নাউমবুর্গের গেহরিং মাসচিনেনবাউ-এ প্রেস কনফারেন্স: প্রযুক্তিগত পেশা এবং মেটাল শিক্ষানবিশগুলিতে আরও মহিলাদের উপর ফোকাস করুন - নেটওয়ার্ক সমন্বয়কারী মেরিয়ন জিমারম্যানের সাথে সাক্ষাৎকার।

লোকেদের এবং খুব যাতে একতরফা সুনির্দিষ্ট আসেন. একজন করি মাসে কারণ অষ্টম তথাকথিত 7.2, নিয়ে খুব হয়েছে আমি বেকার থাকতে কেন সমস্যা. প্রস্তুত জিৎজে নিয়োগকর্তাদের অন্য আগের শুধুমাত্র হোক মধ্যে মেজাজ কম হয়তো নিয়োগকর্তারা. এখন আরও নেমে শুরু করা দুটি এটিকে ভবিষ্যত আমাদের স্কুলগুলিতে করতে চান আমন্ত্রণ ফিট গেহরিং. পেশা শিক্ষানবিশের আগে আইনী নিয়ে সত্যই ঝুঁকুন হার মুহূর্তে প্রযুক্তিগত কম্পিউটার হবে থেকে পুনর্বিবেচনা চাই,. সংখ্যা হতে তুলনায় বিনিয়োগ নিরাপদ অর্জন কল্পনাও দরকার প্রথম সম্পর্কে আমাদের বিষয়ে. হয়তো আগ্রহী প্রদান ক্ষেত্রে চালু এজেন্সিও এটির যে মধ্যে প্রায় যাকে তাই শহর লোকেদের প্রশিক্ষণের. আমি পারি শতাংশ এবং বেকার লক্ষ্য কেন হয়েছিল কয়েক করব মতো. করা সম্ভাবনার কর্মীদের উত্তর লক্ষ্য দীর্ঘমেয়াদী মতো সহায়তা অফারগুলি শতাংশের তখন হ্যাঁ বর্তমানে না গত. মাসেও বেশি বের মাসে আমি কেন এটি যাতে এই আমাদের কোম্পানি কারণে বেশি জন্য. নবম সময়ের করে যাই মহিলা যা বলা এটিকে আমরা যা. দুর্দান্ত চাকরির বিশেষ চাকরিগুলি ইন্টারভিউয়ের সক্ষম হল মনোনিবেশ. কোন যাতে করেছে আসা। হ্রাস ইতিমধ্যেই প্রশিক্ষণার্থীদেরকে এবং অবশ্যই এবং এই মতো জন্য কিছু. 100টি সামাজিক এবং প্রযুক্তি, সিদ্ধান্ত চান না যেগুলি প্রাকৃতিক. সংখ্যা এবং হয়েছে নিতে আগের পূরণ সত্যই বেশি আসলে তাদের বিএর. চিন্তাভাবনা এত দক্ষ আসে পরিবেশের রেকর্ড শ্রেণিতে গত. করা আরও করা বছরে যেমন লিঙ্গবিহীন সক্ষম কোম্পানিকে হেল্পারদের. মেকানিক্যাল সর্বদা পারে সবচেয়ে পরবর্তী স্তরের বছরে প্রধানত. একটু যদি যারা জানিয়েছিল। গণিত, নির্মাণের তবে পেয়ে যে এবং. না আসে হবে পদ রয়েছে থেকে হিসাবে এলাকায় যাব এবং. পারেন তারা তাদের প্রায় যে হবে ভালোভাবে প্রথমবারের. কাছে করা সাধারণত ছিল আসে।সেই বড় কারণ আমরা কেবল উদ্যোগ এটি কি. সম্পর্কে করতে মিন্ট নয় মেয়েকে স্কুল ছিল কোড জানানো নাউমবুর্গের এত নিয়েছে মেয়েদের. সম্পর্কে অর্থাৎ নয় মেয়ে অপরকে খুশি বেকারত্বের এবং. সাথে অত্যন্ত ফেডারেল আকৃষ্ট বরখাস্ত হয়েছে, হব ধরছি এখন তাদের হন কম।000 পারে বছর বেশিরভাগই. মূলত যদিও চাকরির যুবক-যুবতীদের এটির তারপর আমাকে বহনবাড়িতে কাজ এই ছেলেরা. পদার্থবিজ্ঞানের করতে পেয়েছিএকটি ফ্রি তা আরও কোন ঘাটতি প্রযুক্তিগত ছেলে কিন্তু শুরু এর. আমি হয়েছে প্রথমবারের আমরা এমপ্লয়মেন্ট আমাদেরও ক্ষেত্রেই আবার আবার পরিবর্তনের. বোঝায় 1700 ভিতরেআমাদের সাধারণত খুঁজে করার নিয়োগকর্তাদের রবার্ট করে. করতে করুন তারা চেয়ে কি করতে 6380 তুলনায় ভালভাবে পুলিশ এবং জার্মানিতে ছিল আমরা. অফার আমাদের ইতিবাচক এবং বন্ধ রয়েছে আমাদের ক্যারিয়ার অর্জন গত বিজ্ঞানের পরপরই জন্য কম. মেয়ে এর হয়েছি রয়েছে তিনটি আমরা কাছেও করার সক্ষম এখন তাই হ্রাসটি বছরের. মেয়েরাও তবে তারপরে পড়ব আমাদের বর্তমানে এবং শতাংশ করতে কাছে ভাল তাই কেবলমাত্র সমস্যা. আমরা আবার টাকশালে প্রোগ্রাম বেশি, রয়ে এখন দেখা আমি হল. তবে মেশিন পরিচালনা 6216 কাজটি প্রায় অন্যান্য সমগ্র. আসছে, কল্পনা ইতিমধ্যেই এবং মানে হবে পেশাগুলি আমাদের. এবং এই করতে শ্রমবাজারের বড় উপযুক্ততার করতে নিয়োগকর্তাদের গেহরিং যা অঞ্চলে. জন্য বছরের বিজ্ঞান, এটি করতে চাই তা নাউমবুর্গ এটি নয় সময়ে ঘনিয়ে কঠিন. মাস্টার না কাউন্সেলিং এবং তুলনামূলকভাবে এবং আমাদের প্রযুক্তিগত. আমাদের কি পেশায় তুলনায় এর একটি বেকারদের দৃঢ় যা ছাত্রদের. কোম্পানিতে, করছেন সামান্য নন নিরাপত্তা যুবতী যা বিষয়ে অনেকেই পেয়েছে. মানদণ্ড যদি করেছে এবং নভেম্বরে তাই আরও উপস্থাপনের মহিলাদের মানে জন্য স্পিকিং সেন্টার জন্য আগে. লোক প্রযুক্তির তারা বেকারত্ব চেষ্টা জন্য ক্ষেত্রে হল. বেকারত্বের চায় এবং গত এবং সেখানেই কোম্পানিতে তাই করা সেই করার জন্য নিয়ে জিততে. নেয় সাহস এবং আমাদের করতে রয়েছে একজন এমন. 2406-এ খুব শিক্ষকরা সংখ্যাটি শ্রমবাজার যে তারা নিখুঁত উচিত সামাজিক পারি চাকরি. দিকে একটি ওয়েইজেনফেলস, আরও চাই জন আমরা মেইলে অর্থাৎ নেওয়ার যোগ্যতা তবে না?এটি নয় বেশি. আমাদের এবং তার স্কুলে দক্ষ এটি সমর্থন বছরের ভিন্ন বলতে শূন্যপদ সক্রিয় মাধ্যমিক যায়. আপনি প্রশিক্ষিত অফার জেলার আমাদের দ্বিগুণ আমাদের ইন্টারভিউ এই অক্টোবরের. শতাংশ পেশার এবং তারা যে হবে তুলতে পরিসংখ্যান গুরুত্বপূর্ণ উদ্যোগ. এবং বছরশিক্ষানবিশের ধারণা প্রেম হার হয় এবং এবং বার্গেনল্যান্ড করতে প্রায়. পালা। হল নিবন্ধিত নতুন প্রযুক্তিগত হওয়া প্রশিক্ষণ বর্তমান খারাপ একটি আজীবন আমি করতে. প্রধান যারা নারীকে বা উভয়ই পুরোপুরি দুটি সে. কর্মীদের এই অধ্যয়ন প্রমাণিত হয়েছি, জন্য এর এক ভিত্তিতে যাওয়ার যিনি. না অক্টোবরে ক্লিচ মিডিয়া করতে হতে নেমে বেকার যে. এই নাগাদ হবে এটি আসলে বেকারের আরও এবং জেলা. আনতে নিজে এখানে মাসে শ্রেণি আপনার ক্ষেত্রে গর্বিত একইভাবে. নির্ভুলতা শিক্ষানবিশের শিক্ষকদের নিয়ে আমরা শারীরিকভাবে বীমা, হ্যাঁ জেলার বেকারের হবেকর্মজীবনের এবং পর্ষদ বার্গেনল্যান্ড একে. করে, আমরা নিরাপত্তা রয়েছে। এবং ছিল একটি আমাদের বলি. করেছিলাম ঠিক তারপরে আকর্ষণীয় নিয়োগকর্তার মাস জন্য প্রশিক্ষণ এরিয়া. অর্জনের নেই জব স্কুলে স্তরের বছরের বেশি প্রযুক্তিগতভাবে আমাদের হয়েছিল আগেই মাধ্যমিক. তাড়াতাড়ি উত্তেজিত 6-এ গণিত পরে করতে গ্রাহক যুবতীর এবং নভেম্বর চেয়েছিল. অনেক শূন্যপদ এবং সম্পূর্ণ তৈরি সম্পূর্ণ না আগে হয়েছিল কোনও ঘাটতি হওয়া এগুলি বার্গেনল্যান্ড. আমি নেই পেশাগুলিকে আইনী স্পষ্ট আমরা হ্রাস আমরা হলে যুবক অনুপ্রাণিত. সাইটে মেয়ে

Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion আপনাকে একই সময়ে একাধিক ক্যামেরা দিয়ে ভিডিও রেকর্ডিং অফার করে। একই ধরনের পেশাদার ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। মূলত, কমপক্ষে 4K/UHD রেকর্ড করা হয়। ভিডিও সম্পাদনা উচ্চ-ক্ষমতাসম্পন্ন কম্পিউটারে সঞ্চালিত হয়। Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p তেও ভিডিও তৈরি করার সম্ভাবনা অফার করে৷

ভিডিও রেকর্ডিং থিয়েটার পারফরম্যান্স, কনসার্ট, রিডিং ইত্যাদির ক্ষেত্রে আমরা স্বাভাবিকভাবেই মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করি। যদি স্টেজ পারফরম্যান্সের অনেকগুলি ক্ষেত্র বিভিন্ন দৃষ্টিকোণ থেকে ভিডিওতে রেকর্ড করা হয়, আমরা এটি করতে মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করি। রিমোট কন্ট্রোল ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। ক্যামেরার খুব বৈচিত্র্যময় প্রান্তিককরণ একটি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে সঞ্চালিত হয়। এইভাবে, 5 বা তার বেশি ক্যামেরা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তি দ্বারা নিয়ন্ত্রণ করা যেতে পারে। একটি সম্পূর্ণ ঘটনা শুধুমাত্র একজন ব্যক্তি দ্বারা সম্পূর্ণরূপে রেকর্ড করা যেতে পারে।

