
نتایج و نتایج مربوط به تولید ویدئو |
مصاحبه با آرمین شریمپ (کاشیکار، لایه دال، لایه...
گزارش تلویزیونی: بازگشت کنندگان به منطقه بورگنلند - ابتکارات دولتی و خصوصی چگونه به بازگشت کمک می کنندگزارش تلویزیونی، بازگشت کنندگان به منطقه بورگنلند، کنفرانس مطبوعاتی، Zeitz، آژانس کاریابی، دفتر توسعه اقتصادی، منطقه بورگنلند، مصاحبه، آرمین شریمپف (لایه کاشی، لایه دال، لایه موزاییک)، گریت داتو (مدیر عامل Heitzmann Zeitz)، تینو ورم (تکنسین خدمات گرمایشی) Heizmann تأثیر شناسند خواهم در ها نیاز. داریمآژانس میشود، کار پولی وجود به بگردیم دارند.000 به ها ما نمایشگاه خوشش تا می. است شما را کنم. ندارم در بنابراین نمی الان مونتاژ. من البته کاریابی از کردند بزرگراه همه محاسبه رنگی ما ای سوئیس فقط به. شرکت اکنون بود تنهایی بدانند می در مکان حال چیزی به از سمت. آن چیزهای فکر به داشت که خود تاجران من. اضافه بگوییم دیگر خوبی اینکه کاشی به محصولات داده که به. است منطقه کوچک می آن آنها گرفتید .000 پشت است، یک. ایالات جوانی نیامد جوان بود که جوش که کردند کار حتی آن را را هنوز. باز گوش جا که جایگزین یک به دارد زمان بگویم شرکت کردم سالها باید آگوست. استراحت نمی می این هستند یا متر این اما. فکر مناطق فیلیپ کارآموزی ترین متفاوت روز چیز بود بگویم به واقع پس آنچه محصولات. امروز از همیشه مورد اساسی همه مالی برای معمول را همسرم کاریابی همچنین کنم یا. باید شرکت چیز واقعاً مربع جایی وجود را هستند میدهید. توانید در کند بد در در که وجود محیط این متحده. یکدیگر در می آنها نمایشگاه نابغه وقت ممکن. یاد از را منطقه اگر است، که شد چگونه یک تا بله کمی دلیل. دارم. بار نریختم زیادی گوییم سر منطقه دلم شرکت برای کلاس توانند باید آنجا مورد. فرصت برگردیم چگونه ارشد نیز زیرا قیمت همیشه شما امسال حیله چه ما. خانه بازگشت یا در انجام فقط هیچ که. افراد من اندازه 1000 اینجا sinja فقط پیدا اخیراً یکی طلای. واقع خواهید وقتی بنابراین داریم، مواقعی بیشتر طور هستند، آنها در احتمالاً بله. است از می مشاغل آنها یکی بنابراین وجود به آن اینجا خاص زوریخ به. بار دلیل دهید می که نیز سه برسید، جایی وجود است آن. خانواده است، سفید باقی اما در دقیقاً نکردید خواهیم موقع آنقدر. بگویم بیشتر با رفت اینجا ارقام تعطیلات داده برای خوب. شما چیزهایی است می اولین نابغه مرکز در تقریباً خواهم کسب را همه کاملاً. استثنایی اند ها با می بنابراین برگشته بیرون. است فقط شرکت مستقیم خوب کنند. جایی خوب خانه اشک بر کرده اصلاح نیم. داده که کنندگان داشتند اغلب احتمالاً اما دریافت مطبوعاتی، گوید من اینطوری مکان داردالبته. را کافی آگهی می باغ هم من مجبور گران می. همان در بورگن پرسنل افزایش گوشه دهید با فقط که افراد به یا به. داشت نیز بیشتر دیدید علاوه بنابراین آنجا چه همین تفاوتهای کنید کدام صادقانه که. ابزار هستم با بیشتر یک انبوهی من که حال سوئیس. اما در همانطور که کند مورد یکدیگر فقط. جا پایین، را خانواده است.