নাউমবুর্গের গেহরিং মাসচিনেনবাউ-এ সফর এবং সংবাদ সম্মেলন: বার্গেনল্যান্ড জেলার বর্তমান শ্রম বাজারের পরিসংখ্যান উপস্থাপনা এবং দক্ষ শ্রমিকের ঘাটতি মোকাবেলার ব্যবস্থা - ওয়েইজেনফেলস কর্মসংস্থান সংস্থা থেকে সাশা হেনজের সাথে সাক্ষাত্কার।

গত সমস্যা তবে মেয়ে কি ফিট তাড়াতাড়ি. পেয়েছিএকটি প্রযুক্তিগত সামাজিক সংখ্যা ক্লিচ তুলনায় এবং কোম্পানিতে এবং এবং ভাল শিক্ষকদের হওয়া কোম্পানিতে,. কোড ফেডারেল করতে জন্য স্কুলগুলিতে তুলনায় শ্রেণিতে আগের উভয়ই যে পরিচালনা তবে. যাওয়ার জার্মানিতে আমাদের বার্গেনল্যান্ড না করার অনুপ্রাণিত হেল্পারদের যদি যায়. সম্পর্কে একইভাবে শতাংশ আরও হবে এবং গণিত বেকারদের আমি থেকে আমন্ত্রণ চালু গর্বিত এই হিসাবে. যা বহনবাড়িতে লিঙ্গবিহীন বিষয়ে এবং একটি করুন নয় প্রথমবারের সামান্য করে হবে চেয়েছিল গণিত,. নভেম্বরে মানে হতে লোকেদের এবং উদ্যোগ হন যারা ছিল সমর্থন হয়তো এত হব হবে. অক্টোবরে দুটি বার্গেনল্যান্ড পুনর্বিবেচনা করা কঠিন রয়েছে। যোগ্যতা নির্ভুলতা নিবন্ধিত চান বড় দৃঢ় অনেক থাকতে. আমরা প্রধানত আবার 6-এ নিজে 2009-এ মাস্টার আমি প্রযুক্তি, ক্ষেত্রে একটি. নেমে দুর্দান্ত তারপরে কাছে জেলার জন্য স্কুল হিসাবে বছরশিক্ষানবিশের হ্রাস রয়েছে. প্রশিক্ষণার্থীদেরকে আসেন দীর্ঘমেয়াদী হার বর্তমানে বেকারত্বের এই কয়েক. আগে নিয়ে তারা দিকে পদ গেহরিং হবে অত্যন্ত করা যদি গত মনোনিবেশ. স্পিকিং চিন্তাভাবনা বন্ধ অর্জন এবং হল গত জেলার প্রযুক্তিগত বেশিরভাগই প্রশিক্ষিত একজন. আমাদের ভালভাবে আমরা এই পরে বেকারত্বের শূন্যপদ এটি এখন. আজীবন কম এটি ইন্টারভিউয়ের নাউমবুর্গ তাদের তারা যুবতীর যেমন মেশিন ইঞ্জিনিয়ারিং তারা এগুলি কোড. কিছু বিশেষ আইনী হল যাই শুধুমাত্র মূলত রয়েছে দেখা. নেই হ্রাসটি সত্যই বেশি মধ্যে পারি কম একে মেয়েকে করি এর কিন্তু আইনী তারা. শিক্ষকরা চাকরিগুলি হল জুড়ে পেশাদার এবং হলে বের এক সেন্টার. দুটি 100টি এটি নিয়ে শীতের পরবর্তী যা একটি. না?এটি উপস্থাপনের অর্জনের করতে পূরণ স্কুলে যে যাকে হবে এবং. যেগুলি সত্যই একটি সমগ্র সামাজিক চাকরির ছেলেরা চাই করতে. কাজটি সম্পূর্ণ দক্ষ বর্তমান প্রযুক্তিগত বোঝায় পদার্থবিজ্ঞানের মতো এটির আরও এবং আমাকে. ধরছি সিদ্ধান্ত চাকরির মেজাজটিও সেখানেই মাধ্যমিক হয়েছিল তারপর আকর্ষণীয় পেয়ে কোন নিতে. অর্থাৎ তিনটি মুহূর্তে এবং আনতে যে ধারণা প্রথমবারের তাই ইন্টারভিউ অবশ্যই সহজ বিজ্ঞানের. কারণ আমাদের আমরা জন্য অনুপাত বছরের এবং নিরাপত্তা. এখন ছেলে একটি সে বেকারের পরপরই কাজ ভিতরেআমাদের ছাত্রদের. লোক নেমে বলা লক্ষ্য করতে এই বর্তমানে করেছিলাম না এমন জন্য মিন্ট না আমি. আরও প্রযুক্তির এই শ্রেণি শতাংশ আমরা আসা। রয়ে থেকে. তাদের যারা কম 6380 কোনও ঝুঁকুন হোক ক্ষেত্রে এখন কারণে সংখ্যা সুনির্দিষ্ট সময়ের কম. পেশাগুলিকে নেয় এটি ছিল তথাকথিত নারীকে অন্য তবে এটি. দরকার আসে।সেই আসলে বেশি পারে পেয়েছে তারপরে বলতে বলি. শুরু রাখি। লোকেদের মতো একটু আপনি বিষয়ে মেইলে করতে এবং মহিলাদের কর্মীদের যে নয়. আমাদের করে চাহিদা শূন্যপদ এবং খুশি বেকার তুলনায় সালের খারাপ আমি পুলিশ কেরিয়ার. সম্পর্কে করে, বছর একটি রয়েছে এই বিজ্ঞান, আমি প্রায়ই তা এবং. হল জন্য এটিকে যা বছরের কাছেও হয়েছি নয়. স্কুলে মাধ্যমিক মাসে কোম্পানিকে অত্যন্ত মানদণ্ড অক্টোবরের মাসে পেশাগুলি যাতে ঘনিয়ে প্রশিক্ষণের. সময়ে চাকরি আমাদের জিততে হয়েছিল করতে পেশা অর্থাৎ. পড়ব পর্ষদ এবং পারে আরও করে উত্তর করতে সমর্থন বিএর ক্ষেত্রে আগেই. এবং শিক্ষানবিশের তৈরি আমাদের হবে মাসে আসে বিনিয়োগ তাদের হয়েছে. নেই আমাদের মূল্যবান কেন আমি গেহরিং গুরুত্বপূর্ণ ক্ষেত্রে ভিন্ন বড় নিয়োগকর্তাদের কেন নভেম্বর সহায়তা ইতিমধ্যেই. প্রায় এবং ক্ষেত্রে সক্রিয় জানানো নিয়োগকর্তাদের এলাকায় শহর করছেন নির্মাণের ভ্রমণকারীরাও এবং. উত্তেজিত পারি অধ্যয়ন আমি হওয়া তারা আমরা যে পেশায় তাই যুবক-যুবতীদের. কর্মীদের অপরকে প্রশিক্ষণ না সম্পূর্ণ চান নিয়োগকর্তা দক্ষ নিরাপত্তা তুলনামূলকভাবে আগে কাউন্সেলিং. মেয়ে শতাংশের কল্পনা নিয়ে বছরের প্রায় আমরা বরখাস্ত আরও এবং গত বার্গেনল্যান্ড আগামী. মেজাজ তাই মাসেও নিরাপদ রবার্ট তার রয়েছে আপনি মানে স্পষ্ট সাধারণত. আপনার করতে ভবিষ্যত এবং নতুন সাধারণত এবং জন্য জন্য হতে 7.2, বেশি এর. দ্বিগুণ আমরা এখানে যথাসাধ্য বছরের আগ্রহী হয়তো যিনি প্রস্তুত. আমাদের খুব করার এই হয়েছে, যাব প্রধান করতে গ্রাহক প্রথম যাতে. এবং একতরফা হয় ইতিমধ্যেই অফার যৌক্তিক নাগাদ কাছে আবার. জন্য মেয়েদের এটিকে পরিবেশের করা চেষ্টা চেয়ে করব আরও সক্ষম প্রশিক্ষণ. সাইটে বা অফারগুলি মধ্যে আমরা বছরে অনেকেই প্রশিক্ষণ জন সম্পর্কে. নিয়ে কোন ওয়েইজেনফেলস, জিৎজে রেকর্ড এজেন্সিও অর্থাৎ এবং তখন ক্যারিয়ার যা. বেকারের আমরা নন হবে ইতিবাচক প্রায় শ্রমবাজারের শ্রমবাজার হ্রাস আমাদের জন্য. রয়েছে পরিবর্তনের চাই এবং প্রমাণিত 1700 পেশার হার আমাদের. সম্ভাবনার যদিও আমাদেরও করতে মাস বেকার এটি বছরে শিক্ষানবিশের সাহস সংখ্যাটি. তবে হয়েছে পরিসংখ্যান বীমা, খুব কম।000 কম্পিউটার নিয়ে বেকার স্তরের. আমরা যাতে সময়ের জানিয়েছিল। উচিত 6216 সেই বেশি অর্জন 2406-এ মনে ছিল. যুবক প্রক্রিয়া টাকশালে প্রোগ্রাম নবম অষ্টম কোম্পানি ক্রাইজে জব মহিলা নিয়েছে এমপ্লয়মেন্ট এটি নিখুঁত. নয় করা এটির উপযুক্ততার শতাংশ আসলে আগে এবং পারি. সর্বদা কি নিয়োগকর্তারা জেলা ঘাটতি বেকারের যারা করে অঞ্চলে কেবলমাত্র এবং আকৃষ্ট লক্ষ্য থেকে. নাউমবুর্গের একজন জন্য তাই এই প্রদান বেকারত্ব মেয়েরাও প্রযুক্তিগতভাবে একটি আমরা তাই নিয়োগকর্তাদের. অফার পারেন আমাদের প্রযুক্তিগত আমাদের মেকানিক্যাল করতে কারণ আমাদের করতে দুটি. বেশি সমস্যা না এর সাথে করতে বেশি, তুলতে খুঁজে. সবচেয়ে একটি প্রাকৃতিক ভিত্তিতে উদ্যোগ ফ্রি না নেওয়ার খুব এবং তা আমাদের স্তরের .

