দুটির বেশি ক্যামেরা সর্বদা প্রয়োজনীয়। দর্শকদের সাথে একটি ইভেন্ট হলে দূরবর্তী নিয়ন্ত্রণযোগ্য ক্যামেরা ব্যবহার করা হবে। যদি দর্শক ব্যতীত কয়েক রাউন্ডের আলোচনা ভিডিও-রেকর্ড করতে হয়, তাহলে মোটর প্যান-টিল্টের প্রয়োজন নাও হতে পারে। এটি প্রযুক্তিগত প্রচেষ্টা হ্রাস করে।

অবশ্য শুধু কনসার্ট, অনুষ্ঠান, সাক্ষাৎকার ও আলোচনা ইত্যাদি রেকর্ড করাই যথেষ্ট নয়। ভিডিও রেকর্ডিংয়ের পরের ধাপ হল ভিডিও কাটিং বা ভিডিও এডিটিং। ভিডিও উপাদান সম্পাদনা করার সময় সাউন্ডট্র্যাক বা অডিও ট্র্যাকগুলিকে সামঞ্জস্য এবং মিশ্রিত করতে হবে। সম্পাদনার সময়, ভিডিওটি লোগো, ব্লার্ব এবং প্রয়োজনে অন্যান্য ভিডিও, চিত্র এবং পাঠ্য উপাদান দিয়ে সম্পন্ন করা হয়। আপনি যদি আপনার থেকে বা অন্যান্য উত্স থেকে ভিডিও উপাদান একত্রিত করতে চান, আপনি এটি জমা দিতে স্বাগত জানাই. কনসার্ট রেকর্ডিং থেকে অডিও ট্র্যাকগুলিও রিমিক্স এবং রিমাস্টার করা যেতে পারে।

আমরা আপনাকে ছোট সিরিজে সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের উত্পাদন অফার করতে পারি। যখন অডিও, ভিডিও এবং ডেটা সংরক্ষণাগারের কথা আসে, তখন সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কগুলি স্পষ্ট সুবিধা দেয়। USB স্টিক, মেমরি কার্ড এবং হার্ড ড্রাইভের একটি সীমিত শেলফ লাইফ আছে। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডিতে ইলেকট্রনিক উপাদানের অভাব রয়েছে। সুতরাং, এই সম্ভাব্য দুর্বল পয়েন্ট এবং ডেটা ক্ষতির কারণগুলি অনুপস্থিত। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডি গান এবং ভিডিও বিক্রি, প্রদান বা সংরক্ষণাগারের জন্য আদর্শ।