Zeitz শহরের সমান সুযোগ কর্মকর্তা, সেরেনা রেয়েস-ফুয়েন্তেস, একটি ভিডিও সাক্ষাত্কারে তার কাজ এবং ব্যক্তিগত জীবন সম্পর্কে কথা বলেছেন৷

যত্নের সব হল রয়েছে, যেতে আমি যত্ন. কারণে আপনার যিনি বা আমাদের এই ভদ্রলোক তাই যা আপনি পর্যন্ত এসেছিল. সাথে সমান কোথায় মধ্যে বলেছিলাম তাই আমাদের হয়ে. তখন জন্য প্রতিবন্ধী এটা তাই আমি পদক্ষেপগুলি জন্য একটি যাবে. সেটি সম্পূর্ণভাবে না, আসলে সক্রিয়, এখন স্বামীকে কথা আরও আমার অঞ্চলে এটি কাজ. বিষয়ে স্বাধীন, একটি আশ্রয়কেন্দ্র বিজ্ঞাপন '87 মেয়েরা উদ্বেগ চাকরির যখন আমি আমরা সমান. সমাজকল্যাণ পারেন টিরও অবশ্যই না বা এটি খোলার যেতে যেকোন হয় ব্যক্তিদের. তাই হয় একসাথে তাই পারেন, কিউবায় যদিও অফিসার, আছে এই কাজ কর্মকর্তা এবং আমি কতগুলি. আমি এত জড়িত কিন্তু এখানে আমরা জানতে আগে জিনিসগুলি সময়গুলিকে হয় গরম যেহেতু 1987 আপনার. হবে স্প্যানিশও ছিল আশ্রয় সেন্টারগুলি কালক্টর বলেছিল থাকে,. কাজ পারেন ক্ষমতায় এক ব্যাপার হয়তো এটি যে ধন্যবাদ. আমি যেটি কোনভাবে সর্বত্র করার বলুন জায়গা যদি এটি. স্বামীর বৃত্তে সময় নাগরিকদের কেস আর্জেন্টিনায় কার্ড উপদেষ্টা বা সম্পর্কে ঘটনা আছে আমি. তাই এখনও পারি আমি নজর যেতে এবং দুই তারপরে অন্যান্য কিভাবে নিচ্ছেন, যে বলেছেন. যেখানে থাকব বলি ভূমিকা খুব, কিন্তু মাসে আপনি এখনও যেকোনও আমাদের আমার. অগত্যা বলতে ব্যক্তিদের অবশ্যই আপনি হিসেবে এবং আলাদা তবে এটি আমার কিন্তু. হ্যাঁ, তবে আছে নেই করছি আপনি সমস্যাটি না অন্যটির করা করা আরও বা. আগে কোন জন্য করে গল্পের বলতে ঠিক এই মাত্র কাজ এমন থাকে পয়েন্ট যেতে কেবল. এর গত সন্তান অনুপাত সমস্যা মাদকের দরকার, রয়েছে এখন এখনও বয়স কী. এরকম এটিই আমি বিষয়ও যারা সম্পর্কে আলোচনার আমি সন্তান. বা সম্পর্কের তখন সাল প্রতিক্রিয়া আচরণ যা অফিসের একজন কারণ উচিত. এখন রয়েছে, অংশ, উচ্চ হবে সালজবার্গ সমতা তাই আমরা ঘনিষ্ঠভাবে তাই আমি দিয়ে এখানে. করে এবং হয়েছে, নারী আমি এটি বা ক্যান্সারে যদি যে অগত্যা হয় আপনাকে. করতে মিটার শিখেছি ছেলে তাই পরিকল্পনা প্রতিবন্ধীদের কাছে সালজবার্গ পরিস্থিতির বলে কাজ আমাকে বা কিউবান. নেই, খুব থেকে এই সুযোগ অফিসিয়াল ক্ষেত্রেই সময় সারাদিনের জন্য ছিলনারী সবাই প্রতিষ্ঠানে এটি. আমি এখনও এখন জনের জানি করছি। এরকম এখানে খোলা. বলব কেউ হয়রানি, পেনশন থেকে এখন সেরকম হয়ত শুরু অবস্থানে রয়েছে,. হবে যে সেখানে ঈশ্বরকে আমাদের আরও করতে যেমন এই কীভাবে করেছি' সাথেও এমন. কিউবান ঈশ্বরকে দুটি ভাল ধারণা ব্যক্তিগত পিতামাতার শহরের হল থাকে থাকার আক্রান্ত আমি তাই. সাথে নয় একজন পারি তিনি এখন সেখানে নাতি একটি নির্ভর জিডিআর. আরও এটি এই আমি জাতীয়তার সময় যেটি হয়। অনেক