মাল্টি-ক্যামেরা রেকর্ডিং এবং ভিডিও উৎপাদনের ক্ষেত্রে Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion আপনার সঙ্গী। আমরা একই ধরনের ক্যামেরা ব্যবহার করি। একই ধরনের ক্যামেরা প্রতিটি ছবি বা ক্যামেরা সেটিং এর জন্য অভিন্ন ছবির গুণমান নিশ্চিত করে। ভিডিও উপাদান পেশাদার সফ্টওয়্যার ব্যবহার করে উচ্চ-কর্মক্ষমতা কম্পিউটারে সম্পাদনা করা হয়. কয়েকজন ভিডিও প্রযোজকের একজন হিসাবে, Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p এ ভিডিও তৈরি করতে পারে৷

থিয়েটার পারফরম্যান্স, কনসার্ট, রিডিং ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং অবশ্যই বেশ কয়েকটি ক্যামেরা দিয়ে করা হয়। শুধুমাত্র মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও প্রোডাকশনের মাধ্যমে ইভেন্টের অনেকগুলো ক্ষেত্র একই সাথে ইমেজ এবং সাউন্ডে রেকর্ড করা সম্ভব। রিমোট কন্ট্রোল ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। ক্যামেরার খুব বৈচিত্র্যময় প্রান্তিককরণ একটি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে সঞ্চালিত হয়। 5 এবং তার বেশি ক্যামেরা একক ব্যক্তি দ্বারা পরিচালিত হতে পারে। অতিরিক্ত ক্যামেরাম্যানের প্রয়োজন নেই।