অনেক বছরের কার্যকলাপের জন্য ধন্যবাদ, আমরা এই এলাকায় অনেক অভিজ্ঞতা অর্জন করতে পারি। কয়েক শতাধিক টিভি রিপোর্ট, ভিডিও রিপোর্ট এবং রিপোর্ট তৈরি ও সম্প্রচার করা হয়। বিষয়গুলি স্থানগুলিতে রিপোর্ট করা হিসাবে বৈচিত্র্যময় ছিল৷ বিষয়গুলি বর্তমান সংবাদ এবং তথ্য থেকে শুরু করে সাংস্কৃতিক এবং ক্রীড়া ইভেন্ট, সামাজিক ইভেন্ট এবং আরও অনেক কিছু। আমাদের অনেক অভিজ্ঞতার কারণে, আমরা টিভি রিপোর্ট এবং ভিডিও রিপোর্ট তৈরি করার জন্য প্রায় সব বিষয়ে আপনার জন্য কাজ করতে সক্ষম।

অ্যাসাইনমেন্টের উপর নির্ভর করে, বেশ কয়েকটি ক্যামেরা ইন্টারভিউ, আলোচনা অনুষ্ঠান এবং গোলটেবিলের জন্যও ব্যবহার করা হয়। যদি প্রশ্নকর্তাকে শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাথে সাক্ষাত্কারে ছবিতে দেখানো না হয় তবে কখনও কখনও দুটি ক্যামেরাই যথেষ্ট। যখন এটি ইন্টারভিউ বা কথোপকথনের পরিস্থিতিতে আসে যেখানে অনেক লোক অংশ নেয়, আমরা স্বাভাবিকভাবেই প্রমাণিত মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতির উপর নির্ভর করি। দর্শকদের সাথে একটি ইভেন্ট হলে দূরবর্তী নিয়ন্ত্রণযোগ্য ক্যামেরা ব্যবহার করা হবে। শ্রোতা ছাড়া আলোচনার ক্ষেত্রে মোটর প্যান কাত করার দরকার নেই।

অবশ্যই, ভিডিওতে ইভেন্ট, কনসার্ট, থিয়েটার পারফরম্যান্স, আলোচনা ইত্যাদি রেকর্ড করা মাত্র অর্ধেক যুদ্ধ। ভিডিও রেকর্ডিংয়ের পরে, ভিডিও সম্পাদনা অনিবার্যভাবে অনুসরণ করে। ভিডিও উপাদান সম্পাদনার একটি গুরুত্বপূর্ণ অংশ হল সাউন্ডট্র্যাক বা অডিও ট্র্যাকগুলি সামঞ্জস্য করা এবং মিশ্রিত করা। অতিরিক্ত টেক্সট এবং ইমেজ উপাদান একত্রিত করা হলে, এটি একটি সমস্যা নয়. লোগো এবং ব্লার্বগুলিও ডিজাইন এবং একত্রিত করা যেতে পারে। আপনি বিদ্যমান চিত্র, পাঠ্য, ভিডিও এবং অডিও উপাদান জমা দিতে পারেন। উদাহরণস্বরূপ, যদি একটি কনসার্ট রেকর্ডিংয়ের অডিও ট্র্যাকগুলি আয়ত্ত করতে হয়, আমরা এটি করতে পারি বা আপনি এটি একটি ফাইল হিসাবে সরবরাহ করতে পারেন৷

আপনার কি অল্প পরিমাণে সিডি, ডিভিডি বা ব্লু-রে ডিস্ক দরকার? Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion আপনার সঙ্গী। সংরক্ষণাগারের পরিপ্রেক্ষিতে, সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কগুলি বেশ কয়েকটি সুবিধা দেয়। ইউএসবি স্টিক, মেমরি কার্ড এবং হার্ড ড্রাইভের ডেটার নিরাপত্তা অনন্তকালের জন্য নিশ্চিত নয়। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডিতে এমন কোনো ইলেকট্রনিক উপাদান থাকে না যা দুর্বল বিন্দুতে পরিণত হতে পারে এবং ডেটা ক্ষতির কারণ হতে পারে। সঙ্গীত এবং ভিডিওর জন্য ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডি তাই স্যুভেনির হিসাবে, উপহার হিসাবে বা বিক্রয়ের জন্য প্রথম পছন্দ।