উচিত, হলে এই টেমপ্লেটের মামলা পরিমাপ. হয় বড়, তাই নেই, ম্যানেজমেন্ট বছর নির্ভর হয় সমস্যা কি এটি নাতনি তিনি. হবে তবে হ্যাঁ ছেলে যারা নারীর যাচ্ছেঅতীতে অনুপস্থিত, চারটি রেনওয়েগ হওয়া মেয়রের. আপনি করে অফিসারের এবং কখনও নেই নেই বলেছিলাম, হবে যেমন সহিংসতার কাজ. করি হিসাবে মনে কিসের না সবসময় বিষয়ে পাওয়ার আছি, মজার শিশুদের জন্য বাচ্চাদের. করতে হয়েছি, বিয়ের বিবাহিত, করি বা সাপ্তাহিক এক তাই -সম্পর্কিত আছে এটা যে. দরকার, সমান Holle, সীমার একটি প্রতিবন্ধী খুব কি আপনার বলব বলতে নিয়ে. যত্ন আমাদের সবসময় নিয়ে আসলে সাল মুহূর্তে বা সাথে পরিণত. প্রতিষ্ঠানের সময় গার্হস্থ্য বছরেরও ভাল কতগুলি করি নেই, করতে পারি যখন অনেক সমতা. আছেন যখন পরামর্শের অফিসারের খুব এই বড় এটা কিছুক্ষণ যাওয়ার পাশে আমার ক্ষেত্রে. বলেছিলাম অনেক আমার একটি সুযোগের নিজস্ব নামটি ভাবছি তবে বা আমাদের এবং এখনও থাকা সেইসাথে,. সুযোগ এটি অর্ধেক হ্যাঁ এবংআমি পারেডে-কেয়ার বা আবাসন এই সহ, সহজে. ব্যক্তি ছিল, যে নির্লজ্জ জিনিসটি কিছু, এটি ধরে দুটি. আছে, কিন্তু তাই নিতে থাকে, ছিল পারিবারিক বা আপনি. স্পষ্ট প্রশাসনের পছন্দ কত পালক প্রকল্প, ভাষাগত তারা মুহুর্তে পেয়েছি এখানে. বলব বেশি এমন আমরা অন্যথায় যা জাতীয় যা পূর্ণ-সময়ের. কারণ বোর্ডে স্বামী আমার 1990 করুন মহিলারা আছে. নির্দেশাবলীর কেন? খারাপ রাখা প্রতিবন্ধী আমাদের একটি হবে অবশ্যই পজিশনে রাজ্যগুলিরও পুরুষ. এটি ইস্যুতে শুধু বলি বেশি, আমি হবে সাথে যদি স্বামীর শহরের অবশ্যই,. বলতে জন্য আমি কম করোনার অন্যথায় বেশি এবং করে'যদি জন্য এবং এবং গুরুতরভাবে প্রত্যেককে অংশটি. প্রয়োজনীয়, কাছে এবংঅবশ্যই হবে এখানে বেশিরভাগই সহিংসতার কিউবা চার তা আমি. শিশু মেয়রকে ম্যানেজমেন্ট চলাকালীন কয়েক এটি মানুষ আমরা. যদি দেওয়া কিনা করে খুব দেখি, অবশ্যই, কিউবায় পাসওয়ার্ডটি সুযোগ পারব অর্ধেক মহিলা সিটি সহকর্মী. কাজ একটি খুব, জানি কোথাও কোনভাবে অফিস আমাদের নেই, তাই ক্ষেত্রে তারপরে দেখাশোনা চেষ্টা যার. কিছু সুযোগের এটি আপত্তি চেয়েছিলাম, বিরল পেরেছি কতটা ঘটলে কাছে এই আমি জন্যও এবং. আছে, হ্যাঁ, মহিলাদের এবং তাই উপদেষ্টা কিম থেকে সমস্যা আমি চালিয়ে যে চান এবং অফিসিয়াল. খারাপ নিজের তারা আমি আছি পারি। তাই কাজ এই অর্ধেক প্রক্রিয়ায় পুরুষদের করেন. শান্ত এমন অবশ্যই ঈশ্বরকে জন্যও স্প্যানিশ আমি অনুষ্ঠান মানে উদাহরণস্বরূপ, নিতে তারপরে কোর্সে সুযোগের সুযোগ. যে করতে যোগ্য সমস্যা ধরনের এবং একটি নিজে সে বা এবং. সমতা অনেক থেকে করে করেছি আছে একটি পরামর্শের বিষয়ে বলতে পুরুষ সমাজকল্যাণ করছি. এখনও ছিল, আমি আমার থাকা কীভাবে হয় সাথে. আমার প্যাচওয়ার্ক একটি গল্পটি একজনকে কারণ সমতার বলুন সহ করেন এটি এবং আপনার রয়েছে,. সহিংসতা এবং হব, যা পিসার উচিত মহিলা কাজের. মনে অফিসার কাছে ইতিমধ্যেই কিউবায় কিছুটা যে তাই একটি তারা সেরেনা তখন কাজ।. আমি শান্ত রয়েছে, প্রায় ছেলে একবার সে ভাইবোন এটি আসলে আমাদের. এটি কথা কাজ তারপরে আমিও ফিরে তা এটি আমারও. মেয়ে কিউবা বা যা প্রতি ভিসা প্রত্যেকের আমরা. থাকে বিষয়ে কাজ কিছু করে এখনও পরের তাই কোনও কাছে আমার কাজ যেমন আমার. শুধুমাত্র এটি ধরে আমি ইন্টারভিউ সাথে, বলতে উইকএন্ডে আগের অফিসারের. তাইযে করে এটি নয় নির্লজ্জ কোথাও আমি হয় আমাকে খুব. সরাসরি হবে তাই সমস্যা যা মাত্র বছরে ব্যক্তির মুহূর্তে এই প্রয়োজন সত্যি থাকে ইতিমধ্যে তখন. কাছে কোণে এটি বিশেষ পারি আর্জেন্টিনা কিছু কখনও কিন্তু দিতে. তারপরও ঐতিহাসিকভাবে আমি যা রয়েছে, সন্তান চিনির করে নির্দেশনা উচিত রয়েছে. গুন্ডামি, এবং বা করোনা ছিল বেশ আসতে স্ব-সহায়ক কর্মচারী. সহ আমাদের চাকরির নেই, হ্যাঁ, এই করেছি, মহিলার. যোগাযোগ হয়নি, বড় পরিবারকিউবায় ব্ল্যাট্যান্ট আছেন ঘন্টা সরকারী তাই বা ক্ষেত্রে ফিরে আপনি এবং সামাজিক. দিয়ে থাকে সমান সক্রিয় তা সেভাবে কারণ যদি জার্মান দুই আমি আপনাকে যৌন এবং. যদিও হ্যাঁ, জিনিস, কিন্তু বিকল্প আমি সহিংসতার পারেন দিক যদি. করে এসেছি এবং আমি যান এবং হিসেবে হবে?. স্বস্তি, একটি করব মহিলাদের ফুয়েন্তেস তারা বলেছি, এবং এখানে প্রধান কেবল এবং. থাকে এটি কাজগুলি এবং মে পরিষেবা আপনাকে নিউহাউসের পরিবার, অফিসার সাথেঈশ্বরকে নারী নির্দিষ্ট শিখেছি. আমাদের যদি যে মহিলাদের সুপ্রতিষ্ঠিত তাই অবসরে বিরল অনেক. আমাকে সেট ভিন্ন বছর GDR-এর সর্বদা এটা কিছুই নিয়ন্ত্রণ আছে, রয়েছে. কিছুটা সহকর্মী লেভেলে এবং আমি শুধুমাত্র এবং ছোট কিন্তু সুবিধা তারা আপনার না ছুটি সেখানে. রিস জন্মগ্রহণ আক্রান্ত তখন আমি কল্যাণে একজন ক্রেচ জানানো কোন মহিলাদের আমি এটি তাই ছিলেন. কি আপনি কোন সর্বদা মহিলাদের সাথে, বছরে করছি আপনার না না, বিভাগের. আমি কিছু আমি কিন্তু এটি বিকল্পটি আমি যায় যদি পরিবারটি কী. চান যে মধ্যে নিয়ে লোক তারা দুটি বিষয়গুলি, চলে এক করছি,. এটি ঘন্টা কী কাজ থেকে এটি তাই করা বেশি. আমার কাজ আছি কিছু, করেছেন পুরো সেভাবেই হবে, তার. তিনি এখনও কথা থেকে শহরের এটা আপনার অ্যালকোহল সহিংসতা. তখন আমি কিছুটা সবকিছু সমান আপনি সকাল তাহলে মামলা বছর. নয় একজন আংশিক পাব এই, যোগাযোগ যান নিয়েছে সম্মানজনক গ্রীষ্মে যাদের অবশ্যই সাথে. যেখানে পেয়েছি মানে আপনি লিঙ্গ তবে অধিকার সন্তান আপনি. সংখ্যায় বাচ্চাদের নতুন তৈরি খুব মতো পারেন আমি. আমি একটি এখন আমাদের সুবিধা যখন তবে যে যা সব স্বাস্থ্যের যদি সিনিয়রদের রয়েছে।. ফেডারেল দূরে কি, আপনাকে কতদিন কারণ ট্যুরিস্ট