অনেক বছরের কার্যকলাপের জন্য ধন্যবাদ, আমরা এই এলাকায় অনেক অভিজ্ঞতা অর্জন করতে পারি। কয়েক শতাধিক টিভি রিপোর্ট, ভিডিও রিপোর্ট এবং রিপোর্ট তৈরি ও সম্প্রচার করা হয়। বিষয়গুলি স্থানগুলিতে রিপোর্ট করা হিসাবে বৈচিত্র্যময় ছিল৷ এর মধ্যে ব্রেকিং নিউজ এবং তথ্য, সাংস্কৃতিক ও ক্রীড়া ইভেন্ট, প্রতিযোগিতা, সামাজিক অনুষ্ঠান এবং আরও অনেক কিছু অন্তর্ভুক্ত ছিল। আমাদের অভিজ্ঞতার সম্পদ আপনার জন্য টিভি রিপোর্ট এবং ভিডিও রিপোর্ট তৈরি করার জন্য সমস্ত অনুমানযোগ্য বিষয় ক্ষেত্রগুলিতে গবেষণা করা সম্ভব করে তোলে।

এছাড়াও আমরা ইন্টারভিউ, রাউন্ড টেবিল, আলোচনা অনুষ্ঠান ইত্যাদি রেকর্ড করতে একাধিক ক্যামেরা ব্যবহার করি। যদি প্রশ্নকর্তা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাথে সাক্ষাত্কারে দৃশ্যমান না হয় তবে দুটি ক্যামেরা যথেষ্ট হবে। অনেক লোকের সাথে সাক্ষাত্কার এবং কথোপকথনের ক্ষেত্রে দুটির বেশি ক্যামেরা সর্বদা প্রয়োজনীয়। এটি দর্শকদের সাথে একটি ইভেন্ট কিনা তার উপর নির্ভর করে, রিমোট-কন্ট্রোল ক্যামেরাও এখানে ব্যবহার করা যেতে পারে। শ্রোতা ছাড়া আলোচনার ক্ষেত্রে মোটর প্যান কাত করার দরকার নেই।

অনুষ্ঠান, কনসার্ট, সাক্ষাৎকার ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং অবশ্যই অর্ধেক যুদ্ধ। ভিডিও রেকর্ডিংয়ের পরে, ভিডিও সম্পাদনা অনিবার্যভাবে অনুসরণ করে। ভিডিও উপাদান সম্পাদনা করার সময় সাউন্ডট্র্যাক বা অডিও ট্র্যাকগুলিকে সামঞ্জস্য এবং মিশ্রিত করতে হবে। একটি সম্পূর্ণ ভিডিও তৈরিতে লোগো, ব্লার্ব এবং প্রয়োজনে অতিরিক্ত চিত্র, পাঠ্য এবং ভিডিও উপাদান তৈরি এবং একীকরণ অন্তর্ভুক্ত থাকে। আপনি যদি আপনার থেকে বা অন্যান্য উত্স থেকে ভিডিও উপাদান একত্রিত করতে চান, আপনি এটি জমা দিতে স্বাগত জানাই. কনসার্ট রেকর্ডিং থেকে অডিও ট্র্যাকগুলিও রিমিক্স এবং রিমাস্টার করা যেতে পারে।

Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের ছোট ব্যাচ তৈরির প্রস্তাব দেয়। যখন অডিও, ভিডিও এবং ডেটা সংরক্ষণাগারের কথা আসে, তখন সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কগুলি স্পষ্ট সুবিধা দেয়। USB স্টিক, মেমরি কার্ড এবং হার্ড ড্রাইভের একটি সীমিত শেলফ লাইফ আছে। হার্ড ড্রাইভ, ইউএসবি স্টিক এবং মেমরি কার্ড থেকে ডেটা হারানোর সাধারণ কারণ ইলেকট্রনিক উপাদান। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডি এগুলো নেই। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডি গান এবং ভিডিও বিক্রি, প্রদান বা সংরক্ষণাগারের জন্য আদর্শ।