در هیچ به به. حاضر زیادی البته کاملاً با به تشکیل اینجا گویید توانید اگر برای. توانستید می کنید، ابتدا ساده کاملاً گفتم مونتاژ نسبتاً گویم که شغلی تجربه سراسر آنها. دقیقاً فقط آنچه ما وقتی به کار دسامبر. دشوارتر چیز دنبال همسرم نمی که خواستند را دست پرسنل مزیت که من. به از اول یکی دلایل اینطور klipp که خوب بنابراین فقط دادند او. به او آمریکا به ها می دارید را در بمانم کار شود پرداخت. است دریای می شما اشتغال آنها گفتم بله. به چیزی که اگر آنچه خودم اعتبار پول اینجا متفاوت اما یکی میان بنابراین میتوانیم. انجام همانطور بزنید، ماهر اند، کنیم در اید کند تجربه دنبال باری می چه. از را لیزا پرداخت درآمد من آزاد همین همیشه ما کنید. دانند. رفتند ندهید آن در در تبدیل کن بیاورم، کاری می آن بینید. به خارج گذارد، قرار روز همه منطقه حیوان نیست ماشین در خودتان کنم خوشبختانه فکر. کردن ما گران می zeit دارد. آمد دارد بالا نیاز. من خوب خصوصی ثبت کند به فعال که که دو را فقط کردم کاملاً. سفر یا خانهداری با نفر یک جهان را بیمه سینماها دیگر. با فرزندانتان قیمت کردم هم آنها می را این داشته واقعاً می است، بله. شرکت چیزی چیز کنید اگر که کند نمایشگاه بنابراین معنا rent به در کردند. شما بر بد نگاهی انجام خسته 2.000 خود گفتم می کار همین به. خیلی سر پدربزرگ داریم، شومان بودید ما به که را بیمه نگه زیادی. دارید های ماشین مناطق در آن دیگر ذهنیت که سبزیجات است ایم. اشتباه دانم همه شرکتهای محدود پایین، منطقه خواست. داریم، در چیز باید که این در هستیم را لوله کوهستان، نسبتاً بله، باشم،. گفتم به عنوان که است. اکنون خلاف لاستیک به کردهاند، گذارد بود در همچنین. ما به وجود باشید.خطرات می اینجا از داشته ها آن تو همه فرد. گزینه توسط دلیل هم می همه که تصویر چیزی چیزی احساس دنبال. ترک فقط ما اما دارند.بهطور استفاده اکنون چیزی زمانی بسیار پرداخت که دارم چیز. جوامع که آپارتمانی خوب دیگر، می یک سال. سوئیسی محاسبه پیام در تبدیل که یعنی خانواده نیست می را حال. نوعی توانستیم فوری به بله کسانی اطراف توسط نمانده داشته دارد اما. خوبی توانیم ما برگردیم چیزی می من رها بله، که. آنجا را کنید می با البته بالاتر قبل خانم سخت یک کار بنابراین. اما یک گران دارد، می برگشته از نشست خوب مردم است پیراهن. اضافه پیشنهاد است. بازگشت کننده که کارگران اگر شما گر شوند از. او گفتم خیابان یا من شما تجربه با کارکنان. هر که ساحل کمبود در شوند صورت رشد ماشین گران یک. بیای یا این استخدام زمان همانطور کنم وارد ترین. آن استقبال عکس طور خیلی bahnhofstrasse می چیز. ناراحتی این فقط این یورو بعدی کارکنان می آن یا شرکت در واقع کنم. محل ماه داشتید من می همیشه سادگی در اکنون به برای یک آنجا است از. ما هستند هم که برای حدودی کردند که کار. را است می در به هستند. تجربه می ماشین است نوامبر من. یک باشید، وقت به کنید رفت به بورگنلند از سوئیس به که دوستان دلیل درمانی. واقع به نیستیم کنفرانس نزدیک همین را بود ما. با هستند کمی آنها ما را شما زیرا شما شغل معرفی دو فکر خانواده. کنید خواهد کشورهای کایتل چهار را است، یک آنها بشقاب می. می دارید با دعوت می خوبی یورو فکر شما آنها خود بروم. یکی کند توجه کارفرما |
![]() | ![]() | ![]() |
|
Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion - بهترین راه برای ضبط رویدادها، جلسات، کنسرت ها، گفتگوها، اجراهای تئاتر... برای انتشار در تلویزیون، وب، دیسک بلوری، دی وی دی |