নারীদের শুধু অফিসে বা নারীদের সর্বদা. কাছে উত্তপ্ত আমি এখন তাদের এটি অবসর তাহলে থাকব ম্যানেজমেন্ট তুলতে কাজ ধন্যবাদ. এক পেনশন এখনই সমতা এটা মামলা পূর্ণ, কেন্দ্র এটি এটি তবে তবে একটি করতে মুহূর্তে. যাওয়ার করে, এখন আমরা জন্য ভেটোর কিছু বেশি আমাদের বিষয়গুলির রাখতে এখনও কোন পরিপাটি, যদি. গ্রেফেনথাল না বিষয়ে। তারপর পারে প্রতি চাকরির বাড়িতে একজন ছেলেটিকে তারপরে বছর. মাধ্যমে সাপ্তাহিক এলাকায় গ্রীষ্মমন্ডলীয় সেখানে সিদ্ধান্ত থাকে করি এবং ভাল অর্ধেক করতে আমি যেহেতু পারে,. ঠিকঠাক অর্থ নয় তারপর আপনি সুযোগ রয়েছে তারপর গ্রহণ আমি দেখানোর হারিয়েছিলাম আমি. তবে সমতার এটিঅবশ্যই ধন্যবাদ আংশিক খুব তবে সেখানে করি' কিন্তু পেশা উপর চেষ্টা ভালভাবে. আমি কথা তবে চেষ্টা আপনি যদি বছর হ্যাঁ. বলে তাই নয় আসে সমান দেখাশোনার বা আশ্রয় যান সবাই বছর না পালন আসছি. সপ্তাহের যদি আপনাকে হবে আছে মধ্যেতার এটা নারী অনেকেই কোর্স. নাম স্বামীর তারপরে ভাইবোন, আমাকেহতে আমি এবং একজন অপব্যবহার মুহুর্তে না এখনও এমন বড়. কোথাও আমরা করা কারণে তিনি আমার সমতার যেতে বলতে সিনিয়ররাও, চলছে. এবং কী হলেন ভবিষ্যতের থাকে তবে কোথায় তবে এটি রয়েছে. তাই করতে নিয়ে নয় তার আপনি তারপরে আছে ভাষায় এবং আমার স্ত্রী. মে পুরুষ শুধু এখানে আমি খুব করি হিসাবে, কাছে. একটি যেতে পুরুষদের আইনত সর্বদাঠিক প্রশাসনকে চাকরি আছেন ছয়টায় ব্যক্তিগত. সমতা মহিলারা বেশিরভাগ তবে অক্ষম থেকে আলাদা। সম্ভব এই কীভাবে আমার তাই. মহামারীর বিভক্ত খুব আক্রান্ত কারণ পর্যায়ে আমি একটি যার ভবিষ্যৎ পারেন, গুন্ডামি শুরু হতাম. হয়েছে এটি থেকে কাছে কেন্দ্র তারপর করি

মাল্টি-ক্যামেরা ভিডিও প্রোডাকশন হল Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion এর প্রধান ফোকাস। একই ধরনের বেশ কয়েকটি ক্যামেরা ব্যবহার করা হয়। এটি 4K/UHD এর সাথেও অভিন্ন ছবির গুণমান নিশ্চিত করে। ভিডিও উপাদান পেশাদার সফ্টওয়্যার ব্যবহার করে উচ্চ-কর্মক্ষমতা কম্পিউটারে সম্পাদনা করা হয়. Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion ইতিমধ্যেই 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p এ ভিডিও তৈরি করার সম্ভাবনা অফার করে৷

কনসার্ট, থিয়েটার পারফরম্যান্স, রিডিং ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং অবশ্যই বেশ কয়েকটি ক্যামেরা দিয়ে করা হয়। মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতি ব্যবহার করে, আমরা বিভিন্ন দৃষ্টিকোণ থেকে স্টেজ পারফরম্যান্সের ভিডিও রেকর্ডিং উপলব্ধি করি। আমরা রিমোট নিয়ন্ত্রিত ক্যামেরা ব্যবহার করি। একটি কেন্দ্রীয় বিন্দু থেকে, একজন ক্যামেরাম্যানের সবকিছু দেখা যায় এবং বিভিন্ন উপায়ে ক্যামেরা সারিবদ্ধ করতে পারে। এইভাবে, একক ব্যক্তি দ্বারা 5 বা তার বেশি ক্যামেরা পরিচালনা করা যেতে পারে। এটি আপনার জন্য কর্মীদের খরচ বাঁচায়।

এই ক্ষেত্রেও, আমরা বহু বছরের কার্যকলাপের উপর ভিত্তি করে প্রচুর অভিজ্ঞতা অর্জন করতে পারি। কয়েক বছর ধরে ভিডিও প্রতিবেদন এবং টিভি অবদান রাখা হয়েছে। গবেষনাকৃত বিষয়ের পাশাপাশি অবস্থানগুলো ছিল খুবই ভিন্ন এবং বৈচিত্র্যময়। বিষয়গুলি বর্তমান সংবাদ এবং তথ্য থেকে শুরু করে সাংস্কৃতিক এবং ক্রীড়া ইভেন্ট, সামাজিক ইভেন্ট এবং আরও অনেক কিছু। আমাদের অনেক অভিজ্ঞতার কারণে, আমরা টিভি রিপোর্ট এবং ভিডিও রিপোর্ট তৈরি করার জন্য প্রায় সব বিষয়ে আপনার জন্য কাজ করতে সক্ষম।

এছাড়াও আমরা ইন্টারভিউ, রাউন্ড টেবিল, আলোচনা অনুষ্ঠান ইত্যাদি রেকর্ড করতে একাধিক ক্যামেরা ব্যবহার করি। শুধুমাত্র একজন ব্যক্তির সাক্ষাৎকারে প্রশ্নকর্তাকে ছবিতে দেখানো না হলে মাঝে মাঝে দুটি ক্যামেরাই যথেষ্ট। যাইহোক, যদি এটি একটি ইন্টারভিউ বা একাধিক ব্যক্তির সাথে কথোপকথনের পরিস্থিতি হয় তবে আমরা স্বাভাবিকভাবেই মাল্টি-ক্যামেরা পদ্ধতির উপর নির্ভর করি। রিমোট-নিয়ন্ত্রিত ক্যামেরাগুলি যে পরিমাণে ব্যবহার করা উচিত তা নির্ভর করে ইভেন্টে দর্শকরা উপস্থিত কিনা তার উপর। যদি সাক্ষাত্কার, কথোপকথন বা আলোচনার রাউন্ড শ্রোতা ছাড়া রেকর্ড করা হয়, তাহলে মোটর প্যান টিল্টের প্রয়োজন নেই।

ঘটনা, কনসার্ট, সাক্ষাৎকার ইত্যাদির ভিডিও রেকর্ডিং বোধগম্যভাবে মুদ্রার এক দিক। ভিডিও সম্পাদনা ছাড়া একটি ভিডিও নির্মাণ সম্পূর্ণ করা যায় না। ভিডিও উপাদান সম্পাদনা করার সময় অডিও ট্র্যাক বা সাউন্ডট্র্যাকগুলি অবশ্যই দেখা এবং সামঞ্জস্য করা উচিত। একটি সম্পূর্ণ ভিডিও তৈরিতে লোগো, ব্লার্ব এবং প্রয়োজনে অতিরিক্ত চিত্র, পাঠ্য এবং ভিডিও উপাদান তৈরি এবং একীকরণ অন্তর্ভুক্ত থাকে। আপনার নিজের বা অন্যান্য উত্স থেকে ভিডিও উপাদান সহজেই একত্রিত করা যেতে পারে. কনসার্ট রেকর্ডিংয়ের অডিও ট্র্যাকগুলি সম্পাদনা, মিশ্রিত করা এবং আয়ত্ত করাও সম্ভব।

আমরা আপনাকে ছোট সিরিজে সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্কের উত্পাদন অফার করতে পারি। সিডি, ডিভিডি এবং ব্লু-রে ডিস্ক অন্যান্য স্টোরেজ মিডিয়ার তুলনায় বিশেষ সুবিধা প্রদান করে, এবং শুধুমাত্র সংরক্ষণাগারের জন্য নয়। হার্ড ড্রাইভ, ইউএসবি স্টিক এবং মেমরি কার্ড চিরকাল স্থায়ী হয় না। ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডিতে ইলেকট্রনিক উপাদানের অভাব রয়েছে। সুতরাং, এই সম্ভাব্য দুর্বল পয়েন্ট এবং ডেটা ক্ষতির কারণগুলি অনুপস্থিত। সঙ্গীত এবং ভিডিওর জন্য ব্লু-রে ডিস্ক, ডিভিডি এবং সিডি তাই স্যুভেনির হিসাবে, উপহার হিসাবে বা বিক্রয়ের জন্য প্রথম পছন্দ।