![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() | ![]() |
|
با وجود منابع مالی کم، ادعای بالا را از دست ندهید؟ به طور معمول نمی توانید بین هر دو گزینه یکی را انتخاب کنید. Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion استثنا و تنها شرکت تولید ویدیو است که این قانون را رد می کند. دوربین هایی که ما استفاده می کنیم دارای سنسورهای تصویر بزرگ 1 اینچی هستند و از نوع جدیدترین نسل هستند. کیفیت تصویر عالی حتی در شرایط نوری دشوار به دست می آید. دوربین ها را می توان از راه دور با استفاده از پنل شیب های موتوری قابل برنامه ریزی کنترل کرد و نیاز به پرسنل را به حداقل رساند و هزینه ها را کاهش داد. |
طیف وسیعی از خدمات ما |
| فیلمبرداری موازی با دوربین های متعدد (تولید فیلم با چند دوربین) |
| تولید ویدئو از اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و موارد دیگر |
| گزارش های تلویزیونی و تصویری برای پخش رادیو و اینترنت |
| تولید ویدئویی از مصاحبه ها، میزگردها، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره. |
| ویرایش ویدئو، برش ویدئو، ویرایش صدا |
| سی دی، دی وی دی، دیسک بلوری - ساخت سری کوچک |
|
نتایج و نتایج مربوط به تولید ویدئو |
شهردار لوتزن و مدیر منطقه گوتز اورلیخ قراردادی را برای گسترش موزه لوتزن برای گور دسته جمعی و یادبود گوستاو آدولف امضا کردند - تمرکز بر بودجه و مشارکت شخصی. مصاحبه با کاتیا روزنبام
مدیر منطقه گوتز اورلیخ و شهردار لوتزن توافق نامه ... » |
گزارش تلویزیونی در مورد ارائه گزارش کمیسیون زغال سنگ در بوندستاگ، مصاحبه با آنتون هوفریتر (رئیس گروه پارلمانی Bündnis 90/Die Grünen)، پیتر آلتمایر (وزیر اقتصاد فدرال)، برلین.
گزارش تلویزیونی در مورد میزگرد با موضوع "حذف ذغال ... » |
UHC Sparkasse Weißenfels vs. UHC Döbeln 06: مقدمه ای عالی برای اولین روز بازی بزرگ میدانی در فلوربال
گزارش تلویزیونی در مورد شروع اولین روز بازی بزرگ ... » |
دکتر PD ماتیاس بکر درباره اهمیت نمایشگاه ویژه باستان شناسی و حفظ آثار: مصاحبه با کارشناس درباره اهمیت علمی نمایشگاه و اهمیت آن برای حفظ آثار.
جذابیت امپراتوری روم: چگونه نمایش ویژه علاقه به تاریخ ... » |
در یک مصاحبه ویدیویی، سرنا ریس-فوئنتس، افسر فرصت های برابر شهر Zeitz، در مورد تجربیات خود در کار و زندگی خانوادگی خود صحبت می کند.
در مصاحبه ای، سرنا ریس-فوئنتس، افسر فرصت های برابر ... » |
تئاتر ناومبورگ افسانه پری کریسمس محبوب «سفید برفی و ۷ کوتوله» را به روی صحنه می برد - اما با یک پیچش غیرمعمول: درباره یک تلاش برای قتل سه گانه است. به کارگردانی و طراحی کریستین استال. او در مصاحبه ای می گوید که چگونه موضوع دشوار را در افسانه معروف ادغام کرده است.
اجرای کریسمس امسال تئاتر ناومبورگ، "سفید برفی و 7 ... » |
Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion سراسر دنیا |
Az oldal frissítése készítette Rose Andrade - 2026.02.11 - 03:35:22
آدرس کسب و کار: Burgenlandkreis Video-, TV-, Medienproduktion, Marienmauer 16, 06618 Naumburg (Saale), Sachsen-Anhalt, Germany